网络信息化背景下国有企业意识形态领域工作探讨

于霞

摘 要：随着网络信息化的迅猛发展，国企企业意识形态扩散渠道更加方便快捷，然而与此同时，本文文化同样借助于网络信息化的通道更加容易传播，我们需要在保持网络传播多样化的同时，保持社会主义观念的优越性。

关键词：社会主义;意识形态;网络信息化

党的十九大报告指出，意识形态决定文化前进方向和发展道路。习近平总书记强调：“意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是为国家立心、为民族立魂的工作。”国有企业各级党组织在意识形态工作中肩负着重要政治责任，应当抓准意识形态工作的着力点。

1 国企员工思想意识形态建设的根本任务

1.1坚定远大的共产主义思想信念

作为国有企业的职工要树立为实现共产主义理想而奮斗的坚定信念，才能在未来的工作中保持初心，永葆活力。加强国企职工思想意识建设就要让每一个党员都能牢牢树立起远大理想，并坚持全心全意为人民服务的基本宗旨，以争取早日实现中国梦。只有不断强调思想意识形态建设，才能够树立起国企职工的理想信念，以发挥出国企更为强大的精神动力和核心动力，才能最终实现国有企业的可持续发展。

1.2打造国企职工的自信心

习近平总书记在十九大报告中提出要坚持不忘初心、继续前进，就是要坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信和文化自信，坚持党的基本路线，不断推进中国特色社会主义伟大事业发展。意识形态作为一种先行力量，其目标也在于不断提升国企职工对党的十九大报告以及相关思想的一种认识，以保持正确的价值观、人生观和世界观，不断践行社会主义核心价值观，推动社会主义经济发展。3.引领国企职工朝着同一方向前进在国企发展过程中职工的意识形态建设能够为员工树立正确的政治立场、在遇到相关问题时能够有坚定的、正确的选择起到十分重要的作用，职工在思想意识形态建设下能够清楚地认识到自己的不足、坚决维护国家的利益，不惧诱惑，坚定不移地走中国特色社会主义道路，坚定不移地为人民服务。

2网络信息化下制约国企意识形态传播的因素

2.1网络信息化是西方国家进行文化渗透的重要途径

西方国家之所以选择以网络作为文化渗透的途径，正是网络信息化的特殊性使然。由于多方面的原因，许多发展中国家在建立国家政权后，较为注重经济建设的发展，而文化建设相对于经济建设较为落后。西方发达资本主义国家依靠其雄厚的资本和网络信息技术的大力支持，不断渗透发展中国家，试图在发展中国家占据文化的主导乃至于核心地位。并且，发展中国家人民在达到一定的经济发展阶段后，有着文化上的精神需求。这令发展中国家不得不尝试着参考发达国家的文化。无论是在文化形象的塑造，还是在语言的表达、规则和模式上，都能在发展中国家的文化中或多或少地看到西方的影子，更有甚者直接照搬西方文化[3]。我国的国有企业中，不乏接触国家核心产业或者是重要产业的从业人员，在以网络形式传播国有企业意识形态的过程中，存在西方文化渗透，危害国有资产、泄露国家机密的风险。

2.2网络信息化对国有企业意识形态传播的巨大冲击

网络信息化既有进步意义，也有消极影响。在国有企业意识形态传播过程中，社会主义意识形态与网络信息化之间难以避免地存在着一些矛盾及冲突。网络信息化环境下的国有企业意识形态若要传播，必须同时面临国际与国内背景的双重考验[4]。在全球化趋势下，国企在国有企业意识形态的传播中，必然会遇到各种以前从未有过的问题。西方资本主义国家通过网络信息化以压倒性和不可抗拒的方式向其他国家传播其价值观和生活方式，不断侵蚀发展中国家特别是社会主义国家人民的价值观和日常生活态度，解析其他国家的民族文化内核。西方网络信息化试图通过其强大的渗透力来改变人们的价值观，实现思想的渗透[5]。同时，由于西方国家掌握着网络信息化的主要控制权，同时国企员工的人群特殊性，往往使我们的国有企业意识形态在传播过程中处于一个危险的状态。

3确保国有企业意识形态在网络背景下正确传播的途径

作为国家不可分割的一部分，要使意识形态的传达确实有效，只有拥有了群众，才能成为真正的力量。我国国有企业意识形态传播的重要组成部分，就是以网络信息化形式传达国有企业意识形态。第一，坚持主题，鼓舞多样化。换句话说，我们应该处理主导和多样性两者的关系。显而易见，如果存在主导，就必须存在多样性。主导性的先决条件之一是多样性。那么什么是多样性？片言只语，它是特殊性、差异性、个性和雄厚性。在理论唯物辩证法里，主导与多样性两者可以认为是一对多的关系。“多”中包含了“一”，“多”是“一”的丰富表达。在国有企业意识形态交流的过程中，突出“主题”不是为了扼杀意识形态的丰富性质，也不是为了消除意识形态的多样性，而是着重在多样性中更好地支配。以优势引领多样性发展，突出优势比较。在网络信息化进程中，各种社会思潮不断涌现。坚持马克思主义在社会主义意识形态传播中的指导，不但是网络信息化自身的需要，更是国有企业意识形态的内在要求。国有企业意识形态传播的主导地位是一个动态的过程和长时间的过程。第二，社会主义意识形态在网络传播中具有优越性。网络信息化作为一种公共交流的媒介，为所有的信息交流和传播带来了更多的便利。与以往相比，人们主要通过组织沟通或文件传递获取信息，网络信息化为人们提供了更多的便利和自主性。在网上，人们可以通过点击鼠标获得来自世界各地的最新新闻，也能敲敲键盘发发评论。自主空间已经是网络信息化的代名词。这种平台给人们丰富的“对话”空间和更多的可行性，只要你想得出。在之前，我们时长有这种观点，即在网络信息化中，我们应该以消极或恐惧的态度，所以牢牢地控制人们的言论，观察各种信息。但事实上，网络信息化也带来了更广泛的舆论监督和公正的民主，这不会妨碍党的团结。相反，妥善处理将有利于党的稳定和国有企业意识的建设和兴盛。

4结语

当前是技术时代，国企职工的所获得的信息是十分复杂的，尤其是在网络上的一些相关言论内容纷繁复杂，在这样的形势下对员工的一个职工的一个思想性意识形态建设就显得尤为重要。此外，还可以不断的扩展意识形态建设的项目化。与此同时，还可以把意识形态建设这一份工作做到更加的具体化，以实现其可操作性。还可以把意识形态的全面建设和企业文化的建设融合为一体，不断地进行探索

参考文献

[1] 王树军.对当前国企意识形态工作新情况新问题的思考[J].现代工业经济和信息化，2013（24）：96-98.

[2] 刘晓丽.当前国企意识形态工作新情况新问题研究[J].现代国企研究，2017（18）.

[3] 边心.论加强国有企业宣传思想工作[J].当代电力文化，2014（11）