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我的教育情怀

2020-09-10陈传柱陈泽亚

科教创新与实践 2020年30期
关键词:策略教育

陈传柱 陈泽亚

摘要:方法策略是做好工作的首要条件    偶尔的一件事,带来了教育他的机会。

关键词:教育;教学有法而无定法;策略;屡教不改

案例背景:班级刘姓学生生活习惯,学习习惯等都非常差,屡教不改,但经过偶然的一件事,他改变好了。为此,笔者受到了启示。

在讲台上,我已经走过了三十多个春秋,教学已经是我生活中所不可缺少的一部分。对于教学工作,我已经有了深厚的感情,也产生了浓厚的兴趣,隔一段时间不进行教学的话,就感觉心里空荡荡的,好像少了什么东西似的不舒服,感觉生活没什么着落,只有在讲台上,心里才感觉踏实。在教学工作中,自有喜怒哀乐,也有酸甜苦辣,但这些都是我骄傲和自豪的资本。一看到活蹦乱跳的学生,即使心里有再不愉快的事情,也会被抛到九霄云外,心里就会产生愉悦感。

教学有法而无定法,确确实实是这样。长到老,学到老。这句话,我也深有体会。我感觉,教育学生,有时候就像栽树一样,本希望每一棵树都好好成活生长,可是,有的却偏偏不按照你设计的初衷生长发展,而产生意想不到的另外的结果,可是,有的会在无意间,他们生长成才了。

我曾经教过的就有一位学生,他叫刘宇兵(化名),由于家庭情况特殊。父母感情不合,早已分道扬镳,各奔东西。孩子留给了大字不识的父亲,母亲杳无音讯。父亲靠打工挣钱,维持家庭生计,脾气非常不好,也就谈不上对孩子实施好的家庭教育。他的教育方式就是,要么不吭声,用眼睛瞪着,要么就是拳脚或巴掌伺候。这样,就造成了刘宇兵同学成了我们班特殊的学生,成绩倒数第一,纪律表现等习惯差得也是倒数第一,还任性的很。在班里遇到和同学们发生矛盾时,处理的方法,也是复制其父亲的方法,对有矛盾的同班同学要么用眼瞪等着看,要么抬手就打。对于他这种行为,所有教他课的老师都很头疼。在上课时候,如果不管他,他就会乱得上不成课,如果管他,老师就会惹上麻烦,他明明有错误,批评了他,还一个劲儿的犟嘴,不承认错误,胡搅蛮缠,让老师收不了场。

我曾经多次单独和他讲道理,软硬兼施。表面上他也是点点头,表示接受批评,但实际上对他的言行改变方面,一点效果也没有。

如果因为他上课时候捣乱而把他赶出教室,他就会洋洋得意的在外面玩,还隔着玻璃窗向教室里的同学们做鬼脸,或者干脆到操场去玩。批评教育对于他来说,简直就是格格不入。对于如何教育好他,我也是绞尽脑汁了,但都是无计可施。然而,偶然的一件事情,给我带来了教育他的机会。

有一次放学,我推车子回家,感觉车子不对劲,推着感觉比平时沉重,我仔细一看,原来是两个轮子都没气了。我考虑到,也不能两个车轮胎同时被扎啊,很有可能是被谁放了气了。我就推到街上打打气,骑着回去了。回到学校后,我调出监控,发现是刘宇兵同学放的气,我当时就被气笑了。心想,这个赖家伙又欺负到我头上来了,看我怎么收拾你!

下一步我该怎么办呢?把他叫到办公室里狠狠他批评一顿?或者是请他家长来,让他家长看看监控,然后交给其家长?或者让他在班里当着学生的面受批评?不行。我想了,不管用什么方法批评他,都不会达到预期的教育效果,反而会适得其反,增加他的抵触情绪。

那也不能听之任之啊!

我思考再三,决定以柔克刚,四两拨千斤。

上课时,讲完课,我说,今天我锻炼的好累啊,因为不知道是哪位同学把我的车子气给了,让推着回家的,最后找人家打打气才骑到家的,我应该感谢这位同学给了我一个这么锻炼的机会。如果再有同学让我锻炼了,我就干脆不打气了,步行上下学,好好锻炼。但是我想知道是哪位同学做了这么个好事,不知道如何表扬他。

说到这里,我有意瞟了他一眼,看到他两只手无聊的相互捏着,头勾着,眼睛无神的看着自己的两只手。

然后,我继续说,这位同学一定是没有什么恶意,一定是在促进老师锻炼身体,我应该感谢他,只是这位同学的方法不太合适,如果他想出来好的方法了,再告诉我。当然告诉我的方法可以是多样的,比如给我写信哪,直接找我说啊,都可以,我随时欢迎。

说完也就下课了,我走出了教室。

第二天,一节课下课后,他走进我的办公室,面无表情的对我说:“老师,你的一封信。”说完就走了。这时候,我暗暗得意,可能是我的方法凑效了。

我抽出信,看到上面写到:“老师,对不起。你的自行车的气是我放的。我本想坑你的,可没想到做坏事变成了好事,还受了表扬,我心里好难受,还没有让你批评一顿舒服呢。我以后再也不敢了。……”

看到这里,我情不自禁的笑了,自言自语的说:“你这个臭小子!终于肯回头了.”

从那以后,这个孩子就像换了一个人一样,上课也不怎么好动了,也不和同学们发生口角了,学习也有了一定的进步。

我及时的表扬了他,说他诚实勇敢,对人有礼貌,在班里是进步最快的一个学生。说完,我又看了看他,他大改以前的面容,不再是那种有气无处撒的表情,而是带着羞涩的表情微笑着。

为了进一步挽回他,我在班里开展了一个活動。让大家投选出一位进步最快的学生担任卫生纪律班长。由于我刚刚表扬了他,同学们大都投他的票,他顺理成章的被选上了卫生纪律班长。我还特意在班里讲了,作为一个卫生纪律班长,首先要求自己表现好,起到带头作用,并且带领大家搞好班里的卫生工作,维持好班里的纪律工作。

从此之后,他步入了正常的学习轨道上。虽然偶尔也会犯错误,但是经过我给他批评指正,谈心之后,他都能及时的悔改。

通过这件事,我深深的感悟到,方法策略是重要的,是做好教育工作的首要条件。我也庆幸自己有机会能把他教育过来。这对我以后的教育学生工作,转变学生开了一个好头,我也从中受到启示,教育孩子也要抓住机遇,走进学生心里,讲究方法,文武兼备才能达到预期效果。

人是感情动物,孩子也不例外。如果采用直接批评臭骂的方法,或者请家长,他的下会场就很难堪,其教育结果也就会事与愿违,还会增加他的抵触情绪。所以我一改常态,采用了激励的方法,结果还是令我满意的,我谢谢自己。我感觉到了教学工作给我生活带来了幸福,感觉到了生活的充实。我为自己取得的一些成绩而欣慰,学生是我一生中不可或缺的一部分。孩子们的进步,是我最大的喜悦,也成了我生活的动力。在以后的教学日子里,我将一如既往,从教学中挖掘快乐,寻找幸福,也使自己的生活变得有滋有味。

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