生涯决策中的情绪管理
——九年级心理辅导课教学设计
2019-12-13龚洁
龚 洁
【设计理念】
以色列心理学家Gati 提出,职业生涯决策是人们所经历的从搜索可能的职业选项到对比选项,然后从中选择其一的过程。由此可见,职业生涯决策不是在某一时间作出的单一决策,而是一系列决策的最高点。心理学的相关理论指出,在决策的整个过程中(决策前、决策中、决策后),情绪和认知是相互依赖和作用的。
九年级学生处于生涯规划的探索期,其中包含着大量的需要决策的时刻,如:选择高中或者职校,选择参与何种兴趣班或社团活动,选择在学习中投入大量努力等,这些决策很可能在一段时期内重复出现,而每个决策都可能或隐或显地受到“情绪偏差”的影响,如有的学生在做出决策的过程中,不能很好地调控自身的情绪,有的学生在做决策时,表现出急躁或不满;有的学生在做完决策后表现出后悔、遗憾的情绪。
本课通过生涯情境、生涯探索、生涯感悟、生涯实践四个层层递进的环节,让学生明白在决策的过程中情绪和认知是相互影响和作用的,并且学会在决策中和决策后采取恰当的方法调节情绪。
【教学过程】
一、暖身活动:向左还是向右
PPT 出示情境:睡懒觉或者早起;参加演讲训练班或者参加艺术训练营;上台演讲或者不上台演讲;参加学生会办公室的面试或者参加学生会自律会的面试;上高中或者职校;考厦门第一中学或者考厦门双十中学。
教师:请根据PPT 的内容,结合自身的需要一一做出选择。
学生通过举手来表达自己的选择。
教师:刚才在选择过程中,你遇到了什么困难呢?在这个过程中,你有什么情绪?
学生1:两个都很想去,很纠结,感觉有点焦虑和兴奋。
学生2:我其实想选择职校,不过我知道爸妈不会赞成,感觉有点烦。
教师:当选择很明确的时候,我们的情绪是平静的、兴奋的积极情绪;当选择不明确的时候,选择过程中会纠结并伴随消极的情绪。那么,在选择时如何让情绪不会成为我们的阻碍呢?今天我们来聊聊“生涯决策中的情绪管理”。
设计意图:本环节通过全体学生现场大声说出答案,呈现每个人不同的选择,聚焦在决策中、决策后的情绪,自然导入本课主题。
二、生涯情境
1.走迷宫大赛。
教师给每位学生先后分发两张难度相似的迷宫图。
PPT 出示走迷宫大赛规则:第一轮,学生独立完成迷宫图且无时间限制;第二轮,学生在四人小组中竞赛完成迷宫图,30 秒内先完成走迷宫大赛者获胜。
学生完成走迷宫大赛。
教师:两轮走迷宫,你的情绪有何差别?
学生1:第一轮没那么紧张,第二轮很紧张,速度也比第一轮慢。
学生2:我感觉两轮差不多,注意力很集中,没有注意别人。
教师:在我们的学习生活中,很多事情的选择比走迷宫困难得多,也会激发我们的情绪,如选择什么样的兴趣爱好、选择上高中或者职校等。如何让情绪成为我们的助力,而不是阻力呢?让我们一起回顾过去的一些抉择。
设计意图:通过创设“走迷宫”大赛,让学生感受在决策过程中情绪的变化及影响。在此基础上,为下一个环节做铺垫。
三、生涯探索
教师给每位学生分发一张“我的选择历程图”。(见图1)
教师:请将你生命历程中印象较深的选择事件用笔标注出来。如果在这个选择过程中及选择后,你的情绪总体上是正向的,就请标注在坐标轴的上方;反之,则标注在坐标轴下方。
图1 我的选择历程图
学生小组内分享讨论。
教师:在刚才的回顾中,积极情绪比较多的请举手。
学生举手。
教师:消极情绪比较多的请举手。
学生举手。
教师:看起来大多数同学是积极情绪多一些的,我邀请一些同学来分享。
学生1:三年级时我可以进入校园足球队。我妈妈担心踢足球容易受伤,让我去学钢琴,我很难过,甚至有点生气。后来,我告诉了妈妈我的想法,她尊重了我的选择,我挺开心的。
教师:觉察到自己有情绪的时候,这个情绪可能就是选择时候的一个信号:如果情绪很好,也许意味着这个选择是自己喜欢的;如果情绪不太好,我们可以再次思考,这个选择究竟是不是自己想要的,有没有调整的可能性。这位同学给我们做了一个很好的示范。
教师:有没有同学愿意来分享一下当自己感觉到消极情绪时的选择?
学生2:我小时候是在老家长大的,和爷爷奶奶一起生活。后来我爸爸妈妈让我来厦门,其实我不太想来,虽然他们是我的爸爸妈妈,但是我感觉和爷爷奶奶更亲。来到了厦门,特别是最初的几天,我每天都哭。
教师:你很想念爷爷奶奶。现在来厦门有三年了,你目前的状态如何呢?
学生2:我有时候有点后悔,如果当初坚持待在老家,我也许会更开心。不过我现在也慢慢适应了厦门的学习生活。
教师:做了这个选择以后,我听到了你有后悔的情绪。我想问问所有的同学,如果做了选择以后感觉后悔、遗憾,我们如何处理呢?
学生3:放下遗憾,好好珍惜当下的生活。
教师:情绪有时候可以作为我们参考的信号,选择后如果有不好的情绪,可以尝试接纳自己的情绪。我们看看能不能用今天学到的内容来帮一帮小黄同学。
设计意图:让学生回顾并完成“我的选择历程图”,帮助学生回忆并唤醒过往经验要选择中、选择后的情绪,为接下来的分享和讨论做铺垫。通过探索成长中曾经的选择前、选择中、选择后的情绪反应来反观当时的决策,学会生涯抉择中的情绪管理方法。
四、生涯感悟
PPT 出示案例:老师很看重小黄,希望小黄担任班级的班长,小黄愿意借此机会来锻炼自己的组织能力,他对于老师的器重挺开心的。同时,小黄也希望能够更多地发展自己的兴趣爱好,他喜欢天文,在班级当班长要花费许多的时间,甚至会和同学起冲突。小黄感觉很烦,他要怎么办呢?
教师:你认为小黄如何进行情绪管理以协助自己的生涯决策?
学生1:如果我是他,我会直接选择不当班长,选择以后,我也不会纠结了。不过以后遇到老师可能会有点不好意思,所以我会先和老师谈一谈自己的想法,争取老师的支持。我觉得要做自己喜欢的事情。
教师:那你觉得如果小黄这样做,情绪可能是怎么样的?
学生1:情绪应该还是会不错的吧,因为选择做自己喜欢的事情,没有办法将方方面面都照顾到。
学生2:我认为他不要太快做决定,应该先调整好自己的情绪,让自己的心情平复下来,然后再去做决定,这样可能选择的结果对于自己最有利。
教师:我听到大家提到要先处理情绪,再处理问题。有时候,随着问题的处理,我们的情绪也会跟着变化。
设计意图:通过分析贴近学生生活的案例,再次检验学生对于生涯决策中的情绪管理方法的掌握程度。
五、生涯拓展
教师:在电影《头脑特工队》中一共有5 个情绪小人,分别是乐乐、忧忧、怕怕、怒怒和厌厌,他们合作控制着主人莱莉的情绪控制台。当他们通力合作、各司其职时,主人才能够顺利完成生活、学习中的各项挑战。对于生涯决策的整个过程而言,内在的情绪影响着我们的选择。同学们,如果你和你的情绪相处得越熟悉,懂得调整自己的情绪,就能够在许多的抉择中做出最适合自己的选择。请课后认真思考:通过本节课,你学习到了哪些生涯决策中的情绪管理方法?你觉得生涯决策中的情绪管理会带给你什么帮助?
设计意图:以学生喜欢的电影《头脑特工队》为素材,对本节课进行总结和延伸,同时布置课后的思考作业。
【教学反思】
本节课的主题是生涯决策中的情绪管理。总体而言,教学设计有创意,教学内容贴近学生需要,课堂互动气氛积极,从课堂效果来看有以下3 点特别值得反思:
在体验中产生感悟。主体活动环节“生涯探索”鼓励学生积极回顾过往的重要选择,并给予充足的时间充分激发学生回忆,后续学生的分享显得饱满、丰富,且同伴之间能够引发共鸣,思想热烈碰撞,整个课堂被激活。
在反馈中创设安全。在课堂互动时,有学生分享时伤心流泪了,现场个别学生表示嘲笑和不解。笔者进行了及时的回应,既共情这位伤心的学生,同时也维护心理课“尊重”的原则,课堂氛围的安全性得到夯实,帮助课堂走向纵深。
在控时中找到节奏。在完成活动“走迷宫大赛”时,班级气氛十分热闹,学生分享也很积极。但是因为用时过多,导致最后总结时略显匆忙。
【课堂点评】
本节课以“生涯决策中的情绪管理”为题,角度切入得很好,对于学生具有启发意义。
选题小而精,有理有据。以认知和情绪在决策过程中的相互影响为依据,引发学生反思自身决策历程中前、中、后的情绪变化,从中总结和归纳决策过程中恰当的情绪管理方法。
环节设计动静结合,节奏适宜。从感受决策中的情绪,到领悟情绪在决策中的影响、回顾自身决策经历,最后决策帮助,一环扣一环,步步深入主题。
师生互动积极温暖,引导及时。课堂上,教师充分尊重、倾听、接纳学生,运用心理咨询的基本技巧进行反馈与正向引导。
给予的建议是:在主体活动设计和分享讨论环节,需要将决策过程中和决策后进行区分,因为在决策的不同阶段,情绪管理的方法有所区别。而且,这样能看到整个决策中情绪的变化过程,引发学生进行深层次的思考和讨论。