新时期乡镇林业站建设中存在的问题及建议

张克荣

（甘肃省两当县林业工作站，甘肃 两当 742400）

1 新时期乡镇林业站建设中存在的问题

1.1 管理体制不顺

近年来，地方机构改革工作得以不断推进，一些地方政府对乡镇林业站的作用缺乏足够的重视，没有认清其职能定位，在经济发展过程中并没有将乡镇林业站的建设工作放在一个重要位置，导致乡镇林业站建设工作较为落后，使其管理体制受到了较大的冲击[1]。

1.2 资金投入不足

乡镇林业站在建设过程中，其建设经费主要来源于国家以及地方政府投入。近年来，随着物价的不断上涨，建设成本不断增加，乡镇林业站建设过程中有限的资金很难使其需求得到满足，在很大程度上阻碍了乡镇林业站各项工作的顺利开展。

1.3 人员素质不高

林业工作具备较强的专业性和综合性，因而对林业工作者的业务素质提出了较高的要求。从实际情况来看，我国乡镇林业站相关从业人员普遍存在着综合素质不高，缺乏足够的业务知识，但不具备科学的思想及管理方法，主动管理意识欠缺，使乡镇林业站的建设工作受到了较大的制约[2]。

2 改进建议

2.1 理顺管理体制

在我国经济发展过程中，林业是尤为重要的一个组成部分，不仅具备增加社会收入的经济功能，同时具备维持生态平衡以及环境卫生的生态效益。然而，在过去仅仅由少数人负责林业的规划管理工作，对林业的管理成效以及作用缺乏了解，管理信息处于一个封闭的状态，没有透明度。近年来，通过林业信息技术应用，传统管理格局有所改变，乡镇林业站在建设过程中应当加大改革力度，进一步理顺管理体制，使林业管理工作逐渐向着公开化、透明化的方向发展，对积极引入竞争机制进行，加大政府信息公开力度，开展电子政务服务，帮助公民实现其监督权，对公民进行积极鼓励，听取公民意见，约束管理职能，保证乡镇林业站建设管理的科学化。

2.2 加大资金投入

乡镇林业站不仅工作量较大，同时工作头绪较多，包括退耕还林、生态公益林建设保护、森林病虫害防治、森林防火等各项工作，都离不开一定工作经费的支持。要想发展乡镇林业站建设工作，必须建立完善的基础设施。鼓励林业工作者和农民群众积极参与林业建设工作，实现农业生产和林业生态效益和谐化发展、可持续发展，推动农业现代化建设。。

2.3 加强林业队伍建设工作

近年来，在“科教兴林”战略的作用下，我国林业事业改革力度逐渐增强。利用信息技术开展林业管理工作，做好相关数据信息的收集工作和收集信息数据的分析处理工作。做好人才队伍的建设工作和林业业务技术及管理方面的培训工作，建立一支具备较高素质、较高标准的人才队伍。

2.4 加强对林业合作组织的重视

林业合作组织作为一项新生事物，仍然处于发展初期，当前很多地区并不具备林业合作组织。因而，乡镇林业站在建设过程中，快对林业合作组织的建设工作，不断提高农户参与到林业合作组织的意愿，通过林业合作组织的建设，使农民更好的认识乡镇林业站。

3 结语

在新时期林业建设过程中，乡镇林业站肩负着重要的职责。当前乡镇林业站建设存在着管理体制不顺、投入资金不足及人员素质不高的问题相关主管部门需要对林业站加大改革力度，理顺管理体制，为加大资金投入，强化林业队伍建设，重视林业合作组织组建，在新时期背景下充分发挥乡镇林业站的作用，促进我国林业建设更快更好发展。