电力企业党建思想政治工作的实践探究

文 / 靖芬

电力企业作为国家建设和发展的基础行业，在我国经济水平不断提高的今天得到了高速的发展，而如何促使电力企业的建设水平得到提高，也就成为了社会各界关注的重点。电力企业的发展必然离不开员工，首先需要做的就是提高电力企业员工的思想政治素养，促使员工树立起为企业服务、为人民服务的理念，以保障电力企业能够得到良好的可持续发展，并促进国家的建设和发展。

一、强化电力企业党建和思想政治工作的 实践意义

（一）能够提高共产党的执政能力

中国共产党作为我国的执政党，对其执政作用进行充分发挥，有利于促使电力企业的党建思想政治工作得到有效落实。所以在进行电力企业建设过程中，必须加强基层共产党组织的执政能力，为电力企业的员工树立新的思想，以保障共产党的领导力能够在电力企业的发展中得到切实发挥。

（二）能够提高电力企业的管理能力

在电力企业中，工作内容较为复杂，且工作环节众多，如果在某一个环节中出现疏漏，都可能导致整个电力企业的管理出现不稳定的情况。所以在电力企业中加强党建思想政治工作，能够促使电力企业的领导者在思想上确立正确的方向，并促使电力企业员工树立良好的服务意识，从而提高电力企业的管理能力和管理水平。

（三）能够提高电力企业员工的凝聚力和企业竞争力

电力企业是国家进行建设和发展的根基，并且正常的供电工作是人民群众日常生活生产的重要基础。所以在电力企业中完善党建思想政治工作，能够提升电力企业员工的思想内涵，促使电力企业员工之间更加和谐，以树立起电力企业中优良的工作作风，保障企业的管理能力、经营能力以及服务能力都得到一定程度的提高，使电力企业能够在激烈的行业竞争中脱颖而出，并得到健康和可持续的发展。

二、电力企业党建思想政治工作中存在的主要问题

（一）电力企业对党建思想政治工作认识不足

一个人的思想意识能够对其自身的行为和发展起到决定性的作用。所以如果想要在电力企业中根本性地提高企业党建思想政治工作有效性，首先应该提高电力企业中员工的思想意识，帮助电力企业的员工树立正确的思想观念。

（二）电力企业在党建思想政治工作中缺乏创新性

在社会变革发展的背景下，传统的党建思想政治工作内容已不符合企业发展和社会进步的需求。所以在电力企业中进行党建思想政治工作，必须进行相应的创新，以促使企业员工的工作热情能够得到有效地激发，避免企业员工的工作积极性下降而影响电力企业的后续发展。

（三）党建思想政治工作的管理效益不易得到真正的发挥

对于电力企业来说，良好的党建思想政治工作，能够促使电力企业中员工的整体素质得到提高，从而提高电力企业在行业中的竞争力。但是就目前的情况来看，电力企业领导层对思想政治工作的重视程度有限，且相关的管理能力不足，所以电力企业员工在综合素质的提升方面受到了一定的限制，也就导致党建思想政治工作难以得到良好的开展。

三、完善电力企业党建思想政治工作的对策

针对电力企业在党建思想政治工作中存在的问题，我们需要采取相应的手段进行解决。

（一）提升电力企业职工对党建思想政治工作的认识

上文中我们已经提到过，一个人的思想意识能够对其自身的行为产生重要影响，所以如果想要在电力企业中进行良好的党建思想政治工作，就必须对电力企业员工的思想观念进行相应的转变，让电力企业员工能够明确进行党建思想政治工作的重要意义。

（二）制定完善的党建思想政治工作制度

在电力企业中进行党建思想政治工作，涉及到的工作内容较为复杂，且范围较大，所以必须有科学合理的制度作为保障。

四、结语

电力企业受到了越来越广泛的关注，其中的党建思想政治工作也就越来越重要。所以电力企业必须积极对自身的党建思想政治工作进行完善，以促进企业得到健康良好的发展。