电力企业党建思想政治工作的创新思考

王亚楠

（国网河南省电力公司西平县供电公司，河南 驻马店 463900）

一、积极开展电力党建思想政治工作的意义

第一，有利于营造良好的工作氛围。在电力企业中积极的进行党建思想工作的建设不仅能够促进新的工作形式的开展，还能够有效的提高员工工作积极性促进企业发展，实现企业以人为本的发展理念。第二，有利于员工良好工作态度的养成。在新形势下积极的开展党建思想政治工作的开展，不仅有利于电力企业员工专业素养的培养，还能一定成上促进企业员工对于新知识的学习；另一方面，电力企业积极进行思想政治工作的开展，不仅能够融洽员工的之间关系，促进员工之间的交流，不仅有利企业员创新精神的培养，还能有效的促进员工的工作效率。第三，有利于电力企业文化的建设。电力企业在发展党建思想政治工作的时候，可以以员工为中心，多组织一些相关的文化活动，不仅能够增强企业员工的精神内容，还能有效的促进企业文化的建设；同时，还能提供员工对于企业的了解，有利于电力企业员工归属感的养成。

二、电力企业党建思想政治工作的创新策略

（一）创新电力企业思想政治工作观念

党建工作的根本在于为群众服务,这也就决定了党建工作必须坚持以人为本,拓展工作内容,丰富工作内涵。为了实现对电力思想政治工作的有效创新，电力企业在开展思想政治工作的时候，应该坚持以人为本的指导思想，实现对电力思想政治工作观念的创新。所以，企业在开展思想政治工作的过程中，必须坚持以人为本的观点，倾注一定的人文关怀。在党建工作的过程中,要坚持以职工为根本,全心全意为职工服务,突出人文关怀,建立人文关爱体系。具体来说,就是要坚持服务理念,在进行党建工作的过程中,要树立为职工服务的目标,确立相应的服务理念,关心弱势群体,为职工利益着想;在对员工进行教育和帮助的过程中,要坚持心理疏导为主,改变传统的说服式教育,以职工乐于接受的形式,化解企业内部矛盾,从而形成融洽的企业氛围。

（二）党建思想政治工作机制与体制的创新

做好党建工作的重点是先抓基层打基础,落实党执政的组织基础。党基层的组织是党工作和战斗的根本,是对党路线的方针政策以及工作任务落实的基础。所以,必须进一步的巩固党基层的组织建设,使党基层的组织在推动发展和服务群众充分发挥自身的作用,心系群众是广大党员的宗旨。所以,对电力企业党建思想政治工作的创新首先要做的是以改革精神不断改进和完善基层党组织的建设,建立一套健全的网络体系并保证党组织作用一定落实到位。突出对管理机制的创新,做到对管理目标的分解以及对管理责任的落实。要不断的对激励以及保障的机制进行创新,在以人为本的基本理念下对思想政治工作硬件建设落实进行保障。将物质和精神的激励进行统一,大力的调动员工积极参与的主动性。企业的各级党委切实的落实思想政治工作的责任,加强对工作指导的力度,对队伍的建设进行强化,对思想政治的工作水平不断的提升。

（三）创新电力企业党组织活动形式

电力企业党组织活动开展的成效如何,党员战斗堡垒作用是否充分发挥,关键要看党组织活动的有效性、灵活性和多样性,即创新电力企业党组织的活动形式和活动载体。电力企业党组织活动的开展,要改变过去那种人员集中、时间集中、内容统一、方法一致的活动方式,应本着“为企业所需要,为职工所拥护,为党员所欢迎”的目的,力求党组织活动形式的灵活性和实效性,结合电力企业经营管理制度特点,坚持“业余、小型、多样、实效”的原则。业余即党支部在不影响电力企业正常生产经营的前提下,利用工作业余时间开展党的工作。小型即根据电力企业特点,采取集中与分散相结合的办法,精心组织,开展小型而有效的活动。多样即根据党员的不同需求,不同文化层次和不同时期党的形势、中心任务,开展形式多样的活动。如举办演讲比赛、党的知识竞赛、征文比赛等。务实即围绕电力企业经营和发展实情开展党的活动,讲求活动的实际效果。电力企业党建活动载体创新则主要在于物质、精神和组织这三个方面。电力企业党建活动物质载体主要是开展救助服务、扶贫济困等活动。通过物质载体,使广大党员和职工群众感受到党的温暖,有利于密切党群关系。电力企业党建工作活动的精神载体,就是要把企业文化建设和精神文明建设作为党组织活动的一个有效载体,开展各种精神文化教育活动,如学习教育活动、创优评优活动、企业文化建设活动等,也可通过开辟电力企业思想政治工作网站等方式,来实现党组织与员工之间的思想沟通。特别是随着信息时代的到来,党务电子化已经成为党建工作的一个重要趋势,需要根据电力企业党建工作特点,形成连“点”成“线”,集“线”成“面”的电力企业党建工作网络体系,使党群网成为集中教育内容的交汇点和连接点。在组织载体方面,除发挥电力企业党组织的重要作用外,还需要发挥企业工会、共青团等群团组织的载体功能。通过这些组织载体,可以促进电力企业党建工作的开展和实施。

（四）党建思想政治工作内容的创新

电力企业党建思想政治工作在继承与弘扬优良传统的前提下，必须对党建思想政治工作的内容进行改进与创新，只有这样，才能够相应实践的呼唤以及顺应时代的发展需求，做到与时俱进。因此，针对当在不同时期的工作重点，企业党建工作应该把握重点、找准位置、把握优势、集中力量的进行开拓创新，以此提高党建思想政治工作水平，显著的提高党思想政治工作的渗透力与感召力。通过强化党风建设，始终保持党和职工群众的密切关系，全心全意的为职工群众办好事、办实事，能够显著的提高党的战斗力与凝聚力。同时，还应该发挥自身疏导的作用，党建思想政治工作人员深入到职工群众内部，聆听职工群众的诉求，切身的感受职工群众的生活困难，多角度、多渠道、有针对性的解决职工的思想问题和生活问题，以此为企业营造一个奋进、团结、和谐、安定的思想政治环境。

（五）党建思想政治工作方法的创新

企业党建思想政治工作方法的创新应该不断的吸收一些技术含量高的科学技术，科学的应用信息技术、网络技术等先进的手段，对企业党建思想政治工作进行改进。企业党建思想政治工作方法的创新主要从以下几个方面进行：首先，企业可以通过举办各种讲座或者党建座谈会等丰富的文化活动,来提高电力企业员工的素质。例如,可以在电力企业中开展红色教育、向员工介绍党的历史等,对党的光辉岁月进行重温,歌颂其丰功伟绩,激发电力企业员工热爱党、热爱国家的热情,从而将这种思想延伸到企业中来,提高工作绩效。其次,在企业中开展创先争优活动。结合电力企业安全生产的理念,依靠电力企业现有设备,统筹安排生产以及创先争优活动。在创先争优活动中,需要做到以下两点:一是需强化建设领导班子,确保其具有创新、务实、协作能力,在活动中实现标准化生产,强化企业安全生产,以最大程度提高设备利用率和工作效率。二是应调动电力企业职工的积极性和创造性,使其投身于电力企业技术以及管理创新工作中,实现安全生产。最后，宣传工作的创新，宣传工作的创新，企业党建思想政治工作的宣传，应该充分的利用报纸、广播、电视台、网站等众多媒体形式，弘扬企业文化、彰显管理理念、传递员工新生、反应企业动态等，形成典型宣传、经验宣传、成效宣传、动态宣传、形势宣传等相结合的宣传手段，显著的提高思想政治宣传工作的效率。

三、结束语

综上所述，党建思想政治工作在现代企业的发展中起着具足轻重的作用。电力企业党建思想政治工作必须围绕着企业的中心走,强化党建思想政治工作观念,进行思路的创新、组织形式以及党建活动方式的创新,创建一个良好的文化环境,为企业的可持续健康发展开拓新的道路。强壮的企业背后有着强有力的党建思想政治工作作为依靠,这样才能推动企业的进步,也有利于社会国家的稳定发展。