程序公正就确保结果公正吗
2020-05-11格勒
当代工人 2020年3期
格勒
100余名四川宜宾的农民工向媒体求助,他们从2017年开始被包工头拖欠600多万元工资款。媒体报道中出现了两个细节:一是包工头按国家规定,给农民工都办了银行卡工资专户,按理是没法拖欠工资的,可包工头早把卡从农民工手中收走,还改了密码,然后把工资冒领走。
二是农民工多次找当地有关部门反映,有关部门开了协调会,要农民工弄一份应发放的工资表,之后无音信,记者去问时,当地住建局回答是工资表不完善,还要改。
国家为杜绝农民工被欠薪,从2016年出台办法要求设立工资专户,保障专款专用不欠薪。可令人感嘆的是,不良包工头在2017年就想出了应对之策,所谓你有张良计,我有过墙梯,逐利之心,已全然不顾法制。
更让人感叹的是,农民工投诉,有关部门协调,竟因农民工提供的工资表不完善而耽搁,这又是谁之过?
可能有人会把板子打在相关部门上,认为其懒政,若真这么简单,就好了。
所谓有关部门,其行事的依凭是法制与规则,不能偏倚企业方,也不能偏倚讨薪者。农民工提交的资料不全,无法办理,听上去不近人情,却是程序公正的必须。懒政只是瑕疵而非问题根本,真正的节点在于,我们社会的法律援助体系并未跟上。试想,讨薪过程中涉及的证据保全、流程合规,都需要专业人士参与,否则莫说是工地上那些整日和钢筋水泥打交道的蓝领们弄不懂,就是那些出入写字楼自诩白领的人士又能知道多少呢?
问题已经清晰了:工资专户制度维护农民工权益,不良包工头不惜以违法手段搞上有政策下有对策。对此,相关部门若只坚持法制与程序已远远不够,必须进一步加大整个社会的法律援助力度,让弱势群体得到专业的援助,那才能实现魔高一尺,道高一丈。