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疫情背景下餐饮企业变动成本法的应用

2020-08-07陈伟昌

山西农经 2020年14期
关键词:管理会计

陈伟昌

摘 要:在新冠肺炎疫情爆发的背景下,以西贝餐饮集团为研究对象,分析了疫情对其日常经营产生的影响。通过变动成本法对西贝餐饮集团的成本结构进行了分析,发现在疫情期间对餐饮企业造成最大影响的是人工成本,进一步分析发现,持有现金不足成为餐饮企业现存的主要问题。面对疫情的冲击,西贝餐饮集团积极通过共享员工、开展外卖业务等方式应对风险、管控成本,为餐饮企业应对重大突发公共卫生事件提供了经验。

关键词:突发疫情;管理会计;变动成本法;现金持有

文章编号:1004-7026(2020)14-0127-02         中国图书分类号:F719         文献标志码:A

1  研究背景

2020年初爆发的新冠肺炎疫情,犹如一颗重磅炸弹,在我国消费市场掀起了轩然大波。疫情爆发背景下,企业是否拥有充足的现金储备以支撑其渡过困难时期,引起了社会各界的高度关注。2020年1月31日,西贝餐饮董事长贾国龙在接受采访中表示:“疫情致2万多名员工待业,贷款发工资也只能撑3月”[1]。网友以及一些餐饮业从业者也纷纷表示,西贝在整个餐饮行业处于标杆龙头地位,西贝面临的问题是整个餐饮业面临的问题。

面对这样的困难,西贝立刻采取了必要的措施。2月3日西贝接到了浦发银行的支持意愿,解决了员工工资问题。在获得银行金融支持的同时,西贝也开始积极自救。西贝宣布积极开展外卖业务,目的在于将原本为春节期间营业而准备的存货进一步消化。同时,西贝还与阿里旗下的盒马鲜生开展了共享员工业务,以期在最大程度上减少公司的固定成本,弥补无法营业带来的亏损。下面从管理会计的角度对疫情之下西贝的成本与营运管理进行分析。

2  变动成本法的应用

结合财政部《管理会计应用指引第303号——变动成本法》,通过对西贝餐饮的成本性态进行划分,分析在疫情背景下西贝营业收入将会受到多大的影响,而企业又是采取何种方法在最大程度上降低成本,维持正常运营。

首先对西贝餐饮成本结构进行简要分析。据董事长贾国龙介绍,在西贝的成本结构中,原材料占30%,作为企业存货的原材料只要不变质就不是损失。人工综合成本占30%,占成本的比重较高。房租占10%,西貝的门店大多开在大型商场等商业综合体中,受疫情影响,大多数商业综合体无法营业,而不营业就不需要交房租。税收成本大概占6%~8%,原则上不营业就不需要纳税。其余为管理费用和广告费用。按照国家政策规定,即使员工在假期,企业也需要支付薪水。按照西贝当时的情况,一个月员工的工资是1.56亿元,占企业成本的30%,即使贷款发工资,公司也撑不过3个月,是疫情期间企业面临的最大问题。按照以上数据推算,西贝在春节期间1个月的总成本大约在5.2亿元左右。

在中国饭店协会发布的《2019中国餐饮业年度报告》中,西贝餐饮排名中国餐饮正餐企业第6位,年营业额超过50亿元,平均每月的营业额近4.2亿元。按照贾国龙的推测,西贝在春节期间的营收目标为月营业额7亿元,2019年餐饮行业的平均净利润率为11.76%,推测西贝的净利润率为18%,因此西贝春节期间的月净利润预计为1.26亿元。

接下来利用变动成本法,对西贝餐饮的成本性态进行分析。在西贝的成本结构中,人工综合成本和原本为春节营业而采购的大量原材料属于固定成本,在疫情期间的房租、税收成本和其他成本属于变动成本。固定成本占西贝总成本的60%,而变动成本占总成本的40%。根据变动成本法公式“边际贡献总额=营业收入总额-变动成本总额”,可以进一步计算西贝原本预估春节期间1个月的边际贡献总额为7-5.2×40%=4.92亿元。由此可以发现,受疫情影响暂停营业导致西贝的边际贡献总额几乎为0,而员工和原材料的固定成本已经发生,对西贝的打击重大。

基于这一原因,西贝积极开展外卖业务,目的在于消化原材料,在降低一部分固定成本的同时提高边际贡献总额。同时,与盒马鲜生开展共享员工业务,将人工综合成本这一巨大支出转移出去,大幅降低了企业的固定成本。在降低固定成本的同时提升边际贡献,直接扭转了形式,再通过银行的金融支持,使西贝成功渡过难关,也缓解了盒马鲜生的“用工荒”,对于两家企业来说,无疑是双赢。值得注意的是,本次疫情的突然爆发,暴露了我国餐饮企业潜在的问题与风险。以西贝餐饮集团为例,由于企业持有的现金较少,导致在面临突发事件时的应对措施不够,体现了西贝餐饮集团支付率过低导致经营风险防控能力弱,支付率就是企业利润盈余与企业固定成本的比例,即“支付率=净利润/固定成本”。

从以往经验及经营情况来看,西贝餐饮集团平均每月的营业额大约为4.2亿元,净利润为7 560万元,如果只将综合人工成本作为固定成本,西贝的支付率为48%(支付率=0.756/1.56=0.48)。这就意味着西贝每月的利润盈余仅能支付14.5 d的工资费用(0.48×30=14.5)。因此,支付率过低是西贝餐饮集团经营中的潜在风险,本次疫情成为激发这一风险的“导火索”,进而引起了后续一连串的连锁反应。

3  总结与展望

通过使用变动成本法,能够有效地识别企业的盈利点。在疫情下,餐饮行业普遍存在固定成本比重较高、企业持有现金较少等问题。受疫情管控影响,多地餐厅和堂食暂时关闭,这也在很大程度上限制了企业边际贡献的增加。西贝餐饮能够在困境中积极求变,通过增加外卖业务打通新的销路,与盒马鲜生异业合作各取所需,这样的成功尝试为餐饮行业应对危机提供了经验。

疫情爆发对我国经济社会发展造成了十分严重的影响,同时也暴露出了我国企业在日常经营过程中存在的一些风险与不足。其中可能的原因在于企业应对风险的准备不足,缺乏风险识别与风险管控的措施。此外,在日常经营过程中,一些企业缺乏科学、先进的管理方法,在成本管理等方面比较粗放,缺乏精益化管理的意识。随着智能化时代的到来,传统的核算会计已经不能满足企业战略发展的需要。企业应积极适应这种转变,尝试推行和使用管理会计,用更加科学的方法来指导企业日常生产经营,不断拓宽会计职能。会计人员也应从企业战略层面出发,为企业管理决策提供更多的有用信息。

参考文献:

[1]中国饭店协会.2019中国餐饮业年度报告[EB/OL].[2019-07-03].http://www.chinahotel.org.cn/forward/enterenterSecondDaryOther.do?contentId=e1376ecaad6f4ab8a9addb52613ff9b1.

(编辑:周宏燕)

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