做深做实常态化疫情防控下的思想政治工作

郑 刚

当前疫情防控转入常态化，给思想政治工作带来了新问题、新挑战、新要求。如何在这一新形势下做深做实思想政治工作，是基层政治干部必须认真思考和解决的现实紧迫课题。为此，首先要深刻把握疫情对政治工作带来的影响。综合调研情况看，影响主要体现为“四个变化”：一是思想认识上的变化。官兵对党的认识、对国家的认识、对军队的认识、对生命的认识等等，都有了更加深刻的思考，比如通过比较各国抗疫表现，大家普遍感到我们的党是有强大意志和组织力的，我们的体制是有强大优势和生命力的，我们的军队是有强大战斗精神和战斗力的。二是生活秩序上的变化。最大的变化就是必须戴上口罩工作和生活，由此给官兵日常购物、文化娱乐等都带来了不小的影响。三是教育内容上的变化。在正常的政治工作之外，还增加了抗疫相关的思想教育，需要着力解决疫情给官兵带来的思想和心理问题。四是手段方式上的变化。以前集中起来上大课的方式，目前不再适合了，需要创新教育的方法手段。

既要看到政治工作变化的地方，也要看到不变的地方，才能更好做深做实常态化疫情防控下的思想政治工作。主要有“四个不变”：一是地位作用不变。政治工作发挥着服务保证作用，常态化疫情防控更需要我们做深做实政治工作，发挥好政治工作的地位作用。二是工作原理不变。开展政治工作的环境条件变化了，但政治工作的运行机制、原理原则没有变化，比如思想政治教育要对准官兵活的思想，比如解决思想问题与解决现实问题要相结合，比如教育者先受教育、正人者先正己等等，需要严格遵循、融会贯通、科学运用。三是标准要求不变。疫情给各级开展政治工作带来了一定的困难，但不能因此降低标准要求，相反要开动脑筋，提升工作标准，越是艰险越向前，把政治工作做得更深入更扎实。当然检查政治工作落实时，也要跟上形势，不能简单看记了没有、记了多少，而要看官兵思想觉悟和精神状态。四是使命责任不变。政治工作是政治干部的阵地，做深做实政治工作是政治干部永恒的使命和责任。无论形势怎么发展，无论环境如何变化，政治干部都必须扛起这份责任担当，发挥和树好政治工作威力威信。

针对疫情防控常态化的“四个变”和“四个不变”，开展政治工作要做到“四个不能”：

一、官兵主体地位作用不能降低。在这个特殊时期，更要注意发挥官兵主体地位作用。这里需要注意做到两个相信：一是相信官兵有这个觉悟，二是相信官兵有这个能力。比如，有的单位把部分官兵疫情防控期间的所见所闻、所思所感展出来，这有利于官兵进行自我宣泄、自我教育，也有利于官兵之间相互教育、相互激励，是发挥官兵主体地位作用的生动体现。目前，还要特别注意用好党日活动。防疫期间一个单位聚在一起开会的机会不多，能够聚集在一起的基本就只有党日活动。以前有的单位党日活动用得不好，效果也打折扣。这个时候一定要充分利用好，支部书记要设置好议题，鼓励大家发言讨论，相互启发相互教育，而不是照本宣科读文件。

二、回应官兵呼声不能放松。目前，疫情给官兵带来了不少困难，需要各级一如既往地及时了解、回应官兵的呼声。一是信息发布需求。官兵对于抗疫的信息、军队改革的信息都非常关注，各单位要及时发布权威消息，做好解疑释惑工作。二是工作压力缓解。一些“十三五”建设项目需要年底前完成，但限于疫情，官兵外出调研、项目招标都受到不小影响，给官兵造成了很大工作压力，需要高度重视并加强疏导。三是看病用药保障。一些老同志有慢性病，需要长期服药，现在大家又想尽量不去医院，需要单位与保障医院加强沟通，做好看病人员防护工作，消除他们不必要的担心疑虑。四是双职工子女管理。有不少双职工家庭，老人不在当地，照顾孩子非常牵扯官兵精力，需要引起重视，做好服务保障工作。

三、方式方法创新不能止步。防疫期间要求尽量或者不用集中讲大课的方式开展教育，而要创新方式方法确保教育效果。为此，要注意做到“三多”：一是多用视频微课。可以安排教员或政治干部备好微课，然后拍成视频，供本单位乃至更大范围官兵学习观看；机关也可以收集一些好的教育视频，供官兵自学使用。二是多用新媒体。每个单位都建有一些工作微信群，要用好这个平台，搞好教育引导，比如转发权威消息，转发张维为、金一南等大家的言论讲座。对于运用新媒体存在的泄密和言论不当等违纪风险，我们不能因噎废食，而要搞好管控，特别是在群里的政治干部要负起责任来，对于不良的言论、不实的消息要及时批驳。三是多用个别谈心。基层政治干部要走进官兵，多谈心交心，靠上去做工作，提升政治工作的针对性和有效性。

四、一人一事工作不能疏忽。这项工作在常态化疫情防控下非常重要、非常棘手、非常紧迫，处理好了可以保持官兵思想稳定，处理不好则会影响单位安全稳定乃至全面建设。目前，需要注意这么几类人员：一是孩子在外留学人员。有的干部孩子在国外留学或工作，本人非常担心孩子的防疫问题，同时对孩子回国还是继续留在国外也比较纠结，需要及时靠上去做工作。二是心理出现异常人员。疫情防控期间有的老同志心理出现了一些问题，这启示我们，面对这种大的疫情，要关注年轻同志的心理稳定，也不能忽视老同志，需及时做好心理疏导工作。三是个人意愿未实现人员。在进退走留上，有的官兵由于各种原因未能实现个人意愿，需要对他们及时关注，做好解释工作。四是退役待移交人员。这些同志的保密资料交接、日常管理都需要严密做好，防止出现问题。