如何提高变电运维人员的安全生产意识
2021-04-18冯霆
冯霆
摘要:随着我国社会和经济的快速发展,电力行业的发展一越来越快,电网企业作为一个高危特殊行业,保证电网安全运行涉及到很多方面,变电站在电网中是一个重要的供电环节,运维人员的安全生产意识是保证电网安全运行的重要的人为因素。结合工作实际,分析了在电力企业的生产运行中,人为因素对电网安全的影响,探讨了目前变电站的运维人员的安全生产意识现状,提出了提高变电运维人员的安全生产意识的策略从而有利于促进运维人员的安全意识的提高,保证变电站的安全稳定运行。
关键词:变电运维;安全生产;生产现状;策略研究;
1 引言
在现在社会的发展中,安全生产是电网运行用永恒的主题,安全运行维护是每一个电网运维人员时刻牢记的法则;它并不是一成不变的,它是一个始终变化的动态过程。电网的快速发展,运维班组所辖变电站建设数量急速增长,需求的运维管理人员也越来越多,不断完善运维管理体系,制定运维班组的规范管理,优化人力资源配置,建立健全运维管理机制已成为公司发展的必要因素。因此,安全生产的管理既不能一劳永逸,也不能默守陈规。它需要我们不断更新观念,以与时俱进的开拓思想,时刻把握安全生产的脉搏,使安全生产始终处于可控状态。它要求我们每一个人本着“安全生产,人人有责”的思想,认真的对待和研究“安全”这一永恒的主题。
2 提高变电运维员工安全生产意识的重要性
人的意识包括感觉和思维,是对客观事物的反映,意识主导着行为。在变电企业中从安全系统方面来看,员工的安全生产意识主要包含风险防范意识和自我保护意识。经过对以往变电企业安全事故实例的分析,事故发生的主要原因大都是工作人员的疏忽大意、安全意识差、习惯性对设备违规操作。目前各个变电站运维人员的安全素质存在很大的差异,有文化水平高低的差异,有的人员是正规电专业毕业的,有的不是电专业毕业的;有的上班时间早,有的上班时间晚;有的职业素养高,对工作比较重视,有的职业素养低,安全风险意识淡薄。这种职工安全意识参差不齐的现象给电网运行带来很大的安全隐患。
为了保证电网安全,电网企业也制定了全面的管理安全规程和规章制度,但重要的是电力工作人员需要有强烈的安全风险意识,但实际情况是现场缺少有效提高员工安全意识的实施方法,“人为因素”不解决,任由发展将给电力生产造成不可估量的巨大损失。因此,日常工作中首先要加强员工的自我安全生产意识、养成良好的遵守规章制度并操作的习惯、加强自我的责任感、养成对一种事物时刻提高警觉的习惯并定期对变电设备进行维护、保养、检修等等,都是提高变电企业安全、高效运营发展的保护伞。
3 当前变电运维人员安全生产意识的现状
3.1运维人员安全生产意识参差不齐
就总体来说,各变电站中运维人员的素质参差不齐,没有从根本上意识到电网安全的重要性,从思想意识层面就存在安全生产意识薄弱的问题。很多变电运维人员在开展运维工作时存在侥幸心理,认为自己随意的操作行为不会造成严重的事故发生,虽然当时可能并不会出现电网安全事故,但是长久以往,则会埋下安全隱患,造成之后发生更加严重的安全事故。因此当前变电运维人员安全生产意识薄弱是迫切需要解决的问题。
3.2变电运维人员流动性较强
由于人们对电力资源需求量的增大,变电站的数量也在逐渐增多,因此对相关人员的需求也越来越大。很多变电站每年都会引进许多新人,为变电站的发展注入新鲜血液。由于他们各自的安全生产技能和防护能力各不相同,因此很难对他们开展安全生产教育工作,或者是即使开展了教育工作,取得的效果也不尽如人意。
3.3对安全生产规章制度的执行力度不强
我国的各大电网企业为了确保变电站的安全,也制定了各种各样的安全生产运营规章制度,以规范运维人员的工作行为,同时降低安全事故对企业造成的损害。但是规章制度终归需要人员的执行才能够最终付诸实际,这就需要运维人员有较高的安全意识,有很强的职业素养。而部分运维人员恰恰就缺乏这种职业素养,缺乏强烈的工作责任性,同时也对安全生产规章制度的认识不清,所以也就导致了对制度的执行力度不强。
4 提高变电运维人员的安全生产意识的策略
4.1增强每个人的安全意识
安全意识的提高,能充分反映出一个人的基本素养,只有真正增强和提高了自己的安全意识,才能养成一个良好的安全生产习惯,从而自觉的去执行各项规章制度。在日常的实际工作当中,要加强自我约束,时刻都要规范自己的作业行为,把安全作为我们每个人的基本需要,安全第一的观念不应该仅体现在思想上,更应该是落实在实际工作当中,体现在日常的一言一行当中,让安全意识时刻在我们的头脑中扎根。
要增强安全意识,必须要有一个良好的安全氛围,靠养成去自觉的改变那些对安全生产的偏见,把要我安全自觉地变成我要安全。一个班组要想营造一个好的安全氛围,必须利用好以下两种方式:一是每个人都要多去进行沟通和交流,使每个人都产生一种共鸣,思想统一、目标一致,从而形成一个和谐的工作大环境。二是在班组营造一个良好的工作氛围,使大家都气顺劲足,保持一个高昂的工作热情,使大家在工作中享受快乐,从而会真正提高每个人的工作效率,这对安全生产会大有裨益。通过以上两点,不仅能使思想统一,更使行动一致,人人都以遵章守纪为荣,试想如果一个集体能使每个人的思想和行动都高度统一在一起了,那结果就可想而知了。
4.2加强安全知识的培训和学习
只有不断提高自己,不断的更新自己的安全生产知识,才能做到安全地工作。加强对各种规程的学习,只有加强对安全生产规章制度及规程的学习结合自身的业务技术素质,才能保证生产安全。在学习过程中,不能只是死记硬背制度规程的条文,而要理解其中的含义,多问几个为什么,把制度规程与现场实际结合起来,找出自己在工作中的不安全因素,只有这样,才会从心底产生一种“战战兢兢,如履薄冰”的感觉,自觉的用制度和规程来规范自己在安全生产中的行为。
4.3提高业务和安全技能水平
每个人都要对自己的业务和技能水平有一个清晰的认识,制定出切实可行的适合自己的学习和培训目标,以此来督促自己不断的去努力,不但要学习业务技能、还要学习一些理论基础、更要学习一些安全技能方面的知识以此来不断的全面充实和提高自己。站在安全的角度,安全技能方面的学习就尤为重要。澳大利亚煤矿工业已多年不出现人身死亡事故,据介绍经验主要有两条:一条是采用好的安全装置;另一条是确保职工在危险情况下有正确、迅速的反应。这两条经验都值得我们借鉴。第二条就是指的安全技能,可见安全技能的重要性。要保证安全,仅有业务技能水平是很不够的,也是很片面的,还应该是建立在有一个良好的安全技能和安全素养,精湛的专业技能对安全是个保障,二者相辅相成,缺一不可。
5 结束语
变电运维工作实现安全生产,就必须要提升变电运维工作人员的安全生产意识。硬件上要按照“规划科学,结构合理,技术先进,安全可靠,运行灵活,标准统一,经济高效”的原则,为安全生产提供可靠的物质保证。在软件上要加强科学管理,建立和健全各项规章制度,不能只体现在会议、文件和讲话里,重要的是不折不扣地落到实处。
参考文献:
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[2]章磊.浅析现阶段如何提高变电运维人员异常事故处理能力[J].电子测试,2016(22):165-166.