森林资源管理与生态林业发展的有效策略分析

宋翔

（山西省生物多样性保护中心，山西 太原 030012）

0 引言

随着各个行业的快速前进，我国经济迅猛发展，经济大发展致使大量的草木、水土等原有面貌改变，很多原有生态环境遭到严重破坏，进而引发洪水、泥石流等一系列自然灾害。当前随着国家经济高质量发展，二者融合发展成为大势所趋，能够有力支撑当地的经济、生态发展。

1 森林资源管理和生态林业发展的现状分析

过去几十年的经济高速发展带来的不仅仅是相关基础建设上的成就，也给生态自然环境带来严重破坏，经济社会逐渐发展，人类活动的范围进一步扩大，同时也对人类居住区周围的环境有了新的要求，但是在发展过程中发生严重程度的环境破坏问题，给社会相关部门造成经济损失，要想将被破坏的生态环境恢复到原始的模样是需要付出巨大代价的。

2 森林资源的重要性分析

森林资源牵涉到的因素不单单是某一方面，而是全盘性，牵涉到水土流失问题、野生动植物栖息问题、人类居住问题等。高度重视森林资源的管理和保护，能够有效改善上述相关问题，产生深远影响。

2.1 有效提升居住环境

对森林资源的有效管理能够及时恢复生态环境，使森林能够发挥其生态调节作用，吸收二氧化碳、等温室气体，改善生态环境。巩固水土资源，避免泥石流等灾害的发生，为人民群众的生产生活保驾护航。

2.2 促进经济社会高质量发展

高效的森林资源管理能对相关森林树木进行科学、有效的规划，开展采伐作业，保证木材市场的供应，为社会经济发展提供支撑。当前，碳排放问题成为世界各国工作的中心工作之一，碳排放已经成为概念股上市，在今后的社会发展中，森林等绿色植物能够无害地将二氧化碳吸收，二氧化碳的吸收量已经成为重要的经济指标。

2.3 推动生态林业的可持续循环发展

在人类过去200 年中相继进行的工业革命、信息革命、科技革命等对于环境的破坏力度逐渐升级，人类活动的范围进一步扩大，动植物的栖息地范围越来越小，人类活动的痕迹遍布各地，动植物的生存发展受到严峻的挑战。有数据显示，在过去的200 年里因人类生产生活相关的活动导致600 种野生植物灭绝、200 多种动物灭绝，这个数据是惊人的，大量的动植物灭绝严重破坏全球生态系统的稳定循环。对森林资源进行高效的管理，将可持续发展的理念贯彻到资源保护的各个层面，维持和改善当前地球的生态环境。

3 当前阶段森林资源管理与生态林业发展存在的问题

3.1 片面侧重于追求经济效益

以往的经济发展中，盲目地追求经济发展的速度而忽视自然生态环境的重要性，严重忽略生态环境的保护工作。致使全国各地的森林生态环境遭受不可修复的破坏。在近些年来遭受破坏的大自然，以频发的自然灾害反馈出来，给人类社会带来严重损失，阻碍社会经济发展。要进一步优化改革，提高经济发展质量，避免再次出现单方面重视经济发展的情况出现。生态环境破坏速度很快，可是生态环境恢复需要付出的代价难以估量，有些生态环境脆弱，破坏程度严重，甚至难以修复。

3.2 相关管理体制不健全

在以往的发展过程中由于片面化注重经济发展，很多人利益熏心，大量采伐森林资源，导致森林资源破坏严重。很多相关管理体制形同虚设，失去原有的效用。相关政府职能部门要积极协同社会各方对森林资源管理与生态林业可持续发展的管理结构与组织体制进行改革，进一步建立和完善相关管理机制，让管理机制有效地发挥应有的效用。

3.3 森林资源管理与生态林业发展的专业技术人才较为缺乏

面对全国广袤的森林林场，现有的森林管理与生态林业可持续发展人才数量显然不能满足。通过多种形式的激励措施和市场机制的调节作用，将社会资源以及相关技术人才积极引进相关森林资源管理领域。

3.4 中高层管理人员管理意识差

面对当前新的发展形势，大多数森林资源管理组织与生态林业发展组织的中高层人员自身认识不清，不能够及时地发现和总结相关领域发展的侧重点。对相关日常的管理工作依然是懒散怠慢，不能高效、迅捷地执行上层领导的指示安排，严重阻碍森林资源高效、科学管理与生态林业可持续发展的效益实现。

4 生态林业发展中森林资源管理的有效办法

4.1 进一步建立完善森林资源生态环境的法律规章制度

随着社会经济的深入发展，对各行各业管理控制的相关法规条例纷纷落地实行，国家层面以及各地方层面的规范要求也及时出台。在相关森林资源发展领域也要进一步提高要求，进一步建立完善森林资源生态环境的法律规章制度，通过法律的形式和强制的手段对森林资源进行有效管理。严格根据我国当前的森林资源保护法规条例进行管理，进一步消除人的影响因素，注意制度化管理，提高森林资源管理与生态林业发展的制度化管理水平。

4.2 提高森林资源管理与生态林业的工作人员的专业素养

当前由于市场经济高度发达，有志青年更青睐于光鲜亮丽的生活，相对来讲森林资源管理与生态林业发展的相关工作薪资待遇较低，生活工作环境较为闭塞，相关工作枯燥乏味。对于领域内人员的个人生活以及工作层面都提出新的要求，要耐得住寂寞，守得住初心，要将相关领域发展的最前沿理念技术积极地融入相关日常工作当中。加大相关宣传，积极引进森林资源保护管理与生态林业发展的最前沿科技人才的引进工作。同时相关部门要根据各个地方的特色经常性地开展群体活动，丰富大家日常的精神娱乐生活，对相关工作人员也要注重相关专业理论知识的培养，同时积极引导相关作业人员在实际的工作中广泛应用知识，多角度、多方面积极开展工作人员的专业综合素养培训工作，为“十四五”规划中对森林资源的发展与生态林业事业发展任务充分保证相关人才的引进和培养。

4.3 加强社会森林生态环境的重要性宣传工作

我国幅员辽阔，全国各地有极其丰富和广阔的森林林地、林场，单单依靠相关政府职能部门进行管理是不切实际的，同时对地方财政也是艰难的挑战。相关媒体和政府职能部门要积极宣传森林生态环境保护和管理工作的重要意义，切实将森林生态环境保护和管理与社会民众的生产生活相联系，增强社会民众对森林生态环境保护和管理工作的支持意识，自发地对相关森立资源以及森林生态保护进行力所能及的保护和支持。同时要积极引进相关志愿者组织和社会民众的力量，形成全面性森林资源管理与生态林业发展的全民支持活动。

4.4 加强对森林资源管理与生态林业发展的人才引进与培养

现下相关领域人才较为缺乏，很多人员没有接受过系统化的培养教育，很难保证相关工作高效开展。因此，相关高校要积极研究，广泛开设森林资源管理与生态林业发展相关专业课程，加强对人才的培养。相关部门则需要加大对森林资源管理与生态林业发展的资金、技术、设备投入，充分保证岗位人才的引进培养工作，有效提高森林资源管理与生态林业发展领域人才的层次素养水平。

4.5 在森林资源管理与生态林业发展中采取分类管理的模式

分类化管理实质就是对森林资源管理中的各项工作进行分类，划层次、划领域地进行细分，通过相关工作的分类化管理，降低相关工作的难度，提高总体的工作体量，提高总体工作的效率。任何事物发展都是存在一定的客观规律，寻找到两者能够发挥各自最大的效益的平衡点，既能够满足当地人民群众对于生态环境发展的需要，又能够最大限度地实现当地原有地理风貌保持原有模样，满足当地生态环境恢复的需求。

4.6 实现森林资源管理与农业生产发展的融合发展

当前森林资源有效管理与农业生产发展之间的矛盾是始终贯穿于整个森林相关管理过程中的核心问题。两者相互依托，紧密依靠，任何一方出现问题，都致使相关工作不能正常有序的开展。要切实根据当地的实际情况，从当地人文地貌的相关特点进行管理。森林资源的管理是一个长期的、漫长性的工作，切勿好高骛远，导致相关工作过于激进。同时也要积极引进国外先进的管理发展理念，根据当地的生态环境以及人文环境等特点，积极引进丰富多样的经济作物，通过相关数据分析，最大限度地降低经济作物对当地森林生态环境的破坏。通过灵活、科学的发展理念和发展模式最大限度地实现森林资源管理与农业生产发展融合发展，既满足当地人民群众的经济发展需求也能够有效满足森林资源管理与农业生产发展需要。

5 结语

综上所述，在我国“十三五”计划收关，“十四五”计划起航的关键性时期，国家对经济发展提出新的发展要求和发展目标，经济发展要注重高质量发展，摒弃以往以破坏生态环境来换取经济发展速度的发展模式。要清醒地认识到绿水青山就是金山银山，在森林资源管理与生态林业发展过程中要科学、高效地发展规划，通过现有人才培训、提高相关岗位薪资待遇与人才引进、加强资金投入等多项举措，实现森林资源管理与生态林业高效融合发展，为我国实现相关经济发展目标保驾护航，保证生态环境的可持续发展。