公司治理与会计信息质量的相关性研究

2021-11-22鸿富锦精密电子烟台有限公司

财会学习 2021年10期

鸿富锦精密电子（烟台）有限公司

引言

当前，社会主义市场经济迅猛发展，我国的资本主义市场也因此得到了很大程度上的开拓，而企业在实际的发展过程中，实际治理水平存在一些不足之处，有待进一步提升。所谓的公司治理，本质上是在立足于公司这一个完整系统的基础上，利用一些正式或非正式、内部或外部的制度或机制来实现的对于公司以及其利益相关人员之间所属利益关系的协调规划，从而为公司在实际的发展过程中所必须要制定的决策提供科学合理有效的依据，由此尽可能地确保公司的切身利益以及经营成果。对于会计信息来说，其能够为公司治理提供部分所需的重要信息，有效突破了信息不对称问题为公司发展所带来的阻碍，驱使公司治理工作能够得到有效的落实开展。

一、公司治理与会计信息质量之间的联系分析

（一）会计信息质量是公司治理的基础保障

会计信息质量不仅仅是公司治理的必要核心支持，企业在生产经营及优化升级的各个环节，都离不开会计工作的支持，其更是企业落实内部控制的关键因素，会计信息质量的重要性不言而喻。并且，高质量的企业会计信息，能够有效针对企业在市场及社会资源的配置效率进行协调决定，而对于公司治理结构来说，必须要立足于企业会计信息来对市场以及社会的深入了解及掌握，并依据与此实现对于公司与证券市场的战略调控。因此，可以说会计信息的质量能够真实准确地反映市场变化动态，从而为公司治理提供基础保障，使其能够结合实际发展状况进行运营制度规划，以此在市场发展中立于不败之地[1]。

（二）公司治理环境决定会计信息的质量

对于公司治理来说，在实际的结构形成以及运行的过程中，对于企业会计信息的质量的提高也有着重要的推动作用。并且，公司治理实际的状况与成果并非是一成不变的，其在市场发展变化的过程中，也始终处于一个动态调整的状态。而在动态变化的情况下，对于企业会计信息的获取也会产生一定的影响，尤其是公司治理中的“透明性”，其也要求企业会计信息的高质量披露。这就要求企业会计相关工作在针对各项资产以及义务所进行明确的过程中，还需要将主体法人的资产以及财务收支进行条理清晰地划分与整合，从而促使个人资产与财务收支之间存在显著的界限与区分，由此能够使得会计在落实各项职能实现对于产权关系以及权益关系的揭示及划分的基础上，还能够为公司治理结构提供基础条件。反之，不够完善或存在缺陷的公司治理结构则不能够确保会计信息的高质量。

（三）公司治理与会计信息质量相互作用

上述提到，公司治理与企业会计信息质量之间不可分割互相作用，对于两者来说，公司治理行为及成果会使得企业会计信息的质量高低受到影响。反之会计信息质量的高低也有效制约着其对于公司治理完善程度的推动程度，两者之间密切相关。因此，想要真正实现对于企业发展的保障，就必须重视两者对于分公司生产经营建设所产生的重要价值，并将公司治理与会计信息质量相结合进行综合考量，从而更深入完善的掌握的公司经营状况，并依据于此实现对于相关决策的调整转变，有效提升公司的内外部控制效果。

二、有效提升公司治理水平以及会计信息质量的实践策略

（一）健全完善监事会制度

1.确保监事会的独立

监事会成员需要加强外部监督，并由股东大会针对成员任免以及收入福利等问题进行决策。与此同时，内部的人员福利待遇以及相关的任命调整都需要实现单独监管，相关决策则需要监事会与管理层的共同商定。

2.提升监事会专业素养

人员素质以及专业能力是确保工作质量及水平的主要因素，监事会人员的自身素质需要不断朝着专业化发展，且在进行人才选聘的时候，要尽可能地确保其具有专业的治理技能，财务或法律相关的知识、

3.规范监事会运作程序

针对监事会实际的运行管理，需要依据相关的制度与标准进行行为约束，从而实现专业知识与运行规范的双重保障，充分发挥监事会职能的实际价值，避免敷衍了事或形式化主义情况的发生。

（二）重视信息反馈机制建设

企业会计信息的高质量对于公司治理的完善性有着重要的参考依据，确保公司治理对于企业会计信息运用的高效性，能够有效降低企业的经营风险，并尽可能地确保公司效益。然而实际上，市场发展瞬息万变，公司在经营过程中的治理工作也因此需要更加谨慎。基于此，企业可以建设相关的信息反馈机制，确保针对实际所获取的会计信息的运用成果，并根据企业实际的运用反馈实现重点信息的取舍，以及相关战略决策及市场发展方向的调整。由此使得企业的发展能够有所保障，避免因对会计信息不合理的参考而为自身发展带来的局限[2]。

（三）强化股权结构完善

1.引进机构投资

对于企业的发展建设来说，战略投资者具有投资规模大，投资周期长，具备完善技能与信息等多种优势，更是企业经营的直接受益者。因此，对于企业治理情况需要能够保持关注或介入，从而有效实现对于部分只注重追求经济效益的小股东的控制，从而在一定程度上实现对于企业治理结构的权力制衡，有效实现对于企业股权结构的优化调整，并对投资行为以及投资环境进行把控与规范。因此，必须要重视对于机构投资者的引进，基于此，政府相关部门要加大扶持力度，并落实规范监管及引导的职能，更好地实现对于企业投资者的趋利性特点以及持股分散性特点的调控，保障企业股权的集中性[3]。

2.保障股权流动合理性

就目前掌握的情况来看，企业当前的股份结构，还是存在一定的不足之处，其中较为突出的则是国有股权与非国有股权之间的不合理性。因此，企业必须要保障股权的合理性流动，从而避免因治理结构出现问题而导致企业的发展受到影响。对于公司的国有股份而言，主要存在以下两个方面的问题：其一，国有经济随着时代发展经历战略性结构调整，国有股遭到相应减持；其二，仍立足于市场竞争领域的企业履行出资人职责，并在此基础上进行缺位问题的处理。一方面，这一系列情况就导致企业股权结构得到显著的改善与优化，国有经济也实现了由竞争性向公益性及基础性的转变。另一方面，国资委的管理工作的开展落实，有效地实现了对于国有资产多头管理的集中，但要注意，其的地位仅仅为代理人之一，若想要避免代理问题的出现，就必须要有效解决国资委激励与约束的问题[4]。

（四）落实董事会制度的建立

1.确认董事会规模

据相关调查研究表明，董事会与企业会计信息质量主要呈现负相关关系，其实际规模若是过大则很容易在一定程度上影响会计信息质量的有效性。因此企业必须要中对于董事会规模的限制与协调，从而在保障其能够充分发挥自身存在价值对公司决策提供相关意见参考的基础上，还能够降低对于会计信息质量的干预。现如今，在《中华人民共和国公司法》中曾针对董事会规模设置上限做出了相关法律规定，强调企业的董事会规模的上限为19人，但存在一定的强制性，且没有科学合理的理论依据。因此在其的指导下，企业在公司治理的过程中，需要依据实际情况与公司章程规范针对其规模进行设定[5]。

2.强化董事制度的独立性

对于董事会独立制度的建立主要包含以下几个方面的内容：

第一，落实法律监管，构建独立的保险制度。企业独立董事会的成员对于企业发展来说获取了相应的特殊职权，因此也需要承担相应的法律责任。其在企业运营日常中需要针对相关文件资料以及财务会计等信息确保披露的准确性及真实性，所面临的风险也在随着增加。这就要求企业需要建立独立的责任保险制度，从而保障独立董事成员的正当权益，确保其的职能得以充分落实[6]。

第二，确保独立董事的职责范围，避免其与监事会制度之间产生矛盾冲突。相关法规并未针对独立董事的实际职责范围进行有效的划分，因此对于公司治理过程中来说，其与监事会的相关职责之间存在部分重合。为了改善这一情况，企业必须要重视对其的职责划分，并在制度上对两部分的结构制度进行有效性以及协调性的提升，从而确保有效对于公司发展奠定基础。