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赋能+管控打造“产城融合”样板
——上海石化深化整治推进环境治理纪实

2021-10-16代睿淑

上海化工 2021年4期
关键词:产城融合绿色发展

近年来,上海石化倾力打造“产城融合”样板,秉持“向先进水平挑战、向最高标准看齐”工作理念,对标世界一流炼化企业管理水平,全面深化整治、推进环境治理项目,成效显著,VOCs(挥发性有机化合物)质量浓度均值连创新低。2020 年,公司区域环境36 类VOCs 质量浓度均值为99.1 μg/m3,较2019 年下降26.92%,提前3 年达到上海市对化工园区的最严环保标准。

2019 年、2020 年,公司连获中国石化“绿色企业”称号。2020 年,获评中国石化节能环保先进单位。

公司区域环境质量持续优化,社会效益、环境效益和潜在的经济效益日益凸显,为可持续健康发展注入了内生动力。取得这些成效,一方面,得益于大力推进绿色企业创建,绿色发展理念深入人心,全员行动保障了各项环保项目落细落实,环保治理、绿色发展迈上新台阶,实现了环保工作质的提升;另一方面,坚持“赋能+管控”,实施精益管理,全面推进转型升级、创新发展、绿色发展,同步提升推动高质量发展的硬实力和软实力,有力促进了“产城融合”。

标本兼治提升绿色发展“硬实力”

公司通过改造环保设施“净”废气、回收利用资源“收”废气、引进先进技术“查”废气、精细管理从源头“控”废气,不断升级工艺促清洁生产,坚持不懈深耕精耕,实现了环境保护质的飞跃。

2013 年以来,公司认真践行“绿水青山就是金山银山”理念,积极落实中国石化集团公司“碧水蓝天”环保专项行动、上海市“第六轮环保三年行动计划”,以及“金山地区环境综合整治行动方案”要求,按照“源头防控、过程管控、末端严控”工作思路,累计开工建设100多个环保治理项目,投入资金37.7亿元,开展异味治理、VOCs 初级治理、VOCs 深度治理等三个阶段的环保整治。环境综合整治项目涉及产业结构调整、产业升级、废气深化治理、环保基础设施建设、环保能力提升及其他深化治理等。

2013 年—2015 年,公司重点围绕主要污染物总量减排和提标改造、异味治理及环境风险防控等开展环保整治,累计实施“碧水蓝天”项目36 项,投入费用约10 亿元,主要包括热电部锅炉脱硝除尘改造、外排污水提标升级改造及污水回用工程二期、部分单位地下管网改造等。通过“碧水蓝天”行动,实现废气、废水主要污染物达标排放和总量削减,生产现场异味初步抑制,员工环保意识不断提高。

2015 年—2017 年,公司实施第二轮环保隐患治理和达新标环保项目40 项,主要包括热电联产机组超低排放和节能改造、炼油部硫磺液硫脱气系统改造、烯烃部开工锅炉烟气脱硫脱硝及加热炉低氮燃烧改造、环保水务部污水处理异味隐患治理等,累计投资超15亿元。项目实施后,电厂锅炉烟气实现超洁净排放,硫磺装置、烯烃部开工锅炉、加热炉的污染物排放大幅削减,污水处理装置区域异味明显减少,生产现场环境已经明显改善。

2018 年—2020 年,完成上海市第七轮、金山区第二轮环境综合整治项目29 项,并大力开展“绿色企业”创建工作,新增66 个环保项目。持续对标先进,滚动式开展现有环保设施运行达标隐患排查和整治,继续扩大可靠环保新技术应用范围和深度。重点完成2 号焦化装置密闭除焦、部分VOCs 治理设施提效和完善、清污分流完善、油品清洁化改造、油污泥和活性污泥减量、新建危废临时贮存仓库等项目。截至2020 年年底,落后设备淘汰、污染防治攻坚战项目已经全部完成。

精益管理提高绿色发展“软实力”

深化绿色发展意识,万员行动投身环保。2018 年年初,中国石化集团公司启动“绿色企业行动计划”。公司积极响应建设“清洁、高效、低碳、循环”的绿色企业,打造绿色竞争优势,促进高质量发展的号召,同年4 月,专门成立领导小组和工作小组,全面梳理绿色发展短板,从绿色发展、绿色能源、绿色生产、绿色服务、绿色科技、绿色文化6 个方面,分阶段提出创建目标,明确具体推进措施,编制了“一方案两清单”,即《绿色企业行动计划实施方案》、“任务分解清单”、“项目实施清单”,并按时间节点协同推进。

2019 年年底,公司通过中国石化集团公司炼化板块绿色企业现场审核组的严格审核,最终得分名列前茅,成功获评“2019 年度中国石化绿色企业”.2020 年,通过“绿色企业”复审。

绿色企业创建过程中,为牢固树立“绿色发展是企业核心竞争力”理念,强化“保护环境,人人有责”的责任意识,2018 年8 月,公司研究制定《上海石化“万员行动查异味”活动实施方案》,每年投入400 万元,通过正向激励引导近万名员工积极投身绿色企业创建。该项活动围绕公司的环保目标和重点工作,同时,聚焦全员查找环保问题、废气治理设施运行管理、大气污染物溯源、LDAR(泄漏检测与修复)工作、大检修环保管理以及环保日常综合管理等六大板块,协同推进。

截至2020 年年底,活动平台共收到各类环保问题提报82 580条,整改率达93.39%。环保问题“零容忍”态度变现为一条条整改意见和建议。LDAR 检测于2011年试点,2015 年6 月全面启动。从2018 年推进全覆盖时的81.82 万个密封点,提升至目前的129 万点,且即将全面实现“台账建立-检测修复-信息更新”三维一体的LDAR 信息化管理。大气污染物溯源目前已实现“全天候”、“全过程”、“网格化”管控,以5 座大气自动监测站为中心建立溯源工作小组开展工作。网格化在线监测、质谱走航监测车、红外热成像仪等先进检测工具的引进使用,使精准化溯源效率大幅提升,为后续针对性治理争取了时间并提供了方向。该溯源系统还与金山区、浙江平湖市等区域联动合作,构建了环境应急联防体系。

员工加强环境监测

企地+企企联动增强绿色发展“聚合力”

转变工作思路,加强政企合作。公司主动邀请执法人员现场“支招”,共同研究探讨环保工作。上海市生态环境执法总队曾多次到访公司,提供指导。作为专家企业之一,公司积极参与上海市环境监测中心和金山区生态环境局双向会商机制的相关工作,共同商议区域环境污染管控工作。

2020 年4 月27 日,参与金山平湖两地联合环保执法监察,并配合地方政府在距离厂界100 m 处成功查处隐蔽的非法危废处置点。2019 年5 月12 日,公司配合金山区生态环境局和市环境监测中心,开展金山及周边工业集中地VOCs联合走航排查。2020 年6 月3 日,公司安环部与上海市环境监测中心第三、第五党支部开展共建活动,参加上海石化“公众开放日”活动。公司积极践行绿色发展的企业形象得到对方高度认可。

企企联动,资源共享促“双赢”。公司周边紧邻多个化学工业区,增加了临界VOCs 溯源难度。从最初的“泾渭分明”,到坦诚相待,再到相互信任,最终建立长效合作机制,企企联动有力促进了临界VOCs 溯源和治理。公司聘请周边街镇居民担任企业环保监督员,持续开展“公众开放日”活动,主动接受社会监督。截至目前,这两项工作已连续开展8 年,累计近6 000 名公众走进上海石化,零距离了解环保和生产经营工作。

优化结构打造绿色发展“新引擎”

“十三五”期间,公司提出建设“国内领先、世界一流”能源化工及新材料公司的企业愿景,从传统炼油化工行业跨界至新能源新材料领域,转型升级发展,追求世界一流品质。持续加大绿色科技研发力度,推广绿色低碳新工艺,生产绿色、高附加值产品,为优化调整产业结构提供了强劲动力。

“奉献清洁能源,践行绿色发展”。2018 年9 月起,公司率先与中国石化石油化工研究院开展低硫船用燃料油的配方研究,生产出硫质量分数下降86%的低硫船用燃料油,经过三个季度国内外船舶试航检验后,公司生产的低硫船用燃料油正式进入市场。

上海石化厂景

2020 年8 月30 日,经过不到14 个月的建设和生产准备,油品清洁化项目40 万t/a 清洁汽油组分装置投料开车一次成功,产出烷基化油合格产品。该装置生产的产品完全满足车用汽油国六标准,生产过程采用最新的环保工艺技术。

作为推动公司转型发展的“排头兵”,碳纤维及其复合材料的技术开发和应用攻关不断获得突破,自主研发的硫氰酸钠湿法工艺和具有自主知识产权的成套技术,专利数高达百余项。2021 年年初,总投资达35 亿元的“2.4 万t/a 原丝、1.2 万t/a 48K 大丝束碳纤维”项目作为上海市重大产业项目开工建设。公司生产的碳纤维将广泛应用于轨道交通、新能源汽车、民用航空、风电等领域,赋能中国智造和新材料发展。

公司不断优化产业结构和发展布局,积极贯彻中国石化“能源+材料”、“基础+高端”创新驱动发展战略。按照新材料业务创新发展战略布局,公司2020 年8 月组建成立上海石化先进材料创新研究院,开启科技创新的新征程。

展望未来,上海石化将结合“十四五”规划及远期发展规划,继续以提升环境质量和推动高质量发展为主线,实现企业绿色转型,推动深度治理、能级提升,加快绿色、循环、低碳发展,持续优化生态环境,努力为社会提供,更多清洁能源和绿色产品,赋能美好生活。

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