节能减排视角下的环境监测工作分析

2019-12-18蔡志坚

魅力中国 2019年43期

蔡志坚

（四会市龙甫循环经济金属产业基地管理中心，广东四会 526200）

在新形势下，解决环境问题不仅是全面建成小康社会的要求，也是我国人民的迫切愿望，我国秉持着科学发展的理念充分协调全面可持续发展，致力于打造一个和谐、美丽、青山绿水的生活环境。在此基础上，要求各地部门要针对环境问题落实到位，不能有形式主义，坚决排查绿色生态不过关的企业生产和企业废料处理，同时，要学会利用新媒体技术的优势在环境监测工作中发挥作用。对此，首先要对当前环境监测工作中面临的问题积极处理，做出行之有效的应对措施。

一、目前进行环境监测所面临的问题

（一）检测技术不先进

在当前社会形势下，科学技术水平取得了长足进步，但是高科技手段应用与环境监测中所研发的先进科学设备并不多见，对于我国生态环境的保护受到了社会各方的重视，国家科技工作人员也致力于对新型环境监测技术的研发使用，充分调动一切积极因素为更好的完成环境监测工作而努力，在此背景下我国环境工作中也投入了一部分先进的技术设备，但是由于一些不可抗因素的限制，比如科技工作者后备人才不足，无法帮助进行更进一步的环境监测技术研发，在这种情况下，根本无法更好的根据实际情况对环境监测机器设备进行改善和研发。除此之外，在一些经济条件比较落后的地区，自然资源匮乏、人力资源外流、技术条件落后，他们所使用的一些技术设备都有了很长的时间，难保在一些数据的监测显示上不会出现误差，如此更加不能良好的完成环境监测工作。

（二）资金投入不足

我国政府和社会各方对环境保护和监测的关注度都是极大的，政府甚至出台了许多与环境有关的保护政策，从法律的角度约束人们对环境的破坏行为，同时，政府投入了大量资金用于发展我国的环境事业，在此背景下我国环境取得了较大改善，但是从一定程度上来说国家的投入资金毕竟有限，长时间的环境监测对于技术的要求和资金的使用都是非常高的，由于资金条件的限制，我国的部分环境监测设备处于年久失修且基础设施不完善的情况，这在很大程度上限制了环境监测工作效率的提升，也不利于各国环境监测事业的发展，更无法满足社会各方对环境的要求。

（三）管理方法落后

现代化社会中各行各业的发展已经不能同日而语，我国在环境监测的中所做出的工作准备也不能照搬以前的工作方式，在不同的发展时期要根据时代的特点，合理有效的改善对环境监测的管理方式，要形成一个立体的监测范围，开展全天候不间断的检测模式。但是在实际工作管理中，监测人员的技术水平有限，上级领导的管理方式落实，无法开展行之有效的环境监测工作，再加上环境监测属于一个客观问题，在这种工作中可以发生的意外状况较多，不受人为意识的控制，更是增加了环境监测工作的困难程度，这种单方面付出却无法收获效果的监测模式只会白白浪费资源。

二、节能减排下环境监测的具体措施

（一）监测信息网络的建立

在新媒体技术形势下，我国环境监测工作的开展自然离不了信息网络的加持，我国大大小小的城市彰显着幅员辽阔、地势地貌条件复杂，这也就说明了在全国范围内开展环境监测工作也是一项比较复杂的工程，但是依托于21世纪的信息化技术，这些阻碍都变得比较容易跨越，信息网络在环境监测工作中的应用可以突破时间和空间的限制，在全国范围内进行实时的环境监测也是不在话下，信息网络的应用可以把各地的环境状况通过网络相互交流分析，然后由技术监控的工作人员将分析报告上交上级指示，最及时有效的采取措施。信息网络最重要的优势还在于，它可以根据每分每秒环境状况的变化调整自己的数据，让幕后人员可以第一时间发展环境监测中出现的异常情况，而且信息监测网络可以对环境问题划分等级，严重情况下可以优先处理，在很大程度上节省了工作人员的工作压力，也是环境监测工作走向科学化的一个表现。检测信息网络的建立可以明确看到我国能源结构对雾霾产生的影响。

（二）加强资金投入

无论在何时何地，环境的保护都不能只依靠政府，在时间的推移和社会进步中人们越来越明白了环境保护的重要性，很多人也自觉投身于保护环境的公益性事业中，相关部门可以根据这一点对环境监测工作做出调整，让更多的人参与到环境监测工作中。比如，成立公益性资金募捐中心，让基层工作人员加大对环境保护与监测工作的宣传力度，让更多的人了解成立公益性资金募捐中心的意义，召集社会多方力量为环境监测工作投入自己的一份力量，这种方式可以有效扩大环境监测工作的资金来源渠道，为监测技术设备加大资金支持，提高环境监测的整体技术水平。除此之外，对于一些企业生产过程中必要缴纳的费用还是照收不误的。

（三）加强对监测人员素质和技能的培训

我国环境事业虽然得到了一定的发展，但是在环境管理监测的后备人才储备还是非常缺乏的，一部分专业学校应当响应国家保护环境的号召，积极发挥专业院校的优势改善教育理念为我国培养更多的环境监测后备人才，为我国未来环境事业的发展打下良好的基础，与此同时，国家要制定一系列政策加大对该专业人才的就业扶持措施，帮助他们更好的就业积累工作经验，为以后的实地考察做准备，另外，在学校接受培训期间，就应该采用实践与理论结合的方式，培养环境监测人才储备的实际动手能力。除此之外，在我国环境监测工作中，监测人员的素质高低各不相同，这需要有关部门组织员工培训，要充分了解每个员工的应用优势，做到以长补短和查漏补缺，定期进行考核以免他们疏于对专业知识的提升，而对于没有通过考核就必须开除，让他们从内心感受到危机，从而激励自己不断进步。