电力企业基层党建工作创新对策

刘松梅

摘 要：随着经济社会的日渐发展，我国综合国力不断壮大，电力企业作为中国国民经济中不可或缺的支柱性企业，在人民的生活中发挥着不容小觑的作用。然而在社会主义现代化迅速发展的今天，作为国家高度重视的支柱产业，电力企业的基层党建工作更是日常工作的重中之重，加强基层党建工作，有利于增强企业凝聚力，促进企业健康稳定发展。本文针对电力企业基层党建工作，提出一些创新对策，希望能帮助电力企业实现更有效的日常管理。

关键词：电力企业;基层党建;创新对策

前言：电力企业作为与人民生活息息相关，与国家经济命脉紧密相连的骨干企业，对于我国经济社会的发展起到了巨大的推动作用。而基层人员更是作为推动电力企业发展的主力军，优质的基层队伍是保障企业健康有序发展的前提，因此企业要不断加强基层党建工作，提升基层人员思想政治修养，增强其工作责任心，确保基层人员在其岗谋其职，为企业的长远发展提供思想保障。

一、基层党建工作对电力企业的重要性

基层党组织就像党在基层阵地上筑建的一块堡垒，堡垒强则阵地强，堡垒弱则阵地弱，要想阵地坚韧不摧，必须对基层党建工作高度重视。加强基层党建，提升党员、管理人员、基层骨干的政治思想觉悟，培养具有先进思想的基层党组织，加强廉政从业意识，保持电力企业的先进性，确保企业不被时代浪潮所摒弃。同时，对于电力企业自身而言，良好的基层党建工作对于提升内部凝聚力也发挥着不容小觑的作用，它也能提升基层人员的服务意识，从群众中来，到群众中去，为党和群众建立起沟通的桥梁，将人民需要放在第一位，以服务人民为第一职责，实现电力企业与人民群众良性互动，从而促进企业健康持续发展。

二、基层党建工作中存在的问题

（一）基层党建工作受重视程度较低

随着时代的急速发展，电力企业经营也面临着前所未有的严峻考验，企业开始一味地追求经济效益而忽略了思想政治教育。电力企业的基层党建工作开始流于形式，沦为表面功夫，整个企业无法形成一种良好的思想政治氛围，如同一盘散沙，跟不上时代步伐，影响长期发展。

（二）基层党建活动欠缺新意

电力企业基层党组织大多是通过传统的会议形式来开展基层党建活动，这样的形式内容枯燥且缺乏新意，对于提高基层党员的政治素养并无太大效果。那么为了适应高速发展的信息化时代，基层党建活动必须紧跟时代脚步，焕发创新活力，改变以往的枯燥单一，不断创新和改善基层党建活动的内容与形式，确保党建活动的多样性。

（三）党建工作机制尚存缺陷

电力企业党建工作机制的缺陷一定程度上给基层党建工作的开展带来了阻碍，党建工作的考核制度与监督机制没有健全完善，党建工作缺乏硬性实施手段，没有严格的规范对党建工作进行约束与控制，“空喊口号、流于形式”的现象层出不穷，党建工作无法严格落实，也无法对电力企业的发展起到促进作用。

三、基层党建工作创新对策

（一）摆正基层党建工作位置

企业基层党组织是党在基层阵地中筑建的中坚力量，要想充分发挥基层党组织的作用，必须加强基层党组织建设工作，将党建工作摆在核心位置。电力企业想要抓好基层党建工作，必须加强内部政治建设与思想建设，定期组织党建活动，加强党建思想的教育与培训，增强为人民服务的意识，推动党的领导与日常经营管理有机结合，打造出一支高素养高水平的基层党建队伍，促进内部凝聚力的提升，有力往一处使，为电力企业的发展共同献力。

（二）创新基层党建活动形式

中国发展新时期，电力企业任重而道远，要始终坚持党的领导，抓紧抓实基层党建工作，建设扎实的党建队伍，全面贯彻落实党的方针政策，激发基层组织的活力与战斗力，促进基层党建工作的顺利实施。为顺应新时代发展要求，电力企业必须时刻盯紧基层党组织的实际状况，立足于实际，因时制宜，在实践中不断创新，在创新中勇于实践，打破基层党建工作的瓶颈，打开基层党建工作的新思路、新天地、新路径。尤其在信息化高度发达的21世纪，以微信、微博为代表的社交新媒体给党建活动带来了新的发展机遇。电力企业可以利用这些新型媒体来推动党建工作的开展，通过开通官方微博，微信公众号，推送企业日常党建活动，让职工充分了解国家政策方针，提高政治觉悟，全面落实党的政策与发展战略，保持企业的先进性，推动企业与时俱进。除此之外，电力企业还可以采取其他多种多样的组织形式开展党建活动，以丰富性和多样性吸引员工，充分调动其工作积极性，提高职工思想水平，业务素质，为企业的发展奠定良好的基础。

（三）优化基层党建工作机制

电力企业不仅要从思想和实践方面推动企业党建工作发展，更要不斷优化党建工作机制，从制度上完善与创新党建工作。结合自身发展实际，建立与之匹配的管理机制，对党建工作内容、目标都作出制度化规定，对基层党务机构实施统一配置，确保基层党建部门形成专人专责的工作模式，确保党建工作的顺利落实。与此同时，要建立健全监督机制与考核机制，落实责任主体，细化党建职责，加大对基层党建工作的监督力度，实行全方面、多方位的监督，提高党建工作的真实性与透明性，确保其能够认真履行职责，切实的做到“为民、清廉、务实”，始终保持基层队伍的纯洁性与先进性，为基层党建工作开辟出一条实实在在的快车道。

结语：基层党建工作的完善与创新是电力企业需要长期坚持的一项平凡而伟大的工程。电力企业必须对基层党组织建设有一个正确且充分的认识，正视党建工作中存在的问题，不断学习、积累先进的基层党组织建设经验。随着社会的快速转型，电力企业更要学会审时度势，创新党建理念，完善党建机制，丰富党组织活动形式，探索新时代下党建工作的新方法，新路径，提升基层党建水平，从而实现企业经济效益与政治思想“共赢”的状态，推动企业健康持续发展，真正做到为人民服务，为社会服务。

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