新都区：筑牢稳岗就业“保障线”

成都市新都区大力开展“援企稳岗护航行动”“农民工温暖服务”“大学生就创引领计划”，在全省首批开通企业用工管理线上公开课，全市首创抗疫“十四条”，并推出微信小程序“香城职通车”等。目前，2万余家企业享受补贴政策，为企业推荐求职者5000余人，1800余人达成意向性协议。

援企稳岗护航行动，助力企业恢复活力

一是出台《新都人社“惠企抗疫”十四条》，把享受稳岗补贴的企业纳入企业稳岗动态监测中；拓宽“窗口”经办方式，全面推行失业保险业务“网上办”；为企业开通24小时咨询热线，利用新媒体广泛宣传降费减负等政策；举办“社保专场线上公开课”，对1000余家企业的2000余名企业社保专员进行政策培训。

二是实行多门联动网上审核，缩短办理时限；取消企业申报材料环节，将稳岗返还资金直接返还给符合条件的企业；对已享受的企业发送《失业保险稳岗返还告知书》，指导企业用足用好返还资金。

三是开发“香城职通车”小程序和新都区在线免费技能培训“直达通道”自主学习平台，发布招聘信息3000余条，帮助企业培训新招员工1500余人次，网上访问量超21万人次。落实用人单位吸纳就业困难人员享受社保补贴与岗位补贴，实施用工保障24小时联络员制度，安排专人与重点企业进行对接，及时掌握了解企业用工情况，为企业提供针对性服务。

“暖心服务、保障随行”，拉动农民工就业创业发展引擎

一是开展“送政策、送岗位、送信息、送服务”，线上线下举办招聘会15场，以“专班+专员”的形式组织开展多元化就业指导，设立服务窗口提供“一站式”服务；大力发展生产性服务业、休闲旅游和生活性服务业等，吸引农民工在农业前端、后端和农村内部就业。引导社会资本下乡，建设原料基地，下沉加工产能，兴办商贸物流，增加农民工就业岗位，为240家企业发布用工信息5000余条，与300余名农民工达成意向协议。

二是协调银行为小微企业开通创业担保贷款绿色通道，精简贷款办理流程，缩短手续办理时限。开展返乡农民工创业培训，引导因疫情无法返岗的农民工居家灵活就业、返乡创业。截至目前，新都区返乡创业农民工共计32人，创办企业4家，吸纳就业人员20人。

三是落实贫困家庭劳动力免费培训政策，发动各类职业院校、培训机构围绕贫困群体实际需求开展就业技能培训。支持企业通过临时性、季节性、弹性工作等形式，吸纳贫困家庭人员灵活就业、共享就业、兼业就业。各镇（街道）积极开发公益性岗位，大力吸收就业困难人员从事文明劝导、秩序维护、保洁、保安等工作，并按规定给予其社保补贴和岗位补贴，目前托底安置144名就业困难人员就业。

就创引领计划，拓宽高校应届毕业生就业创业渠道

一是利用“香城职通车”小程序发布高校毕业生关心的就业政策及办理指南，并随时更新就业政策资讯；利用省、市、区三级就业信息网络体系进行招聘活动，和教育部门联动，针对性筛选信息，汇总优质就业网站推送给毕业生；组织32家规上企业参加“成都2020年高校应届毕业生春季云招聘”专场招聘会，并在成都人才网开通招聘专区，帮助企业发布线上招聘岗位5000余个。

二是组织237名高校毕业生至区内15家企业参加就业见习，对开放见习岗位的企业，给予政策补贴；继续实施“成都市高校毕业生服务基层项目”，顶额报送区“一村一大”招募计划；深入实施“特需人才计划”，吸纳高校毕业生到机关事业单位工作。1-3月，全区共引进2020年特需人才43人，其中2020年应届毕业生占72%。

三是为大学生制定房租补助、水电费减免、宽带费减免等政策，聘请专业团队从事大学生创业园区（孵化基地）指导和管理，为大学生创业提供集政策咨询、创业培训、开业指导等一条龙服务。组织省级高校毕业生创业孵化评估复核，努力建设更多机制完善、制度成熟的创业孵化平台，促进大学生创新创业环境提档升级。目前，新都区在建强两家省级大学生创业园和一家市级大学生创业孵化示范基地的基础上，持续开展省级、市级大学生创业孵化基地的申报、认定，“蜂云谷”创业园区已纳入市级大学生创业孵化基地。目前已入驻企业295家，其中大学生创业企业和项目155家，孵化企业超过80%，吸纳625人就业。