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试析公立医院党建中的问题与对策

2021-01-16苗琳玲贵阳市妇幼保健院

环球市场 2021年10期
关键词:公立医院医疗医院

苗琳玲 贵阳市妇幼保健院

在公立医院发展运行中,党建工作是不可忽视的任务,它关系医院的凝聚力和战斗力,也影响医院服务质量水平的提升,需要长期实施。目前,在从严治党、医疗体制深化改革的环境下,公立医院必须要尽快明确党建工作的重要意义,并明确实际存在的问题,进而提出有效的解决对策,在整体上推动医院向前发展。

一、公立医院党建中的问题

公立医院党建工作目前并不成熟,其在定位、业务融合、吸引力以及创新等各个方面存在不同程度的问题。首先,医院党建工作理应服务医院大局,和各个业务工作相辅相成,而在深化医疗体制改革的今天,公立医院党建工作尚未得到高度重视,与实际业务工作分离的现象较为突出。其次,公立医院党组织就目前工作中的职责以及角色定位并没有形成深刻认识,致使部分党建活动和手段与医院目前发展形势不适应,采用的工作方法缺乏吸引力和创新性,使其发挥的作用有限。同时,公立医院党组织建设缺乏足够的资源支持,因为凝聚力和吸引力不足,很多高素质、高学历的医务群体并没有强烈的入党积极性[1]。除此之外,在党建工作内容上较为单一,呈现形式方面缺乏活力和吸引力。在网络媒体的影响下,目前各行业的信息传播方式出现鲜明变化,很多领域的建设管理工作相应加入了先进信息技术,不仅提高了工作效率,更增强了吸引力和影响力。但公立医院在党建工作方面投入不足,缺乏信息工作模式的开发,在现代信息技术方面利用不足,使其无法凸显自身的亮点和作用。

二、解决公立医院党建问题的对策

(一)基于时代特征重构党建工作

公立医院党建工作最终要服务于医院本身,那么必须考虑医院客观发展情况和医疗体制的改革,以此在新时代环境下重构党建工作。首先则要深化党建工作的认识,提高重视力度,明确自身承担的职责,这是做好党建工作的基本前提。那么医院党建工作人员需要全面学习党章党规,关注党的动态以及最新文件精神,以更好地指导日常工作的展开,赋予党建工作新的活力。其次,严格落实公立医院党组织人员的培训学习,狠抓领导人员的政治品格与专业素养,以确保其能够以过硬的政治素养和能力带领医院更好地提高服务水平,为我国医疗事业做贡献。另外,党建工作者需要充分认识到公立医院扮演的角色,其承担医疗服务,关系着我国医疗事业的发展,也影响着广大人民群众的身体健康与生命安全[2]。因此,在新的医疗环境下,公立医院不能松懈医德医风的建设,将学习和实践融合,发挥基层党员干部的模仿作用,以此作为引导,增强全体医务人员的使命感和敬业精神,为我国新时代医疗事业的发展缔造品德能力兼备的优秀服务团队。

(二)完善制度机制以规范党建工作

要提升公立医院党建工作水平,严格落实各项党建任务,离不开制度机制的保障。公立医院党组织需要深入贯彻党在建设工作方面的要求,以科学化和规范化为建设目标,结合公立医院特征与党员真实情况,提出党建工作目标责任制度,细化各项建设工作要求,并由专门的人员负责执行。比如要完善党建管理制度。梳理现有的党建规章,借助务实原则,重新修正完善,就此明确医院党建工作责任人、各项工作内容、建设标准,使得党建工作尽可能达到量化要求。同时,也要健全医院党员教育管理机制,制定系统性的学习培训制度,组织领导干部讲党课、交流党政方针等形式的活动,为医院营造活跃的党建氛围,以行之有效的党组织学习管理方式,更好地发挥其在医院发展运行中的思想指导力量,为医院提供内在发展动力。除此之外,要加强医院党员联络群众的机制,以走访、帮扶、淡话等务实活动,回应群众的期待,使医院党建工作真正得到社会的支持和认可。

(三)创新优化医院党建活动模式

在互联网时代,信息输送方式发生鲜明变化,新媒体成为重要传播形态,以改变着大众的生活方式。就公立医院党建工作来说,必须要与时俱进,创新党建活动方式,更深入地发挥价值,全面凝聚医院力量,增强发展信心。首先,调整党建管理方式,开发信息平台,将医院各个科室紧密连接,及时在平台中公布党建相关活动任务,积极地在医院行政管理以及医疗活动中渗透党建工作。其次,吸收新媒体发展理念,将新鲜的元素引入医院党建事业中来,通过视频方式来完成各种教育活动,丰富医院党建内容,以提高吸引力,使得医院党日活动将趣味性、主题性和政治性融为一体。另外,要进一步创新医院党建文化。经常性地组织业务、生活以及文化方面的党建主题活动,真正地将社会主义核心价值观、职业道德修养融入日常工作中,提高医院党政思想工作的实效性。最后,要拓宽党建工作经历内容和手段,将其和医院个体的发展进步挂钩,拓展奖励范围,运用健全、科学的党内激励模式推进医院党建工作取得更高成就。

三、结语

其本身在缺乏足够的重视力度与深刻的认知,开展模式单一,创新不足,要解决现实存在的问题,增强公立医院党建工作的活力,则需要从思想认识出发,根本上明确其承担的重大责任。继而以重构党建工作,借助完善的制度机制来规范各项活动,使其平稳发展。同时也要强化创新,融入信息技术、丰富党建内容和形式,提振其发展活力。

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