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行政事业单位党建思想政治教育的探讨

2020-03-13王新勇

人物画报 2020年15期
关键词:党建思想政治教育行政事业单位

王新勇

摘   要:行政事业单位党建思想政治工作对于促进行政事业单位职工的思想政治意识和规范行政事业单位职工的工作态度具有重要意义,针对当前行政事业单位党建工作中存在的思想认识上存在滞后性和忽视以人为本的问题,应该要从大局入手紧抓落实,贯穿一个理念,规范制度体系建设,发挥作用和谐发展,以此更好的促进行政事业单位的健康有序发展。本文从行政事业单位党建思想政治教育的现状和创新党建思想政治教育创新的措施两个方面进行分析,如何在行政事业单位开展党建思想政治教育。

关键词:行政事业单位;党建思想;政治教育

随着我国改革的不断深入,一些行政事业单位的建设问题得到了人们的广泛重视。在党的领导下,基层党组织的建设取得了较大的进步,但是作为一种基层性质的组织,行政事业单位涉及的人员数量较多,单位人员的个人素质和能力也参差不齐,这就对党建思想工作的开展带来了很大的难度,其创新工作也举步维艰。为了更好地推进党建工作的完成,就需要做出相应的举动,以适应行政单位党建思想政治工作的发展,实现工作上的创新。

一、行政事业单位党建思想政治教育的现状

(一)行政事业单位党建思想政治教育效果不明显

在行政事业单位中,党员一般在单位里同时肩负行政工作的岗位。平时的工作量比较大,导致行政事业单位开展党建思想政治教育工作效果十分不明显。在进行党建思想政治教育工作时,行政事业党员会因为工作的原因,工作开展不顺利,教育过程不重视,人员参与性不积极,引起党建思想政治教育工作的效果不明显。

(二)行政事业单位缺乏党建思想政治教育的创新活动

多数的行政事业单位在开展党建思想政治教育活动时,通常采用听取会议精神,阅读党建文章的等方式进行,其活动形式太过单一,无法引起行政事业单位党员的重视,难以达到行政事业单位党建思想政治教育的意义,影响党员的积极性。随着社会发展的不断进步,越来越多的八零后,九零后的事业单位工作者加入党员行列,为党的未来发展和党政工作的星火燎原提供后备力量,这些党员的年纪偏小,思维灵活,观念十分新潮。(三)行政事業单位党员的思想政治境界大不相同。

(四)行政事业单位党建结构不完善

行政事业单位由于部门职能的不同,导致其党建机构的不够完善,很多行政事业单位出现党建结构复杂,进行党建活动需要中的部门领导的审批,党建活动开展缓慢,难以对党员进行思想政治教育工作,事业单位的党建教育不明显。有些行政事业单位缺乏完善的党建结构,无法组织有效的党建思想政治教育活动,党员的党建思想难以进步,党建观念十分落后,不利于党在行政事业单位的发展工作。

二、行政事业单位创新党建思想政治教育工作的策略

(一)创新党建思想政治教育活动

传统的党建思想政治教育活动以学习党政会议精神,阅读党政建设书刊为主要党建思想政治教育活动,其教育方式太过单一,效果不明显,党员无法在这样的活动中全面领悟党政建设的精神。因此,需要创新的党政建设思想教育活动,如组织党员参观抗战革命时期的历史博物馆,学习先辈党员在革命的过程中做出的努力甚至付出生命。从博物馆记载的资料中了解到党的成立初期的艰辛,提高党员对党发展历史认知,提高党员进行党建工作积极性。也可以组织党员利用假期时间进行党政工作的宣传教育,地点可以选择乡镇和农村地区,由于该地区相对偏远,居民文化水平偏低,无法详细了解党政工作。行政事业单位的党员,在进行宣传党政工作时即能够提高全民的党政意识,也能提升党员自我党政修养,这种的思想政治教育活动能够调动行政事业单位党员的积极性,更好的进行党建教育工作,提高党员的党建意识。

(二)发扬行政事业单位优秀党员模范作用

在行政事业单位中每年都评判出优秀的共产党员,他们的党政思想积极,工作态度认真,是行政事业单位中榜样,在开展党建思想政治教育活动中,优秀党员应该起到模范带头作用,肩负宣传党建教育,促进其他党员政治思想进步的作用,保障单位党组织能够顺利有效进行党建思想教育活动。日常工作中,优秀党员及时发现年轻党员的思想问题,指导他们进行党政知识学习,养成他们良好的党政观念,提高他们对党政建设的意识。为行政事业单位党员的迅速成长做出努力。

(三)完善行政事业单位的党组织结构

行政事业单位的党组织结构不够完善,许多单位没有建立完整党组织结构,难以组织有效的党建思想政治教育活动,对单位内的党建工作产生严重的影响。需要完善党组织结构,对党组织体制进行改革,对于优秀的党员进行提拔和重用,发挥其在日常生产生活中,党政学习带头作用。党组织要开展党建教育活动的讨论会,对党建活动开展,思想政治教育,党组织内部结构等问题提出党员自己的观念,党组织领导要定去意见,积极改正,从而完善单位党组织结构,更好的开展党建活动。

(四)增强行政事业单位中党组织干部党政意识

单位党组织负责人的能力强、素质高,党组织活动就开展得有声有色,党的战斗力和凝聚力就得到增强。相反,如果负责人能力低,党组织的工作就停滞不前,战斗力和凝聚力就会被削弱。

三、结语

在经济日益发展和政治建设日益健全环境下,我们的党组织也在不断壮大,各事业单位要想促进党建思想政治工作创新就要付出努力,从根本上提高事业单位党建思想工作的效率。另外,在开展党建思想工作的时候,还需要激发事业单位内部员工的积极性,通过员工的积极性,使得事业单位党建工作满足新时期时代发展的需求。在实际开展党建工作的同时,还需要以科学发展观为理论指导,把握以人为本的发展观念,优化事业单位的人才结构,保证事业单位中的党建思想工作进一步完善

参考文献:

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