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班干部不好当

2021-12-16林婉瑜

新班主任 2021年12期
关键词:班会课小组长班长

林婉瑜

在我眼中,小珂是一个十分懂事的孩子。有一次,和她一起打扫卫生的同学都跑光了,她仍然一个人把教室打扫得干干净净。当她到家时,已经是傍晚六点了,妈妈心疼地说:“别人走了,你也走啊,一个人多累啊。”小珂摇摇脑袋,坚定地说:“不行,老师说了要有责任心。”可是,就是这么一个有责任心的孩子,却遇到了一件尴尬的事。

本学期之初,我让同学们以举手的方式选出班长。当我念出小珂的名字时,只有几名同学举手。这个结果出乎我的意料。

事后,我找了几名同学了解小珂落选的原因。他们一致认为,小珂太凶了,总要管着他们。有一名同学说:“小丽是小珂最好的朋友,有一次小丽没完成作业,身为组长的小珂竟然把好朋友的名字也记上了。对待好朋友尚且如此,何况其他人呢?”

尽责却不讨喜,这不正是很多班干部都会面临的两难处境吗?

一日放学后,我单独留下小珂,对她说:“你知道吗,那次班长选举,你没被选上,老师替你感到可惜,你在老師心中是一名出色的班干部。”小小的肯定让小珂重新打起了精神,她直勾勾地看着我,想听我继续说下去。

“不过,要想当好班干部,除了要有一颗尽职尽责的心,还需要一些技巧。”这句话触动了小珂,她的眼神更加迫切,生怕听漏了一个字。我接着说:“你虽然是班干部,但和同学们是平等的。总是用批评的方式来管理班级,同学们会口服心不服,你的朋友也会越来越少。试想,如果你的同桌大声呵斥你,你会不会不高兴?”

小珂不假思索地说:“会。”

“这就对了。当你大声对同学说话时,就算你说的是对的,别人也会不高兴。沟通方式有很多种,你可以选择温和的方式。当同学吵闹时,你可以说:你可能要小声点,要不然会影响到其他同学;当同学不交作业时,你可以说,老师如果知道你故意不交作业的话,会生气的。简单地说,你希望别人怎么对待你,你就怎么对待别人。”小珂没有说话,但是我能感觉到,她把这番话听进去了。

开导了小珂之后,我还需要引导其他同学正确看待班干部。一次班会课上,我问同学们:“你们喜欢负责任的班干部,还是不负责的班干部呢?”大家异口同声地说喜欢负责任的班干部。

“那负责任的班干部应该怎么做呢?”我问。

“老师不在的时候维持好班级秩序。”“帮助同学。”“收作业,检查同学们背诵课文。”……

“你们知道吗?做好这些活儿可没那么容易,还有可能会得罪同学呢。”大家一脸茫然,这显然超出了他们的认知。

这也好办,我提议全班同学轮流当小组长。一个月后,所有同学都当过小组长了,我在班会课上说:“请同学们分享一下当班干部的感受。”同学们踊跃发言。

“一开始我觉得很光荣、很有趣,后来才发现班干部并不好当。”“有人不交作业,我记了他的名字,他会不高兴。”“有人爱说话,我提醒他,他不仅不听我的,还说我多管闲事。”“我背诵把关不严,同学们没意见了,结果被老师批评了。”……

我总结:“是啊,班级有各种各样的问题,遇到这些问题,不严格一点,一味地说好话,真的是对组员好吗?”同学们纷纷摇头。我又把话题引到小珂身上:“开学初的班长选举,小珂落选了,很多人认为她太严格。老师倒觉得,正是小珂的严格维护了更多同学的利益。如果班上有人吵闹,没人管;有人不交作业,没人上报老师;有人不会背诵,还让他们过关……这样会有什么后果呢?”同学们明白了其中的利害关系,羞愧地低下了头。

在平时的班级管理中,教师不能一味地要求班干部有高效的执行力,还需要为班干部的人际关系考量,唯有如此,才能培养出积极能干、受大家欢迎的班干部。

(作者单位:福建省晋江市新塘街道杏坂小学)

责任编辑  魏  萌

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