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党建工作与中心工作融合的理论研究

2019-09-10何杨红

看世界·学术上半月 2019年12期
关键词:中心工作理论研究党建工作

何杨红

摘要:党建工作关键在于融入单位的中心工作,将党的组织优势转化为地勘发展的优势。党建与中心工作融合已成为新任务、新要求,如何实现融合,找准入口是关键。将党建与中心工作相融合,更有利于党建工作做细、做实、做强,提高单位的凝聚力、战斗力和竞争力。

关键词:党建工作;中心工作;融合;理论研究

1党建工作与中心工作融合的依据与内涵

《党章》中指出:“中国共产党是中国特色社会主义事业的领导核心。”习近平总书记在十九大报告中强调:“伟大斗争,伟大工程,伟大事业,伟大梦想,紧密联系、相互贯通、相互作用,其中起决定性作用的是党的建设新的伟大工程。推进伟大工程,要结合伟大斗争、伟大事业、伟大梦想的实践来进行,确保党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列,在应对国内外各种风险和考验的历史进程中始终成为全国人民的主心骨,在坚持和发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强领导核心。”由此可见,我们在不断推进中国特色社会主义事业的过程中,必须树牢“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的思想,正视存在的问题,找准根源,制定解决问题措施,将党建与中心工作融合,真正实现党建工作与中心工作全面发展。

深化党建工作与中心工作融合,是党的十八大以来全面从严治党、全面加强党的领导的明确要求,也是单位发展的具体要求。《中国共产党支部工作条例(试行)》要求党支部工作必须遵循“坚持围绕中心、服务大局,充分发挥积极性主动性、创造性,确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实”原则。习近平总书记曾强调,“各级各部门党委(党组)要坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核”。要抓严抓实党建工作,就必须坚持党建和业务工作必须“比翼齐飞”两手抓,两手都要硬,决不能分离成“两张皮”,“厚此薄彼”。

1.1党政关系的现状

整体发展水平只求“过得去”,能够“过得硬”的不多。党建与中心工作相融合的结合点找得不太准,主要原因就是没有对党建工作与中心工作进行同研究共谋划,党建工作不了解中心工作是什么、有什么阶段性任务和目标要求,该如何通过党建工作来推动中心工作;中心工作不了解党建工作要点,无法得到坚定的政治方向和组织保障。很多单位把主要精力放在了中心工作上,抓党建力度不大,部分党员对党建的作用认识不太清,往往只看到党建工作“虚”的一面,而看不到“党建促发展”的深层次意义。党支部参与中心工作多是“参与”,融入不够,作用发挥有限,在工作开展上缺乏必要的沟通,部分基层党建工作流于形式。

1.2党建工作与中心工作融合的基本内涵

(1)是政治理论学习和业务知识学习融合。党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。党始终起着团结和领导作用,一切工作是在党的领导下开展的,党建工作与中心工作相比,它占有统领性、先导性、基础性地位,党建工作是前提。通过把政治理论学习和业务知识学习深度融合,不断提高政治理论学习的深度和精度,使政治理论学习更加全面准确地宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策,宣传和执行党中央、上级党组织及党支部的决议;讨论决定或者参与决定本单位重要事项。党建工作与中心工作互相促进、紧密结合、不可分割。

(2)是党建中心任务和业务重点工作融合。党建工作可以带动业务工作,促进业务工作更有效果;业务工作能使党建工作有所依托、真正落到实处。本着以开展任何工作,都要有一个抓手,这个抓手就是载体。党建工作虽不是直接以业务工作为对象,但其作用更多的是通过抓好党员的思想、组织、作风建设来促进中心工作,通过发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用来为中心工作提供有力的组织保障、政治保障。

党建中心任务与业务重点工作在推进时同步进行决策部署,比如中心工作的业务推进会和党员大会可以同步召开、中心工作培训会可以与上党课相结合,这样同步融入,形成统一思想、相互促进。达到以抓党建来推动业务重点工作的落实,将党建与中心工作同步谋划、同步部署、同步考核,达到党建中心任务和业务重点工作深度融合。

(3)是党员监督管理和日常工作任务融合。党建工作融入中心工作的灵魂就是加强思想建设。坚持用党章党规党纪规范基层组织和党员行为。党委切实发挥“把方向”的作用,全面加强领导班子思想政治建设,根据党支部和党员实际,突出问题导向,制度措施,组织党员干部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的十九大精神,大力加强党章、党规、党纪的学习,通过党员监督管理与日常工作任务深度融合,将党章党规党纪有针对性地体现到部门具体制度规定中,落实到日常工作中,融入到部门党员干部作风中,充分发挥了党员先锋模范带头作用。

2工作需求分析

当前党建工作存在的主要问题:

(1)理论学习还不够。对理论学习重要性的认识还有欠缺,学习的系统性不够、主动性不强、积极性不高,平常学习一般只求读过、知道、了解,也仅限于理解字面意思,相关的联系理解不深不透,与学懂弄通做实还有距离。

(2)思想认识不到位。单位是以技术人员为主、业务工作为中心的地勘单位,在一定程度上存在重业务轻党建的思想,存在被動应付、形式化、与中心工作“两张皮”等现象。由于工作性质关系,党员干部经常在各工作区流动,人员分散、工作地点不固定,组织富有特色的有足够凝聚力的活动有一定困难。

3结论

综合起来看,党委、基层党支部在党建工作与中心工作融合上已经积极地做了一些工作,取得一定的成效,但与深度融合要求相比、与高质发展要求相比,还有不小的差距,还需要不断地探索、努力。增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,大力继承和发扬优良传统,恪守敢为人先、负重奋进、坚韧执着、笃实厚正的单位精神和“先行、探索、创业、奉献”的江苏地矿精神。

参考文献:

[1]王长江.提高党的建设科学化水平[M].北京:中共中央党校出版社,2015.

[2]周圆圆.基层党建与中心工作深度融合的研究[J].管理观察,2019(16):39-40.

[3]田淑霞.山东德州:主动将党建融入中心工作[J].紫光阁,2017(8):73-74.

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