建强党建网络 提升服务水平

丁猛

习近平主席深刻指出，各级党委要高度重视信息化发展对党的建设的影响，做到网络发展到哪里，党建工作就覆盖到哪里。习主席的重要指示，为基层党组织信息化建设提供了根本指导和有力遵循。利用信息网络技术全面加强基层党组织建设，建立“网络党建”与“传统党建”相互融合的党建工作，对于全面提高基层党建科学化水平，促进党建工作向低成本、高效率转变，具有重大的现实意义。

一、加强内容体系建设，丰富党建网络优质资源

现代传播学认为，要赢得广泛的社会认同、公众青睐和影响力，必须坚持“内容为王”的原则，组织和实施开展网络党建工作，增强党建网络吸引力感召力，以信息力为驱动促进网络党建工作转型升级。一是加强党建网络站点建设。要建设网上的党的建设阵地，首先有较多的党建网站网点，只有越来越多的党建网站形成一个个牢固“堡垒”，才能构成坚强的网上“阵地”。加强党建网站建设，坚持以习主席关于网络强国战略重要论述为指导，以内容优势赢得发展优势，做强做大正面宣传，构建起网上网下同心圆，使党的理论深入人心，更好地凝聚民心士气，进一步提升党建网络的影响力。二是加强党建网站内容建设。笔者调研发现，当前，互联网上一些党建网站有的功能不全，有的栏目内容缺失，有的内容更新不及时，存在不少“僵尸网站”。党建网络要在满足官兵需求的内容上下功夫，创作和引进一些高质量的党建内容，减少粘贴复制、照抄照搬的一些做法，以优质的党建资源充实党建网络内容，在网站中多增加“趣味”，把群众关注的栏目办活，把群众喜欢的内容办实，把群众反映的问题办好，为网络增添色彩，注入活力。三是加强党建网络资源整合。点击一些单位的党建网站，笔者发现，网页上有很多与党建无关的文字、视音频信息，存在定位不准、贪大求全、模仿复制的问题。党建网络要按照“集中式管理、分布式应用、个性化服务”的思路规划各级网站集群建设，建立各级网站数据资源的共建共享机制，整合机关与基层资源、院校和部队资源和各网站内部资源，坚持以服务人民群眾根本以职能，根据单位实际创建自己的特色类栏目，把一些无关紧要、鲜明性不强的栏目进行功能调整，把目标方向转向党建特色栏目上。

二、加强管理制度建设，规范党建网络运行机制

党建网站开通以来，各单位制订了《网络使用规范》，党建网络建立了党建信息发布登记、党员登记备案、党员教育培训、上网违规惩处等制度。但调研发现，有的单位党建网络制度机制还不够完善，需要在进一步改进和解决。一是破除党建网络建设壁垒。目前，一些单位党建网络建设还存在一些制度机制上的壁垒。党建网络建设涉及组织、宣传、信息、执法等多部门，在实际工作中，还存在协调不畅的现象。有的机关各业务部门有多个业务系统，彼此独立，互不兼容，信息不能共享，导致基层重复统计，耗费基层官兵大量精力。如果能够利用党建网络将这些系统整合起来，借鉴云计算、大数据等成熟的技术手段，破除内部壁垒，形成整体系统，必将提高整体效益。二是建立党建网络信息管理机制。当前，一些单位党建网络信息管理机制不够完善，党建信息发布不够及时准确，维护不够经常。应当加快对党建网络信息公开有关管理规定的研究制定，网站信息发布按照审核、审批、发布、监管的流程组织实施，定期进行相关信息更新，健全完善各项责任制度和管理规定，使权威信息发布制度化规范化，更好保障广大群众的知情权和参与权。三是建立党建网络安全防护机制。网络安全是大事，尽管目前互联网制定了专门的安全管理规定，但总体安全形势不容乐观。主要表现在，网络节点的防护还有短板，存在感染染毒文件，网络黑客攻击，网络舆情炒作等问题。党建网站要在最大限度地将党建信息传递给群众的同时，慎重考虑党建网站的安全性、可靠性问题，通过制定更加严格的入网管理机制和更加先进的安全管理手段，努力构建多层次全维度的网络安全防护体系。

三、加强人才队伍建设，强化党建网络人才支撑

强网之道，要在得人。党建网络需要专门人才来建设管理，培养靠得住、本领强的网络专业人才队伍，是各级建好、用好、管好党建网络的基础性工程。一是加强党建网络骨干人才培训。笔者了解到，当前，有的单位网站管理员是临时负责人制，没有专门岗位。党建网络负责人对于网站管理和党建知识必须要有复合能力，因此，组织党建网络骨干培训非常必要和及时，通过院校培训、跟岗见学等模式强化专业人员本领，通过岗位资格认证、任期制聘用、签约技术顾问等形式，提高党建网络专业人才队伍门槛，为党建网站建设培育又红又专的网络党建人才，尽快适应建设网络党建的新任务新要求。二是激发党建网络骨干人才活力。各级主管部门要牢牢抓住机构改革的机遇，认真研究建设网络人才队伍的思路举措，选派有经验的干部作为负责人，掌握人员思想情况，做好人员选调工作，积极为他们排忧解难，在学习成才、评功评奖、落实待遇等方面给他们充分关心，真正把党建网络的各类人才集聚起来，把担负网络维护管理任务官兵的心暖起来，不断激励激发他们的工作热情和昂扬斗志。三是搞好党建网络骨干人才保留。由于编制限制，当前党建网络技术人员保留难，仅有一些技术骨干也是单打独斗。要下决心为各级党建网络配备一定数量的技术开发和维护队伍;按照不同专业、不同特长将所属专业人员有效组织起来，采取远程学习探讨、网上协助分工，形成团队的力量，做好党建网络骨干的留队工作，确保岗位有人，人才过硬。

四、加强移动平台建设，促进党建网络创新发展

传统的党建网络只能满足固定使用，满足不了移动互联需求。因此，加强移动平台建设，依托移动终端开展网络党建活动更加时代潮流，是党建网络创新发展的方向。一是依托手机建立党员教育移动载体。一些基层党组织有意识使用手机加强网络思想政治教育，依托优质党建网站、APP软件、微信微博等数字化平台，开展网上党建理论学习、网上党员管理、网上体会交流等网络党建活动，收到了较好成效。有的基层党组织建立了党员微信群、QQ群，便于相互学习交流，加强了动中抓建、动中抓教，提高了新时代党建水平。二是加强网络移动平台建设。2019年1月31日出台的《中共中央关于加强党的政治建设的意见》指出：“增强党内政治生活的时代性，主动适应信息时代新形势和党员队伍新变化，积极运用互联网、大数据等新兴技术，创新党组织活动内容方式，推进‘智慧党建’，使党内政治生活充满活力。”各地党政机关依托大数据工程加速与新媒体有机结合，开发出一批优质党建网站、手机APP、微信公众号、微博等数字化平台，提高了网络党建的科学化水平，为新时代党建工作提供了新思路，指明了新方向。三是加强新一代移动网络技术研发。正在到来的5G时代，是互联网从量变到质变的时代，“互联网+”为党的建设带来巨大的发展空间。借助5G技术，虚拟现实技术（VR）更加强大，可以实现党员教育形象化;占据5G新的信息传播渠道，党的新闻媒介传播力、影响力更大，党组织的话语权更大;5G技术标准以化为、中兴中国科技企业为主导，设备国产化率更高，网络信息安全更加可靠，创造网络教育途径更丰富。通过5G技术，在党建工作者与官兵之间搭建一座“交流思想、增强信念、巩固基础、促进党建”的桥梁，成为推进新时代网络党建的“推进器”。（2970字）.