如何创新做好新形势下国企宣传思想工作

张楠

摘要：文章分析了新形势下国有企业宣传思想工作中存在的问题，并探究了具体的创新策略。

关键词：新形势;国有企业;宣传思想工作;工作理念;宣传途径;创新

前言：新时期背景下，国有企业在发展中面临全新的挑战，为促进国有企业在新形势下的健康持续稳定发展，就需要努力抓好宣传思想工作，充分发挥好宣传思想工作在国有企业中的鼓舞人心、提高凝聚力的作用，从而促进国有企业内部的团结稳定。宣传思想工作在国有企业发展中发挥着重要的作用，为此，要结合新形势下对国有企业发展提出的要求，不断的创新宣传思想工作形式，加强对宣传思想工作队伍的建设，以此来确保国有企业宣传思想工作的作用充分发挥。

一、宣传思想工作的概述

宣传思想工作是国有企业中一项重要的基础性工作，它的主要工作内容是对国有企业中的发展目标、发展任务、主要发展思路以及具体的发展策略等进行宣传，同时也要对企业改革与发展过程中所取得的各项重大成就进行宣传，另外还包括对国有企业内部一些先进员工、先进集体的表彰等等。国有企业发展中宣传思想工作不仅能够在很大程度上起到号召、鼓舞以及激励企业员工的作用，而且对于企业的转型发展以及对企业内部团结的建设等方面也起到良好的推动作用。尤其是在新形势背景下，国有企业内部人员的思想及工作积极性对其发展具有重要的影响，为此，更要做好国有企业的宣传思想工作。

二、新形势下国企宣传思想工作中存在的问题

（一）宣传思想工作队伍建设有待加强

新形势下国有企业的宣传思想工作的开展情况受到了高度重视，很多国有企业的领导也开始关注宣传思想工作的落实情况。但是，目前在国有企业发展中宣传思想工作的落实情况并不理想，还存在很多的问题，而导致这些问题存在的关键因素在有宣传思想工作队伍的建设不足，部分宣传思想工作人员自身的素质以及工作能力还无法满足新形势下对国有企业宣传思想工作的要求，比如部分宣傳思想工作人员在工作思想上比较落后，而且自身的理论基础不够扎实，也不具备应有的创新意识，最终导致国有企业宣传思想工作得不到顺利的开展。

（二）宣传思想工作理念有待更新

在国有企业宣传思想工作开展的过程中，相关干部职工自身的工作理念会对工作质量以及工作的顺利开展造成严重的影响。在新形势下，国有企业的发展形式也越发严峻，结合新形势背景下的相关要求，国有企业也在进行着转型发展。然而，在这种发展背景下，国有企业部分干部职工对新形势的认知程度十分有限，没有意识到在新形势下国有企业转型发展的迫切性和必要性，在宣传思想工作开展的过程中缺乏应有的危机感和紧迫感，还时常存在歇歇脚、松口气的工作思想。另外，大部分宣传思想工作人员的工作理念相对比较老旧，还是存在重生产、轻安全、轻质量的传统老旧的工作理念，并没有结合新形势下的发展要求及时的进行工作理念的更新。

（三）宣传途径老旧单一

新形势背景下，新媒体得到了迅猛的发展，而且也受到广大群众的喜爱与欢迎，人们获取信息的方式也因此而发生了巨大的改变。在国有企业的宣传思想工作中，传统的宣传途径通常是通过报纸、宣传栏等形式进行宣传，但是在新形势下，这种传统宣传途径已经无法得到更多的关注，因此会严重影响宣传效果。而且这种单一的宣传形式也不利于国有企业宣传思想工作的顺利开展，要根据新形势背景下媒体行业的发展情况，对国有企业宣传思想工作的宣传途径进行不断创新和丰富，从而提高宣传效果。

三、新形势下创新国企宣传思想工作的实施策略

（一）加强对宣传思想工作队伍的建设

新形势下宣传思想工作在国有企业发展中受到越来越高的重视，为落实好宣传思想工作、强化宣传思想工作在国有企业发展中的重要作用，就要加强对宣传思想工作队伍的建设，打造一支高素质高能力的宣传思想队伍，确保宣传思想工作能够深入落实。一方面，要采取高薪聘请优秀人才加入到宣传思想工作队伍中的方式，不断提高工作队伍的整体素质水平，需要结合新形势下的相关要求制定儿科学完善的招聘制度，严格的对应聘人员进行考核。另一方面，要加大对现有的宣传思想工作人员的培训力度，强化宣传思想工作人员自身的理论基础，并对各种先进的工作方法、技术等进行培训，尤其是要结合新形势下的要求不断强化工作人员的政治觉悟，能够坚持党的领导思想做好企业的宣传思想工作。此外，作为宣传思想工作人员要树立终身学习意识，通过不断的学习来提升自身的素质修养和工作能力。

（二）更新宣传思想工作理念

为确保国有企业宣传思想工作的开展满足新形势下的相关要求，作为宣传思想工作的工作人员就要结合时代发展的步伐，不断更新宣传思想工作理念，打破传统工作理念的束缚，将新的思想、新的理念融入到现实工作中。尤其需要注意的是要加强对新形势的深入认知，深入了解新形势下对国有企业发展所提出的相关要求。与此同时要对新形势下加强宣传思想工作的创新与实施的重要性、迫切性有深入的了解，从而在工作过程中能够提高自身的紧迫感，坚决杜绝存在闲散松懈的工作态度，从分意识到自身工作的重要性。此外，要改变穿透过重生产、轻安全、轻质量的工作理念，要结合新形势的发展需求，加强对安全管理的重视，同时也要严把质量关，才能确保国有企业在新形势下的健康稳定发展。

（三）创新宣传途径

新形势下新媒体的发展促进了信息传播方式的创新与优化，国有企业宣传思想工作开展过程中也要紧跟时代的发展，转变传统单一的宣传形式，能够利用新媒体的优势不断的创新宣传途径。一方面需要宣传思想工作人员能够对相关的新媒体技术有所掌握，并能够合理的运用新媒体来进行相关工作的宣传。比如可以建立国有企业宣传思想工作平台，定期进行相关内容的更新，通过平台上的互动也能够及时的掌握国有企业员工的思想和需求，对进一步优化宣传思想工作也具有良好的推动作用。另一方面要结合新时期人们对信息的需求不断的优化宣传思想工作内容，采用灵活的语言表达形式来进行相关发展理念、发展目标以及发展思想的宣传，实现有效提高国有企业宣传思想工作的质量。在进行宣传思想工作的过程中，要结合新形势发展情况，对相关的内容进行优化和调整，取其精华去其糟粕，使宣传思想工作能够快、准、狠的有效落实到国有企业的实际发展中，对工作人员的思想、工作态度等带来积极地影响。

结束语

综上所述，新形势下国有企业的发展将会迎来新的挑战，需要国有企业进行全面的转型发展，在此过程中，宣传思想工作的有效落实对促进国有企业转型发展具有重要的意义。为此，要加强对现阶段国有企业宣传思想工作的开展情况进行分析，通过分析了解宣传思想工作中还存在工作人员素质不高、工作理念落后以及宣传途径单一等问题，基于此，要针对性的采取有效措施来进行国有企业宣传思想工作在新形势下的创新与优化，保障国有企业的健康稳定发展。