企业会计的内部控制

江光耀 龙伟鑫

摘 要：企业会计的内部控制对于任何企业来说都是极其重要的一项工作，这也是决定企业经济效益的关键。本文将从我国现如今企业内部控制存在的问题入手，深入分析加强企业会计内部控制的具体对策。

关键词：企业会计；内部控制；问题；对策研究

我国企业的发展需要不断提升内部的有效管理，这其中最为重要就是提升企业会计内部控制的有效性，近年来随着国家越来越重视企业会计的内部控制，也为企业的会计内部控制与管理提供了有效的外部环境。因此，当前不断提升企业会计内部控制是十分必要的也是十分重要的。提升我国企业会计的内部控制与理可以满足当前市场经济发展的需要，可以提升企业的资产安全性，提升企业的经济发展速度和质量。但是，目前来看企业的会计内部控制仍然存在是一系列的问题，这些问题需要进一步解决，这样才能够充分发挥企业会计的核算与管理的职能。

一、加强企业会计内部控制的重要意义

随着我国近年来经济体制不断改革，各种经济制度和政策也不断发生变化，其越来越适应于社会主义市场经济的发展，因此，随着整个经济体制的改革，我国会计制度也发生了极大的变化，这种变化与社会主义市场经济相互适应，提升其与国际会计制度的契合度。这其中最为主要的变化是所有制管理和整个行业之间的会计制度管理转变为以会计准则为指导的企业会计管理形式。同时，配合企业设计的会计制度进行有效的管理企业，这是当前企业会计内部控制与管理的方法。由于本身我国企业在进行内部控制的历史时间比较短，这就导致了在进行企业内部控制的时候，不能满足当前企业会计管理的需要，使得当前我国会计内部控制的管理的理论不健全，使得各种理论存在着一系列的问题，整个理论体系建设存在着问题，理论基础还不完善，难以实现真正意义上的制度建立，对其日后管理带来极大的理论支撑问题，同时，本身的历程比较短，这就导致了整个实践的时间也比较短，缺乏实践的检验就无法更好的建立其应有的理论，导致了目前理论缺乏和实践不足的基本问题。因此，为了有效的提升企业的经济管理效率，保证企业资产的安全，提升企业的经济竞争力，需要不断提升企业会计管理的有效性，只有建立其有效的内部控制，才能够满足我国市场经济建设的需要，进而实现我国经济的快速发展。

二、企业会计内部控制存在的问题

（一）会计的核算监督职能弱化

企业会计内部控制主要还是依靠会计的核算体系，而不少企业往往忽视了会计的核算监督能力，最终导致企业经济利润得到损失。这些企业缺少严格的核算流程，难以明确企业的收入及支出，甚至有部分企业的高层人员以公谋私，钻取内部控制制度的漏洞，企图从中获取私人利益。挪用公司公款和非法盗用企业资金的现象层出不穷，这不仅仅是财务人员的工作失职，更是会计部门本身的核算监督力度不强，以至于整个企业出现资金流失的情况。

（二）企业内部人员的素质较低

通常情况下，企业在选择招聘会计工作人员时，相比较其他岗位的应试者来说，会计工作者的应试者会面更高的招聘要求。最明显就体现在会计部门的管理者，他们必须具备优秀的管理能力以及足够的专业知识，保证其工作能力达到提高企业经济效益的标准。但就目前的发展形势看，大部分的企业会计工作人员的综合素质并不合格。首先，一些会计工作的专业知识不充分，难以胜任所在的岗位。其次，不仅是企业高层人员有以公谋私的情况，不少会计工作者也会因为追求自身利益而损害企业整体利益。最后，工作人员的责任心不够强，工作也是敷衍对待。在这样的风气下，企业会计的内部控制工作必然无法顺利进行。

（三）企业内部控制的意识淡薄

根据专业调查研究发现，大部分的企业都忽视了会计内部控制工作的重要性，在这方面的思想意识薄弱。例如，一些企业的管理层对企业会计内部控制工作缺乏了解，甚至产生了“内部监管无用论”的思想。在这些管理人员的严重，企业主要目的是谋求利润，内部监管只需要依靠相关的法律法规就可以。上级人员的忽视从根本上限制了会计内部控制工作的进行。例如，很多企业以为会计内部控制只是会计部门的工作，与其他工作部门无关，对于会计部门的内控制度也毫不在意，这在一定程度上影响了内控制度的功效。企业作为一个整体，需要相互协调相互配合，只有良好的沟通才能更好地促进内控制度的顺利进行。

三、企业会计内部控制的具体对策

（一）建立和健全企业会计的内部控制制度

虽然我国大部分企业的会计内部控制发展并不完善，但是依然有部分优秀企业掌握了成功的会计内控制度，并且发展的风生水起。同时，不少外国企业也依靠有效的内控管理实现了企业的稳定发展。因此，我国企业在建立企业会计的内部控制制度时可以参考这些企业，同时对于一些失败的案例也需要进行参考，避免企业出现偏差。在建立内控制制度后，为了更好地完善该制度，必须根据企业的实际情况和时代发展的潮流对其做出必要的更新[1]。

（二）全面提高企业财务会计人员的综合素质

企业的财务部门运作状况的好坏对整个企业的经济发展状况有直接的影响，一般情况下，财务部门也代表了企业的财务状况。对于任何一个会计部门的工作人员来说，仅仅依靠自身的专业知识和工作能力是远远不够的。由于该项工作直接涉及企业的财务，因此工作人员必须具备良好的综合素质，在保证工作不会出现差错的前提下，组织工作人员进行适当的员工培训，全面提高他们的自身素质。

（三）企业各部门积极配合

企業的发展靠的是企业全体人员的共同努力，企业制度的运行也是依靠全体人员的共同配合。对于会计的内控制度而言，更加需要的企业各个部门的积极配合。具体表现在，会计部门本身必须严格遵守制度，并且维护好制度的运行，其他部门也不应该阻碍该项制度的运行。

（四）重视审计部门的建立

虽然有不少小规模公司以公司人数过少为由，忽视审计部门的建立。但是，对于企业来说，审计部门可谓是难以或缺的部门，这直接关系到公司未来的长远发展。首先，审计部门必须以身作则，明确自身的工作职责，秉持高度的公平公正意识，营造良好的监督氛围。审计部门不仅仅是为了监督公司会计部门的工作，更是为了确保公司经济财务方面的万无一失。

四、结语

综上所述，现如今我国的企业会计内部控制正面临着较大的问题。为了增强企业的市场竞争力，保障企业的经济效益能够稳定提高，企业的管理者必须建立和完善企业会计的内部控制制度。对于企业来说，制度的建立不仅需要结合该企业的实际发展状况，同时还应加强企业相关部门的执行力度。只有这样子才能促进企业的长远发展。

参考文献：

[1]胡例彰.企业会计如何加强内部管理控制[J].财经界，2018，（10）：108.