经济新常态背景下工商管理职能的探索路径

王新宇 刘家庆

摘 要：随着我国经济的发展，我国经济进入了一个新常态，在此背景下，对工商管理职能也提出了新的要求，工商管理职能是经济管理中的重要方法，对于维护市场发展、促进企业管理建设有着重要意义。为了促进新常态背景下工商管理职能的探索，本文通过对经济新常态的分析，了解经济新常态背景下工商管理的现状，并提出工商管理职能的探索路径。

关键词：经济新常态;工商管理职能;探索路径

引言

工商管理是一种通过经济学和管理学的知识和技能，对市场经济进行宏观监管与调控，以促进市场经济的发展，在新经济常态的背景下，市场机制也在发生着巨大的变革，市场竞争也越来越激烈，为了让工商管理适应市场形态的发展，对工商管理职能的探索也显得尤为重要。

一、经济新常态的特点

我国经济当前发展处于一个重要的战略期，从之前的注重经济发展速度转向注重经济发展质量，步入了一个发展新阶段。旧常态是一种扩张型的状态，通过低成本达到高速发展的目的，形式上过于粗犷;而新常态是进化成一个质量型的经济发展方式，强调经济结构的增长，用GDP、人均GDP和经济规模的增长促进经济的发展。经济新常态的背景下为企业的发展带来了机遇与挑战，要求我国在工商管理职能上需要不断探索，以确保优化管理水平，促进经济新常态背景下市场的平稳发展。

二、经济新常态下工商管理的现状

（一）工商管理体系不太完善

工商管理作为市场经济体制中的重要决策和管理手段，在经济中发挥着越来越重要的作用，然而目前我国的经济管理体系在不同地区之间边界感太明显，区域间缺乏合作与交流，不能形成一个完整的工商管理体系，导致地方经济发展不均衡，影响着市场的平稳，这就要求工商管理部门需要提升自身管理水平和管理体系，体现工商管理的重要职能，实现对经济市场的宏观调控。

（二）工商管理执法力度相对不足

工商管理不仅可以监管市场，更在一定程度上促进着社会的稳定。然而在实际的执法过程中，行政执法人员不具备执行权，导致工商管理部门的权威不被重视，执法力度不足。其次，工商管理部门存在地方保护思想，对地方企业的监管会经常放宽，导致资源不能合理分配，对经济的发展造成不利影响。因此工商管理执法人员需要严格遵循法律规定，依法行政。

（三）工商管理人才的缺乏

人才是促进经济管理的核心力量，目前对于我国中高级工商管理人员出现了相对严重的匮乏现象，由于市场的激烈竞争，要求工商管理人才具备足够的个人素质及竞争意识，然而在工商管理人才的培养中，传统的教学模式往往不能适应新时代的要求，教学模式落后、教学内容更新速度慢等问题依旧存在，理论知识不能与实际工作相结合，导致工商管理人才的工作水平达不到市场要求。

三、经济新常态下工商管理职能探索

（一）优化工商管理体系，执行工商管理职能

首先，为了促进企业的健康发展，在工商管理中要基于企业的实际情况，加大与企业的沟通力度，尽力解决企业中出现的问题，促进企业的改革与发展创新;其次，为了避免执法过程中的混乱，需要优化工商管理的内部体系，明确划分各个部门的任务，既能精简工商管理部门的组织结构，又能降低工商管理成本;最后在工商管理职能的执行过程中，要积极捍卫企业的正当权益，营造一个良好的市场环境，促进企业在市场中的平稳发展。

（二）加强对市场的监督管理，发挥工商管理职能

工商管理部门的重要任務就是对市场的监管，从而保障市场的运行，因此工商管理职能中需要加强对市场的监管力度，例如管理商品专用权、维护企业合法权益、促进下岗职工再就业等方式，实现工商管理部门的作用。除此之外，要加大市场中违法行为的查处力度，建立完善的检举和投诉机制，联合区域内的其他组织，共同进行违法行为的检查与处分，既提升了工商管理的工作效率，也减少了违法行为的发生，保证市场的公平运行。

（三）建立工商管理人才队伍，提高工商管理素质

人才是促进社会发展的源动力，针对现阶段工商管理人才培养方式不合理的问题，一方面可以与高校合作，利用校企合作、第二课堂等教学方式，帮助学习工商管理专业教学内容的更新，也帮助学生把理论知识与实践机会相结合，提升人才的工作水平，另一方面，针对工商管理部门的内部人员，可以定期开展工商管理论坛及知识讲座，加强对内部工作人员的培训，提升工商管理人员的专业水平，建成高素质的工商管理人才队伍。

四、结语

总之，在经济新常态的背景下，工商管理体系不太完善、执法力度不足、工商管理人才缺乏等问题依旧存在，为了适应经济新常态的要求，促进市场平稳可持续发展，需要遵循工商管理原则、加强市场监管力度、建设管理队伍等方式，优化工商管理职能，促进市场新常态背景下市场和经济的发展。

参考文献：

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