天门 让党组织建设“规范化标准化”

中共天门市委

2018年，天门市委认真践行新时代党的组织路线，坚持“品牌化引领、项目化创建、工程化推进、数据化考核”路径，推动基层党建工作全面进步、全面过硬。

认真贯彻省委基层党建“1+3”文件，全面实施基层党建“整市推进、整镇提升”三年计划，推动党委（党组）书记领办党建项目109个，385个村（社区）“两新”组织党组织实现规范化、标準化建设。

圆满完成建市以来最大规模行政村区划调整改革，由844个调减为621个，减幅29%，核减消化村干部813人。高标准完成全市村（社区）“两委”换届工作。

实施红色头雁工程和农村“123”人才工程，聘请733名荣誉书记，储备1812名年轻后备干部，培养2653名35岁以下入党积极分子。净潭乡杨文村、蒋场镇饶场村荣誉书记分别募集资金1000万元、300多万元支持乡村建设。

2019年，将全面压紧压实党建责任。健全完善“交办-督办-落实”工作机制，落实基层党建“六类清单”。探索推行村干部“半小时工作法”、社区干部“一刻钟服务圈”。推动社区职能和体制机制转轨，抓党建促社会治理，强化“街道大工委、社区大党委”建设，全面推行“红色物业”管理，并依托“一区三园”打造一批“两新”组织党建示范点。