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论非公企业党组织发挥思想政治主体作用的路径

2021-03-26张瑜

科学与生活 2021年36期
关键词:非公企业思想政治工作党组织

摘要:江苏省溧阳高新区现有非公企业基层党支部111个,基本实现规模以上企业党组织全覆盖。近年来,溧阳高新区不断夯实党的思想政治工作基础,积极探索思想政治工作向非公企业延伸拓展的有效路径,进而发挥党组织在企业发展中的政治引领作用。

关键词:非公企业;党组织;思想政治工作

江苏省溧阳高新区始终坚持党建引领,最大限度地发挥党组织思想政治工作主体作用,通过持续发挥非公企业党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,引领非公企业贯彻党的方针政策、引导和监督企业遵纪守法、团结凝聚职工群众、维护职工利益、促进企业健康发展。本文拟从以下几个方面详细阐述溧阳高新区非公企业党组织如何发挥思想政治主体作用。

1.推进两个覆盖,奠定思想政治教育工作基础。溧阳高新区常态化推进非公企业党组织应建尽建,非公企业党组织覆盖率每年提升3%,工作覆盖率保持100%,截止2021年3月,共有非公企业基层党支部111个。溧阳高新区通过单独组建、联合组建等方式,实现规模以上企业和新型楼宇的基层党组织全覆盖。在推进“两个覆盖”过程中,溧阳高新区突出政治标准,在此基础上,按照守信念、讲奉献、重品行,懂经营、会管理、善协调,热爱党务工作和熟悉群众工作的标准,选优配强非公企业党组织书记。规模大、党员人数较多的非公企业党员出资人或负责人担任党组织书记的,配备专职副书记。将党组织建在重大项目、重点工程、创新团队、车间班组上,建立“党支部—服务型党小组—党员示范岗(责任区、机台)”组织架构,持续开展非公企业党组织标准建设和非公企业党组织“五型”晋档升级管理工作,推动非公企业党组织有形覆盖向有效覆盖的深度转变。2022年开始,溧阳高新区探索向重点产业链上的非公企业党组织选派党建工作指导员,对非公企业出资人、党组织书记、党员和职工加强政治引导,同时做好非党员出资人的发展党员工作,把他们紧密团结在党的周围,确保出资人队伍始终与党同心同德,一心一意跟党走。

2.创新载体建设,优化思想政治教育工作方式。溧阳高新区将

党组织载体建设与思想政治教育工作方式相融合,将“政治性、人情味、艺术性”融入到思想政治工作中。比如组织开展“8:00课堂”,党组织书记、党员每月带头学习党的路线方针政策、政治理论、会议精神等,与职工开展常态化地谈心谈话,沟通交流,多渠道了解员工队伍现状和思想动态,在解决职工矛盾、困惑等方面发挥了“润物细无声”的作用。溧阳高新区自主研发设计建设智慧党建云平台,将思想政治教育工作从线下延伸到线上。非公企业党组织自发组织开展听老兵讲故事、听劳模宣讲、红马甲带头志愿服务等活动,“红色传承”成为溧阳高新区在非公企业思想政治教育工作上的生动实践。在思想政治教育日常工作中,溧阳高新区创新构建支部书记、普通党员、职工的三级学习宣讲体系,采用集中讲、现场讲、广泛讲、互动讲等形式开展形式多样的思想政治教育活动。着力打造思想政治教育专题实景课堂,通过赴烈士陵园缅怀革命先烈、参观主题展、印发教育读本、赴重点企业感受实业精神、邀请优秀企业家上党课等形式来引导广大党员干部“悟思想、固信仰”。定制非公企业新发展党员的“引领课”。邀请光荣在党五十年老党员为党员发展对象上好“入党第一课”,让他们真正从心底认同党,扎牢理想信念之根。

3.发挥主体作用,强化思想政治教育工作力量。溧陽高新区充分发挥非公企业基层党支部的领导带头和战斗堡垒作用、发挥党员的先锋模范作用,将社会主义核心价值观贯穿到非公企业日常工作中。非公企业党员引导职工增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,树立和强化“四个自信”,在日常工作中自觉充当起党的理论政策宣传员,将非公企业党组织、党支部、党支部书记和广大党员的带头作用发挥到位,不断增强非公企业党员和党组织的政治领导力、思想引领力、群众号召力和组织力。溧阳高新区定期召开企业党组织书记座谈会,研判形势、剖析问题,关心和指导企业党组织建设工作,把上级精神直接传达到企业基层党组织。连年举办非公企业思想政治教育工作培训班、红色教育培训班、业务学习会,先后在井冈山、延安等地开展沉浸式学习体验。其中,全国先进基层党组织正昌集团党委探索构建了“现代企业制度+党的建设+社会责任”三位一体的企业治理模式,党的建设、思想政治教育工作深度融合于企业运行中,持续激活企业发展内生动力。

4.关注客体需求,深化思想政治教育工作内涵。溧阳高新区将党始终坚持以人为本的理念和以人民为中心的工作导向贯彻落实到非公企业的思想政治工作的全过程,增强非公企业思想政治教育工作的质量和实效性。非公企业党组织以员工为中心,增强改革举措的针对性,对标新时代思想政治工作的新任务新要求,把准新时代思想政治工作的方向性,切实了解和把握非公企业员工的真实关切,走到员工中去帮助员工答疑解惑、切实解决困难,提升员工的获得感和幸福指数。将对非公企业职工的需求调研放在开展思想政治工作的前面,近年来,高新区新能源动力电池产业蓬勃发展,了解产业职工需求,对症下药成为非公企业思想政治教育工作的重要课题,江苏时代新能源科技有限公司党总支把解决员工的思想问题与解决现实问题相结合,为员工办实事、做好事,得人心、暖人心、稳人心。企业党总支联合工会立足职工需求,组织开展职工思想政治状态滚动调查,积极开展义工志愿服务,集中解决职工反映的衣食住行等问题,做到用思想政治工作统一员工思想,为非公企业通过思想政治工作稳企兴企提供积极的借鉴。

结语

非公企业思想政治工作是党的思想政治工作的重要内容,加强和改进非公企业党组织建设工作,对非公企业党的思想政治工作力度和温度的提升起着关键主要作用。非公企业党组织要自觉对标新时代思想政治工作新任务新要求,把准工作方向性、找准突破口,不断探索并实践非公企业党组织发挥思想政治主体作用的路径。

参考文献

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作者简介:张瑜,女,1987.10,江苏溧阳,汉,大学本科,中级经济师,研究方向:思想政治工作邮寄地址:河北省邯郸市成安县林里堡中学对过   15333202530

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