风景园林施工管理存在的问题及对策探讨

孙龙壁

摘 要：城市发展在生态理念影响下出现多种改变，风景园林的施工建设更加关注到施工管理的重要价值，希望通过施工管理减少项目建设对周边生态造成的破坏与环境污染，立足风景园林提升城市整体的绿化建设水平。但是研究指出在园林施工过程中出现土壤处理与制度管理等方面的问题，未能保障风景园林的实际建设效果，也影响城市建设的进度。所以本文分析在风景园林施工管理过程中出现的一些问题，立足问题制定针对性的解决策略以提升施工管理的整体质量。

关键词：风景园林;生态理念;施工管理;管理问题;城市建设

一、在风景园林施工管理中出现的问题分析

（一）土壤处理缺乏科学性支持

土壤处理是风景园林施工管理中应该关注到的内容，因为土壤处理会影响植物搭配与生长的实际效果，造成项目资金浪费问题的发生。风景园林应该对多种植物进行栽种与管理，不同的植物体现出不同的土壤种植需求，需要根据植物品种或者种植需求选择土壤。但是在风景园林土壤处理的过程中出现管理人员未能科学选择的问题，导致植物生长出现不良的现象，甚至出现植物死亡的问题，这样就会影响风景园林的管理效果。同时一些管理人员过多追求植物搭配效果而引入多种外地植物的现象，这些植物不适应本地的土壤种植情况，影响施工管理的实际效果。因为植物不能从土壤中获得充足的养分支持会出现营养不良的问题，严重的话也会出现园林植物死亡现象，限制风景园林的实际施工建设效果。

（二）管理制度出现多种缺陷

管理制度会影响施工管理的实际效果，需要制定科学的施工管理制度以推进风景园林的施工建设。但是管理中心放在项目的投资上，未能制定完善的管理制度，这样也会影响项目建设的实际效果。管理人员不能得到完善的项目管理制度支持就会出现工作懈怠的现象，没有推动项目管理的有序开展。这样不仅会降低园林施工的整体速度，也会出现人力资源浪费的现象，限制经济建设的实效性。

（三）工作人员出现的综合素质较低的问题

工作人员体现出的综合素质会影响风景园林施工建设的实际效果，因为工作人员是开展施工建设的重要人员，他们所体现出的工作能力会影响实际施工建设的效果，导致实际施工情况与具体需求有着一定的偏差，这样就会限制项目建设的实际情况。研究指出国内现有从事园林施工管理的人员出现综合素质达不到预计标准的现象，工作能力出现不足的问题，给项目建设造成多种阻碍。

二、合理提升风景园林施工管理的对策分析

（一）重视土壤处理的科学性

研究指出不同的植物体现出不同的土壤种植需求，需要根据植物品种或者种植需求选择土壤，应该根据植物需求选择土壤或者是根据地区土壤选择科学的植物品种。但是在风景园林土壤处理的过程中出现管理人员未能科学选择的问题，导致植物生长出现不良的现象，需要制定针对性的解决措施。所以本文认为应该重视土壤处理的科学性，通过开展针对性施工管理的方式强化土壤处理的科学性。管理人员应该根据植物种类与生长习性选择合理的土壤与栽培方式，更需要结合植物习性对土壤需求进行重点分析，综合多种因素对土壤成分进行调制。同时，管理人员也需要结合本地区的自然生态条件与风貌选择植物类型，避免出现大范围的人为干预，而是应该对细节进行合理地调整。结合多种因素分析风景园林施工过程中植物选择的合理性，依照植物类型与生长习性选择土壤或者是调整土质的营养成分，保障土壤成分能给植物成长提供充足的养分支持。这样既可以体现出风景园林建设的自然属性与生态发展目标，也能合理减少建设成本的支出，以此达到和谐发展的施工管理目标。

（二）合理完善现有施工管理的制度，保障风景园林的建设效果

因为管理制度会影响施工管理的实际效果，如果管理制度不科学会影响风景园林的实际建设效果，不符合城市建设提出的生态发展理念。所以需要制定科学的施工管理制度以推进风景园林的施工建设，管理人员应该根据工作计划有序落实各阶段的管理工作。管理人员在施工管理的过程中需要关注到先前定制的管理机制，合理确定每一名人员应该承担的岗位职责，通过奖惩结合的方式调动工作人员参与岗位工作的能动性，推动风景园林施工建设的深度开展。针对那些工作积极性较高与综合素养过关的工作人员，管理人员应该进行物质奖励与表扬，强化他们参与岗位工作的积极性;针对那些工作态度懈怠、不具备责任心的施工人员，管理人员应该进行惩罚。这样可以减少因为管理制度不科学导致的施工延长问题的发生，同时也能通过调动工作人员积极性的方式减少施工质量不达标到的问题，更好体现出风景园林对城市发展与规划的价值。

（三）重视通过技能培训等方式提升工作人員的综合素质

研究指出风景园林的施工建设更加关注到施工管理的重要价值，希望通过施工管理减少项目建设对周边生态造成的破坏与环境污染，立足风景园林提升城市整体的绿化建设水平。而工作人员体现出的工作理念与操作能力会影响园林施工的效果，影响城市建设的实际效果，所以应该重视通过技能培训等方式提升工作人员的综合素质。基于工作人员在园林施工过程中的执行者，个人能力会影响风景园林的实际施工建设效果，也会对整体施工建设制定造成直接影响。因为风景园林施工环节中包含着诸多专业知识与技术要求，施工技术会影响施工质量与项目建设效益，所以需要通过多种方式提升工作人员的综合素质。管理人员一方面应该对工作人员进行风景园林的施工技术培训与能力指导，通过技能培训的方式让工作人员获得更多的施工技术知识，也能提升施工人员的实践工作能力。另一方面也应该在员工培训之后进行专业能力考核，在能力考核过关之后进参与具体的项目建设，这样可以让工作人员掌握园林施工的专业技术，推动风景园林施工建设的有序开展。

结 论

研究指出在园林施工过程中出现土壤处理与制度管理等方面的问题，未能保障风景园林的实际建设效果，也会出现人力资源浪费的现象，需要制定针对性的解决策略。本文认为应该重视土壤处理的科学性，通过开展针对性施工管理的方式强化土壤处理的科学性。同时需要制定科学的施工管理制度以推进风景园林的施工建设，管理人员应该根据工作计划有序落实各阶段的管理工作。此外，管理人员也应该重视通过技能培训等方式提升工作人员的综合素质，这样可以立足风景园林提升城市整体的绿化建设水平。

参考文献

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