如何做好企业内部新闻宣传工作的探讨
2019-11-24颜俊
颜俊
中图分类号:G241.1 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2019)9-110-01
摘 要 我国社会经济水平不断提升,国内煤化工行业形势不断变换,各煤化工企业纷纷顺应时代发展趋势,积极学习先进的企业运营理念,转变企业发展思维,优化企业内部结构,致力于在飞快变化的国内形式中求生存、谋发展。企业内部新闻宣传是煤化工企业内部各部门之间的沟通桥梁,更是煤化工企业在变幻莫测新形势下维护内部员工稳定,促进共同发展的重要讯息工具。本文结合实际工作经验,对如何做好企业内部新闻宣传工作的探讨这一课题进行深入探究。
关键词 企业內部 新闻宣传 工作方法
在信息技术高度发达、社会经济水平快速发展的大环境之下,煤化工企业要想充分发挥企业内部宣传工作对员工稳定、企业运转及各部分工作效率的促进作用,就要丰富企业内部宣传内容,在原本的煤化工生产情况、煤化工产业行情发展趋势、国家针对煤化工行业的相关政策法规的基础内容之上,增设对企业员工的人性化关怀。此外,煤化工企业在内部宣传工作方面,还要正确认知新形势下煤化工企业位置,强化市场信息的内部宣传;积极面对现阶段煤化工行业发展形势,科学管理内部宣传工作;以宣传手段强化内部舆论引导,激发员工工作热情;转变内部宣传管理思想,创新企业内部宣传管理模式。
一、正确认知新形势下煤化工企业位置,强化市场信息的内部宣传
煤化工企业要时刻掌握行业事态,认清行业内部常态,强化市场信息与国家政策的内部宣传工作。近年来我国社会市场经济快速发展,人民生活水平不断提升,人们对生活环境的要求逐渐增强,我国有关对煤化工企业的审批标准提升,审批力度加大,对煤化工企业的环保标准要求不断提高。在最大程度上促使煤化工企业必须要以“环保”、“安全”作为基本理念,有效降低了煤化工企业的废物排放,提高企业运营的社会效益。基于国家要求煤化工企业要以“环保”、“安全”为运营理念的大形势,结合现阶段煤化工企业的市场低迷情况,煤化工企业内部的宣传工作要明确认知企业位置,紧紧围绕“环保”、“安全”这两个主题思想展开工作,一方面宣传企业的环保理念,给企业内部员工普及本企业的相关环保举措,并加大力度宣传企业单位安全保障,提倡煤化工企业运营过程中“人人重安全”、“安全生产”的核心理念;另一方面要与企业员工阐明现阶段的市场行情,明确现阶段市场中的低迷状态的持续时间与下滑空间,做足心理准备。
二、以宣传手段强化内部舆论引导,激发员工工作热情
企业的领导者及管理者,面对现阶段的国家政策与市场形势、面对市场经济发展重心的转变,必须要及时对出应对举措,学会利用新形势下的信息工具,拓展企业内部宣传的信息资料来源,充分利用企业所掌握电视、广播、报纸、办公OA、网络平台等各种信息传播媒体,强化煤化工企业生存于发展的正面舆论引导力度,以此激发企业内部工作人员的工作热情,带动各级管理者及内部员工共同面对行业变化,激励员工同领导一起创新企业结构,创造煤化工行业新形势。除此之外,企业内部宣传工作人员在进行内部宣传、任务报告会、宣讲团或专项讲座时,要根据深入一线给广大员工明确阐述现阶段面临的形势,让员工清楚认知自己的责任与任务,带动企业员工共同促进煤化工企业的良性可持续发展。
三、创新企业内部宣传管理模式,扩大企业内部宣传力度?
要及时转变内部宣传管理思想,将企业的实际情况、员工需求与市场行情相结合,创新企业内部宣传管理模式,摒弃陈旧的企业内部宣传工作管理观念,灵活利用企业内部宣传平台,加大内部员工在平台上的互动力度,比如:加大企业内刊稿费力度、在企业官网表彰优秀通讯员、为企业微信平台内的稿件投票等,通过这种形式强化企业内部员工的互动,让员工参与到企业宣传工作中,增强员工对企业的归属感。为促进企业基层单位积极投身新闻宣传工作,第一时间发新闻素材,可以结合实际情况,给各基层单位制定新闻宣传任务指标,将新闻宣传任务与基层领导的薪酬挂钩,作为对基层领导和考核的一部分。
此外,煤化工企业的“内宣部门”还要扩大宣传力度,通过宣传企业优秀员工或光荣事迹充分体现企业文化,宣传企业形象。企业内部宣传部门可以针对每年度、季度及月度等阶段单位评选出的优秀通讯员进行采访,将访谈细节发表在企业官网及微信平台上,让企业员工学习优秀通讯员的工作精神,激发员工的工作积极性;定期评比优秀通讯员和优秀新闻稿件并进行奖励,将获奖名单公开在内部官网中,让全单位人员都可以知道获奖人的名字,激发员工的参与热情。
四、结语
综上所述,要做好企业内部宣传工作,就要结合现代社会市场中煤化工行业的发展趋势,正确定位企业在市场中的位置与发展方向,勇于面对时代发展带来的机遇与挑战,快速调整自身发展状态,稳定内部员工资源,利用舆论引导、激发员工工作热情,对外学习先进的企业管理理念与煤化工应用技术,与煤化工行业共同进步。
参考文献:
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