围绕中心工作开展基层党建工作品牌化建设研究

廖贤集

摘要：随着国有企业的快速发展，已经进入了全面深化改革发展的关键时期，作为某集团下属省属国有能源企业，近年来，完成了多经企业改革、“三供一业”分离移交、退休人员社会化管理等多项企业改革工作。就如何围绕中心工作开展基层党建、发挥支部战斗堡垒以及党员先锋作用，有一定認识。在《国企改革三年行动方案（2020—2022年）》已启动的今天，如何充分发挥党的领导作用，树立品牌建设与创新动力，有效地帮助国有企业在经济的发展中发挥更大的作用。结合能源企业的实际特点，从建设必要性、实践案列以及建设策略三方面就党建工作品牌化发展作出了全面的总结。

关键词：国有企业;党建;品牌化

一、党建工作品牌化建设的必要性

（一）基层党建品牌化建设是推动企业党建工作真正落地的迫切需求。国有企业最大的特色就是要把党的领导融入国有企业治理的各个环节中，把党的组织嵌入国企治理结构中。东西南北中，党领导一切，就是体现在国有企业改革发展这个中心任务中。基层党建品牌化建设实际上是基层党组织发动党员同志、积极分子等对象，围绕中心工作而进行创新性实践和总结的智慧结晶，使其能够较好的展现基层党组织的执行力和生命力。而品牌化工程的开展，能够将党建工作具体化、系统化、规范化，确保基层党建工作有方法、有理论、能落地，并得到快速发展。

（二）基层党建品牌化是创新探索基层党建工作的必然趋势。 能源企业大部分是国有企业，其在开展各种丰富的党建工作期间，往往缺乏具体的特色，并且内容也非常的单一乏味，普遍流于形式，难以与企业当前的业务需求融合，在一定程度上导致基层员工在党建活动中缺乏主动性和以及积极性，品牌建设是一项非常重要的探索。 在基层党建的建设过程中，其能够系统化的将理论与实践充分结合起来，从根本上实现对基层党建工作重难点问题的有效解决，从而帮助基层党建工作的发展模式得到有效创新，保证党建工作与时代发展各项要求相一致。

（三）.基层党建品牌建设是宣传基层党建工作的重要方法。 在全面的品牌建设过程中，可以充分调动基层党员的积极性，促使广大党员干部和基层党员干部能够实现争先创优，从而展现先锋模范和战斗堡垒作用，更好的联系党群关系，并极大程度上促使基层党组织的带动力和影响力得到提升[2]。

二、开展党建工作品牌化的实践案列

某集团根据中央、国务院及省委省政府的部署下，积极促进国有企业剥离办社会职能，处理历史遗留问题，促进企业轻装上阵，公平参与竞争，集中资源壮大主业。在2017年至2020年，我们将连续四年推动多经企业改革，三三供一业分离移交以及离退休人员的社会管理。其下属某水力发电企业自然纳入企业改革范围，因水力发电企业建于上世纪80年代，退休人员比较多，居住比较分散，历史遗留问题也不少。面临时间紧、范围广、任务重和不稳定因素多等不利因素，机关党支部通过下辖党群工作部、人力资源部、财务部、纪检部、综合部5个职能部门的优势，坚持以机关党建引领业务工作，开展以围绕中心、服务大局、主动担当、确保完成任务的党建品牌创建项目，分别确定如“服务国有企业退休人员社会化管理”党建品牌项目，通过明确党建品牌创建目标，成立领导小组和工作小组，制定方案，明确职责分工和预案措施等，进一步增强支部党员，特别是党员干部的责任感和使命感，激发党员干部在“服务国有企业退休人员社会化管理”工作中担当作为，履职尽责，主动服务，力争平稳有序推进公司各项企业改革。

几年来，通过党建引领，主动服务，强化责任担当和统一思想，充分发挥支部的战斗堡垒以及党员的模范先锋作用，取得实质性的成效，确保企业的各项改革任务都能按时保质地完成。同时进一步提升了机关支部党建水平、工作质量和服务能力，在三年行动计划的实施计划中有一个重要的载体，它可以加强党的基层组织的建设，从而为建立党的品牌建立长效机制，全面提升基层党组织党建工作质量提供了支撑。

三、党建工作品牌化建设策略

（一）坚持以人为本，明确品牌标准

党建品牌化创建与其他品牌创立有着非常明显的差异，它的“特色”对品牌质量有很高的要求，另外，这也是体现党建工作的特殊性。在党中央深入推进党建工作的过程中，党建实际上就是国家、党组织形象的集中体现，同时也是服务广大群众、企业的重要体现[3]。因此，建立基层党建工作的特色品牌应立足于高要求和高标准条件下，始终坚守在党建特色品牌构建的道路上，合理的实现市场定位，并能够将为人民服务和以人为本的品牌建设品牌，从而实现强制性的执行。

例如：在开展基层党建工作中，必须始终把党的义务和责任作为基本要求，在党的规范和要求下，始终将群众作为中心，以便更好的帮助国有企业实现健康快速发展。强化自身责任感，并能够将这种责任感融入到日常的工作中，例如：“以身作则”要求广大基层党员干部能够根据自身的实际情况，主动为广大群众提供服务，主动承担起榜样先锋作用，帮助群众切实有效的解决生活中遭遇的困难，借助精神熏陶和思想引导，可以更好地巩固国有企业从业人员的凝聚力。

此外，能够借助巨大的群众关系网，来实现对优秀党组织文化、先进理念以及思想意识的有效传播。随着基层党建工作的开展，逐渐将高标准作为其非常关键的执行标准时，可以得到各基层人员的理解以及支持，其品牌形象也能够实现更好的维护和建立。

随着基层党建工作的发展，它已逐渐成为传播优秀思想，服务群众的重要代名词，帮助特色品牌即可形成。党建在进行品牌化建设的过程中，打造是一项非常关键的工作，其能够始终将品牌作为高标准方向，而积极有效的考评和监管机制也是非常关键的。例如：成立品牌建设监督小组，及时整改和指证，并根据相关制定要求给予对应的奖惩，若在这个过程中，出现了监管主体问题，那么就需要进行处罚或者奖励，为了帮助基层党建设人员按照特色品牌发展计划的有关要求执行相关任务。品牌建设监管必须致力于对品牌质量的提升，促使品牌的认可程度更为重要，为此，非常有必要将其作为一项非常重要的工作来实现常态化操作。

（二）转变工作观念，树立品牌意识

在能源企业进行党建品牌化建设的过程中，实际上，这是党建工作中的一项重要创新。 通过当前市场经济体制的主流发展战略，帮助党建工作进行全面改革，使之更好地适应新时期国有企业发展对党建工作实际需要。在品牌打造期间，对工作观念进行积极转变，树立起正确的品牌意识是非常重要的一项任务。例如：经由基层党组织进行动员大会的创新，对现阶段基层党建工作所面临着的主要尴尬局面进行重点分析，确定能源企业发展对党建工作所表现出的实际需求，促使品牌化发展更为持久、有意义。

首先，应在宣传，培训等的帮助下，将全体基层党员干部的思想认识提高到一定的水平，对品牌建设有更深入的了解，并能够开展党建品牌建设是发展的核心理念。在进入到了新发展阶段，国有企业面临着非常严峻的形势，可以作为提高国有企业市场竞争力的重要助手，同时这也使得其面临着相同的困境。特色党建品牌在对工作作风、管理理念、发展特点进行展示的过程中，是党组织非常重要的名片，其不仅能够较好的展现出党建工作的适用性和创新性，同时，它可以为公众提供良好的平台与渠道。为此，基层党组织警不仅需要构建一个特色品牌来助力企业发展，还需要通过对自身工作能力进行提升，更好与群众、党员建立起密切联系，才能够促使党组织思想作风能够成为强而有力的有段，致力于基层党组织工作的竞争力得到迅速提升[4]。

（三）创新党建方法，发酵品牌价值

国有企业的基层党建工作建立特色品牌的过程中，并不仅仅是指帮助基层党组织品牌实现更好更快的发展。 特色品牌的形成通常需要很长时间， 在这个过程中必须始终保持工作准则和基本理念不变。基于因地制宜的相关操作原则，再从党建工作和发展实况之外的环境出发，打造具有较高可执行性和实用性的特色品牌发展方案。进而实现对各类资源的有效协调，借助党建工作方法的创新和改革，来更好的帮助特色品牌实现“造势”，助力于品牌影响力和范围的提升，真正意义上将品牌价值与企业党建工作结合起来。

例如，基于党建特色的品牌理念，不断完善品牌下的产品体系和业务体系，产品和业务不仅是党建工作的具体实施方法和方案。随后再将其引入到市场经济的运作过程中，基于市场发展的角度，对国有企业和基层广大群众的党建品牌进行全面打造。针对党建工作在实施监督管理期间，要严格检查党建特色品牌的实施和发展，不断积累基层党建工作的品牌价值。

除了对党建相关工作进行创新之外，特色品牌在进行发展期间也需要具备较好的创新性，即跟随者时代快速发展的步伐，对品牌的建设方法和理念进行不断的完善更新，更好的盘活党建品牌，从而更好的推动品牌实现动态化发展。

四、结论

总而言之，在国有企业的党建工作过程中，品牌化建设是非常重要的方式和途径，其能够较好的展现出企业党建工作期间的重要价值和具体意义，而通过不断的实践运作，能够对党建工作开展特征和规律进行明确，总结党建工作在开展期间所获得的丰富经验，不断发挥能源企业广大党员和基层挡住的内在动力，更好的基于企业发展中心来进行品牌化建设，真正实现党建工作的实际运用。

参考文献：

[1]管云.以党建品牌创建推进国企高质量发展——访省国资委党委书记、主任王勇[J].当代贵州，2020（30）：32-33.

[2]杜国功.国企基层组织党建品牌建设的思考[N].經济参考报，2020-04-20（007）.

[3]陆江峰，李琦.以党建品牌为抓手促进国企创新发展——贵州黔东电力有限公司党建品牌建设调查[J].当代电力文化，2020（02）：46-47.

[4]张巧云，王郁.守住“根”凝聚“魂”湖南机场集团开展“国企党建”品牌创建[J].新湘评论，2019（01）：57-58.