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浅谈安保维稳职工的培训应用

2019-08-26杜新路

商情 2019年31期
关键词:维稳安保职工

杜新路

【摘要】在祖国繁荣富强的今天,社会的安全系数大大提高,但是在一些比较偏僻的地区,由于社会治安还没有得到完全的妥善治理,其还是存在着一定的危险系数,因此,对安保维稳职工的培训就显得极为重要。本位将从安保维稳工作的现状出发,从安保职工的思想、责任意识出发,做好安保的宣传工作与防护措施,并且建立公司培训达标考核制度等方面出发,探讨做好安保维稳职工的培训应用。

【关键词】安保;维稳;职工;培训

塔里木石油勘探区位于新疆南疆,该点地处比较偏僻,社会的依托条件相对较差,其安保工作形势复杂也相当重要,对于安保维稳工作的要求需要达到一定的程度,只有做好安保维稳职工的培训工作,才能够更好的为社会服务,将塔里木这一块地区打造得更好。

一、安保维稳工作的社会现状

无论做什么事,安全稳定都是一切的前提,只有一个安全稳定的环境,才能够保证事情的顺利实施。我国正处在繁荣富强的时代,国家和社会整体上处于一个安全的状态,但是即便是再严密的管理与防护系统,都总会有疏忽的时候,比如曾经出现过的滴滴事件,某些地区的恐怖事件,这些事情都是发生在我们公众的视野内,大家可以通过网络、通过报道甚至是亲身经历或者亲眼所见等,都在某一个未知的时刻危险着民众的安全。当然,这种只是极少部分,但是由于我国地缘辽阔,在一些偏远地区的安保不是很到位,所以,对于安保维稳职工的培训显得很有必要。

二、做好安保维稳职工培训的措施

(一)提高安保人员思想认识,将安保落实到位

安保人员最直接的任务就是确保社会的安定,保障人员的安全。作为安保职工,首先应该提高的就是思想认识,大多数要经过培训的职工都是初次接触这个职业,因为安保维稳职工与其他的一些工人不同,这个职位有着它本身的特殊性,所以,思想上的认识与转变是从事这份工作最基础的准备。思想,是我们人类的最高层次,只有达到了保护群众安全、为群众安全着想的这样一个思想高度,才能够从实际的情况,现实中出发,将安保工作落实到位。

(二)落实责任意识,将安保责任视为己任

责任,无论是领导人,还是普通的民众责任都是不可缺少的东西,有责任心的人,尽管可能技术不是特别好,但是有责任心就证明能够将这件事放在心上,能够把这件事作为自己的一部分,尽心尽力地去完成。正是有了這样一种责任感、使命感,才能够将安保维稳工作时刻放在心上,为之而努力,为建设一个稳定、安全的社会环境而努力。所以,在安保维稳职工的培训中要重视这方面的培训。除此之外,培训、提高职工的责任心之后,还要能够将责任制落实到位,首先要有一套完整的责任体系,没有规矩,不成方圆,只有将这样一个责任体系制定好,才能够更好的落实安保维稳工作。其次,要将责任落实到个人身上,从上而下建立完整的体系,由总的负责人到最后个人的责任负责制,只有建立健全完整的责任制度,才能够从根本上来保证安保维稳工作职员的责任与态度,并将其落实到工作中。

(三)做好安保宣传与防护措施

对于安保维稳职工的培训,除了自身的能力要求与培训,还有要培训他们对安保工作的应用,在工作中做好安保宣传工作与防护措施,可以从以下几个方面出发。

一是做好扫黑除恶的宣传,在群众的心目中,我们国家,我们地区是安全的,中国也确实是一片净土,但是,俗话说得好“害人之心不可有,防人之心不可无”,在社会上总还是会出现一些心思不太纯正的人,在没有遇到的时候,觉得这些与我们无关,但是,当遇到再想起来防范,可能就来不及了。扫黑除恶是安保工作中一直以来就存在的问题,虽然这些是小概率事件,但是也会在一些相对来说比较偏远的地区发生。因此,安保维稳职工要做好对于扫黑除恶的宣传工作,让群众有警惕的心理,学会防范与甄别。安保不仅仅是在危急时刻才出现,更多的是在平时的工作中,给大家传授保护自己和家人的知识,学会甄别,学会自我保护。

二是对于电信诈骗的宣传与治安。电信诈骗是属于比较常见的一类社会治安现象,多发生在学生和比较偏远的地区,因为与社会的接触较少,所以对于这方面的常识不了解,很多时候都会由于一时的疏忽而上当受骗。电信诈骗主要集中在钱财的诈骗,虽然不涉及人身安全,但是对于钱财的保管也是一大安全问题。因此,在对安保维稳职工进行培训的时候,要加强职工们对于电信诈骗这种比较常见的治安现象进行宣传,加强群众的心理防线;安保维稳职工也要善于观察,能够将此类治安扼杀在摇篮之中。

(四)建立培训达标考核制度

何为培训,即是对没有经验或者经验不足的人进行经验的传授,让他们能够更快更好的胜任这个工作。考核一直是我国选拔人才的一种方式,那么,对于安保维稳职工也不例外,因为关乎到社会和群众的治安问题,所以对于其培训效果应当更加严格。既然是考核,那么就要制定一套考核制度,按照制度办事。比如可以根据参加培训的次数、每次培训学到的感想作为一个基础考核,而最终的达标考核,可以从实际的案例出发,让安保维稳职工说出遇到这种情况应该如何处理,在工作的时候应该做些什么准备工作,对这份工作的认知等等。建立健全一个完整的、体系的培训达标考核制度,将更加有利于对安保维稳职工的培训与筛选。

三、总结

安全与稳定是保障社会活动能够正常运行的基准,在此基础上,才能够更好的建设一个美好的社会主义国家,因为人的发展的复杂性,不能够保证祖国疆土的任何一块地方都没有安全问题出现,防范于未然,从防范工作开始,到最后杜绝这种现象的发生,这是一个长期的过程,需要所有人的努力。加强安保维稳职工的培训,是进行安保工作的前提,提高安保维稳职工的思想认知、落实责任制到个人、加大常见安全现象的宣传与治安,为建设一个更好、更和谐的社会而努力奋斗。

参考文献:

[1]陈青松.浅谈民兵参加经济社会活动安保维稳准备[J].国防,2011(12):60.

[2]袁友方.科学履行安保维稳职责打造共建共治共享的社会治理新格局[N].湖南日报,20180531(6).

[3]衡晓帆.强化政治担当突出创新引领.不断提升新形势下安保维稳常态化水平[N].人民公安报,20170713(2).

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