管理的聚焦优先原则

编辑/唐超 图/付常青

如果一个管理者事无巨细，凡事都管的话，且不说精力是否允许，结果肯定不会好到哪里去。管理是一项追求绩效的工作，所以，任何管理工作首先就要聚焦绩效目标；要取得卓越绩效，必须把影响绩效的关键因素管理好，以及必须对管理工作进行优先顺序的划分。管理者如何才能做到“聚焦优先”呢？一是凡工作必须有目标，而且这个目标是可以被衡量的；二是凡工作必须有计划，为完成目标而制定的计划；三是凡完成目标的管理资源，必须集中使用；四是要善于使用一些管理工具和技巧。