关于深化与产业链用户开展党建共建的思考

杨智勇

(马钢股份公司技术中心 安徽马鞍山 243000)

党的十九大对新时代党的建设目标提出了新要求，明确了一是把党建设得更加坚强有力；二是不断提高党的建设质量；三是把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。企业党组织建设如何把握十九大对党建提出的新目标、新要求？我们认为全要素竞争推进企业“高质量发展”，离不开党的“把方向、管大局、保落实”，而高质量发展必须有高质量的党建，努力探索和构建符合市场规律，瞄准产业共赢，路径之一是深化与上下游用户党建共建合作，这是新的竞争形势下，党建创新和企业经营的新动能。

1 如何理解深化与产业链用户党建共建

产业链企业党建共建——指产业链中价值实现的双方或多方，按照党建理论构建“共建、共享、共赢”的合作与协同关系，其价值点主要体现在：供应方为终端用户提供“高技术含量”的产品和服务的过程中，党建共建合作起到先导、粘合作用；起到赋能、加速作用；它是新竞争条件下党组织在企业经营活动中的前移；是组织先进性在市场服务中的拓展，也应是新时代国有企业实现高质量发展的战略选择。

国有企业深化与产业链用户党建共建，具有良好的政治条件和理论支持。面对国家经济发展新战略和经济“双循环”态势，在产业链企业中，特别是国资企业中，深化党建共建具有独特的优势。

第一，深化产业链企业党建共建，符合国有企业的四大属性：①经济属性——国有资产结构与治理的相关制度和性质要求；②政治属性——国资企业党组织在企业各级组织的架构和核心领导特性的要求；③社会属性——企业承担的经济与社会责任、社会主义核心价值观的总体语境的要求；④企业经营属性——追求利润的最大化与企业生存发展、高质量发展的要求。

第二，深化产业链企业党建共建，符合全链条竞争要素对供给侧动能机制建立的规律要求，其有着有效规避市场同质化竞争的特殊属性。

第三，深化产业链企业党建共建，是中国特色社会主义进入新时代，我国持续深化改革开放，国有企业面临全球经济一体化、全球市场竞争和贸易壁垒的严重加剧的形势下，坚定“四个自信”，苦练内功，创新产品同时，探索和创新企业管理新思维、新格局、新战略的必要选择，是新时代党建新方法、新实践、新途径。

2 深化与产业链用户党建共建的对象、载体、路径

国有企业党组织赋有“把方向，管大局，保落实”的职能。发挥企业党组织的领导力，不仅在具体生产、技术开发和销售环节，体现和发挥战斗堡垒作用、先锋模范作用；而且应在经营战略上有着概念设计、组织架构、落实策划能力，在企业经营目标和战略设计和执行中，实现科学、有效的前置和融入。

深化与产业链用户党建共建，不是为共建而共建，而是重在“深化”，是依据企业的双方或多方结合产品和技术开发的供求需要，结合企业党建的共建环境，结合企业文化的融合条件，开展共建。

第一，选择共建对象：对产业链战略用户进行价值识别。满足①可以销售或供应产品的对象；②可以销售或供应技术服务的对象；③具有党组织共建意愿；能落实党建的相关经费；④具有产品和技术差异性和个性化需要；⑤具有围绕技术难点联合攻关痛点；⑥可以实现定期交流、总结。

第二，依托共建载体：优质的党建共建内涵，必须突出共赢的实质内容；共建依托的角色载体，应该是实际解决企业生产经营难题的。包括①用户材料供应中的先期质量介入；②满足用户方的降本、新技术研发需要的技术创新支持、共性技术开发、省行业国家重大科技攻关项目课题开展；③对用户开展目前国际上通行的用户先期技术服务(EVI)；④共需双方的技术互补性培训和急需生产、技术人才共同培养等等载体。

第三，夯实共建路径：对象是前提，载体是关键，路径是必要条件；①要有共同策划和认同的党建共建主题；②适时实现产线互访、党建互介、文化互通；③依托生产技术“难题”建立攻关项目临时党支部；④命名党建共建项目激励名称；表彰双方共建突出的团队和个人；⑤共建党组织的落实两个责任，双方构建“廉洁诚信供需链”，开展廉洁警示教育等；⑥定期开展总结交流座谈、宣传。

3 与产业链用户开展党建共建中存在的问题分析

管理学认为“用户价值”是，①用户所感知的价值，即用户在感知利得与利失之间的一种权衡；②用户价值具有层次性、动态性和关系性；③关系营销会为用户创造出比单纯的交易营销更大的价值。它揭示了用户对价值认识一般规律。

而在与产业链用户党建共建中，特别是在当今政治、经济、行业形势背景下，需要对党建赋能企业高质量发展的价值内涵重新认识。

第一，国有经营管理持续面临着深刻的挑战。一是适应信息化要求，企业组织模块化或流程再造加速，企业由职能导向，转变为市场价值创造。二是全球化竞争激烈，“双循环”面临新挑战，国有企业面临政治、金融、标准、文化等全球化语境越来越复杂，企业管理对用户的服务管理已经转化为赢得市场竞争的主要矛盾。换言之，谁快捷的定位用户，传播品牌，领先一步为用户服务；谁率先的识别用户标准、应用用户熟知的语境与用户实现有效的沟通和精准服务，谁就赢得了市场。

第二，新时代党建共建理念的赋能。与产业链用户开展党建共建是党建工作创新的新模式，共建的优势：一是共同的政治责任，即十九大报告提出全面从严治党在国企中得到贯彻落实，搞好国企党建工作是共同需要。二是共同的社会目标，即国企共同开展党建共建，共同目标的是实现中华民族伟大复兴。因此，必须彻底改变“党建是党建部门的事、党建是企业内部的事、党建是思想政治工作的事”等不适合新时代党建要求的思维。在实施企业研发、生产、营销中实现业务发展到哪里，党的建设、党的组织、党员队伍和党的活动就覆盖到哪里，打破过去与用户营销“算小账、托关系”局限性，转变为用户服务的“谋共识、求大同”共利性；实施符合产业链布局、多赢的战略资源互补、党建资源共享的新格局。

4 与产业链用户开展党建共建的实践与改进思考

在市场竞争中，总是最先进的企业通过“先行一步”，赢得市场先机，实现与用户的双赢。调研和统计显示，我国石化集团党组织、中国宝武集团(前身为宝钢集团)等央企，在国内推进与用户党建共建，取得了良好的业绩和经验。最先掌握了党建新钥匙，与战略用户，开展了富有成效的党建共建活动。

近年来，马钢不断推进由“生产制造商”向“材料服务商”战略转型，新产品研发人员主动对接用户，开展EVI先期介入技术服务工作。马钢技术中心党委聚焦公司EVI战略、按照“为了用户的一切”的EVI理念，识别党建共建用户，策划开展了与奇瑞、江淮等国内一批知名企业用户党建共建活动，通过党建共建，促进与用户在研发领域的融合。

一是选取与马钢保持着十几年良好合作关系的战略性伙伴奇瑞汽车研发院为党建EVI目标。先后邀请奇瑞研发总院80名次党员研发骨干来马钢，开展了主题为“钢铁是怎样炼成的”的党建活动，实地考察了马钢精益制造现场，同时，马钢技术中心党委赴奇瑞，联合开展了“汽车是如何制造的”党建共建交流。在“EVI党建”交流中，双方就先进高强汽车板应用到奇瑞新车型合作达成共识，当即成立了联合项目组团队；并识别了项目团队中的党员，成立“汽车先进高强钢应用项目”临时党支部，制定党建目标和技术目标，已取得成效。

二是与江淮、长安党支部建立共建机制。马钢与江淮、长安汽车同属国资重点企业，共同的党建需求，使两家企业研究单元在业务交流中产生了党建共建的共鸣。双方党支部围绕正在合作研发的重点型号项目，就实现党建与业务的相融共促形成共识，就充分发挥党员骨干作用，合力开展技术攻关进行计划和交流，并拟定了党建和攻关计划，组织实施后取得高质量的效果。

纵观用户党建共建的实践和做法，共建拓展了党建和企业经营管理视野，强化了双方产品生命力和市场竞争力，实现了企业文化交流和企业品牌联动优化，创造了企业经济效益的同时也有效产生了社会效益。但是，用户党建共建仍需要不断探索和改进：

一是深化国企党建共建新机制探索。从与产业链用户开展党建共建视角，再次认真学习和贯彻落实中央《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》，需要进一步完善党建与企业经营体制、机制、制度、工作的“落地、对接”，不断提升党建科学化水平。

二是深化党建“共赢”文化建设。要将企业共同使命和价值观，转变为“合作共赢”的共建文化，实现从“双赢”到“链赢”，将党建优势变为产业链发展优势。

三是深化党建共建净化市场环境。与用户党建共建，规避市场劣质竞争，强化廉洁从业，履行党建两个责任，共同防范经营风险，为合作共赢护航；推进双方企业高质量发展目标的实现。