我把芳华献给你
2019-07-16严俊尹文争汪蕾
文>>>严俊 尹文争 汪蕾
20 18年11月的一天,镇江市老干部活动中心的一间小会议室座无虚席,一群年轻人围着一位笑容可掬的中年人在交谈着。这里正进行一场主题为“我把芳华献给你”的座谈会,镇江市10名80后老干部工作者正和市委老干部局调研员陈建云促膝谈心——老干部工作者以什么样的精神状态担当使命?以什么样的能力素质实现作为?以什么样的作风形象展现风采?
陈建云1977年参加工作,在镇江市委办公室从事离退休干部服务工作,2005年起担任市委老干部局副局长,2015年起兼任市老年大学副校长,老干部工作贯穿了陈建云的整个职业生涯。四十载岁月,逝去的是青春韶华,始终不变的是他心中对老干部的殷殷深情和对老干部工作的满腔热忱。兢兢业业、无私奉献、亲情服务、开拓进取是陈建云多年工作的真实写照。
如今,他已到了快退休的年龄,在做好本职工作的同时,还经常组织年轻同志学习政治理论和业务知识,用自己的知识、经验和人格魅力影响、帮带局里的年轻同志,敦促指导年轻人提高业务水平、培养职业修养、增强政治责任,努力成为老干部工作的行家里手和中坚力量。
攻坚克难,他是不辞辛苦的“老黄牛”
在有些人眼里,老干部工作部门是“清水衙门”,老干部工作是伺候人的活,很难有建树。但在陈建云心中,“岗位没有高低贵贱,只有责任义务。老干部们把前半生献给了党,党把他们的后半生交给了我们。我们要为党守护好他们。”他时刻把老干部的利益和冷暖放在心上,尽心尽力、想方设法为他们创造更好的学习、活动环境。
今天的镇江市老干部活动中心已成为镇江老干部系统一张闪亮的名片。这里设施齐全、环境优美,建筑面积有6000多平方米,深受老干部们喜爱。谁会想到,就在2012年这里还是另一番景象:内部管理混乱,人心涣散,迟到早退是常态;硬件环境更糟,面积不足2000平方米,房屋年久失修,屋顶漏雨,配套设施不足,各项工作在全省倒数,老干部们颇为诟病。“老干部工作无小事。再也不能让老同志们在这样的恶劣环境中活动了!”当时接手中心工作的陈建云暗下决心,要彻底改变这一面貌。
立项难、资金难、审批难……陈建云面临困难和挑战。他积极向局主要领导汇报,并请来市领导和相关部门负责人到中心实地察看。在他的奔走呼吁下,市委、市政府同意改建。改造期间,他全身心扑在工地上,与发改、规划、住建、公安、体育等相关部门加强沟通、做好协调、破解疑难,确保工程合规建设。为加快工程进度,他以工地为家,起早贪黑,一年几乎没休息过一天。由于过度疲劳,免疫力下降,身上长满带状疱疹,疼痛难忍,他就自己硬扛,从不与外人诉说,直到病情加重才不得不住院治疗。建设工程人员都非常感动:“这个老陈,工作起来不要命。”
为确保材料质量、节省财政经费,陈建云不辞辛劳带领有关人员北上南下,赴生产厂家直接采购材料,最终资金决算比预算节省400余万元。在工程扫尾时,他又要求对每个活动厅室制定制度,亲自把关审核。作为工程建设的指挥者,他严守廉洁自律底线,让每一分钱花得清清白白、用在刀刃上,树立起一名共产党员的先锋形象。
在陈建云积极推进下,市财政先后投资近3700万元,仅用一年零三个月就提前完成中心改扩建任务,建成了硬件设施省内一流的“新中心”。老干部们评价:“设计新颖、环境优美、功能齐全、布局合理,特别是从细节上充分考虑了方便老同志、适合老同志,让老同志满意。”全省各地老干部活动中心负责人以及全国其他地区老干部系统纷纷前来参观学习。陈建云说:“老干部对新活动中心的热切期盼是我全身心工作的精神动力,自己吃点苦算不了什么。”
2017年“八一”前夕在镇江进行的一场精彩纷呈的文艺演出,至今还被省内许多老干部津津乐道。这场名为“鱼水情·庆祝建军90周年、喜迎党的十九大”的军地离退休干部文艺演出,镇江市近300名离退休干部参演。台上三分钟,台下数月功。为完成这一重大政治任务,陈建云精心组织节目,调度资源,精细统筹,倾尽心血,常常工作到深夜。陈建云的女儿从小就羡慕父亲一头乌黑的头发,见他这两年两鬓已经花白,心疼地劝他:“爸,你都要退休了,工作干吗这么拼?”他笑笑:“只要老干部们满意,就是最好的褒奖。”
儿女情怀,他是心系夕阳的“娘家人”
陈建云的父母都是离休干部,他也一直在老干部工作部门辛勤耕耘,对老干部有着天然而特殊的情愫。他总是以一颗儿女般的孝心,敬爱致恭地为老干部服务。为精准掌握老干部的基本情况,他每年走访老干部达到200名。老城区停车不方便,他骑着电动车走街串巷,无论是和风细雨的日子,还是严寒酷暑的时节,只要有空闲就到老干部家中走走、坐坐、看看,征询意见建议,了解他们的所思所需所盼。有时候老同志有情绪、有怨气,他总能春风化雨般地化解、开导他们,在老干部局开展的“结对大走访,上门送温暖”活动中,陈建云走访的一名离休干部的重孙要上小学,住房不在教育局划定的学区内,就拉着陈建云让他找人帮重孙进这所小学,陈建云耐心地解释相关政策,最终老同志也通情达理地表示接受,让重孙上学区内的小学。
镇江市新的老干部活动中心建成后,如何管好用好,真正发挥阵地作用,让老干部共享改革发展成果才是最终目的。陈建云建立和完善规章制度,树立规范化、亲情化服务理念,在干部职工中开展“四心”活动,即:“专心”,干一行爱一行,爱一行专一行;“热心”,尽儿女之情,主动热情服务老干部;“耐心”,工作繁琐,也要心平气和,不急不躁、不厌其烦;“细心”,树立细微之处见真情的服务意识,保持细心、注意细节。
陈建云说,我们是老干部的“娘家人”,老干部工作就是心里装个“爱”字,行动中落实个“敬”字,让他们感到温暖。一次,离休干部纪守祥在老干部活动中心参加棋牌活动时突发心肌梗塞,陈建云接报后立即指挥驻中心分部医疗人员现场急救,随后又与120医护人员一起把老人送上救护车,为抢救赢得了宝贵时间。事后,纪守祥感动得热泪盈眶,还没有完全康复就坐着轮椅专程来向陈建云致谢。
善谋发展,他是开拓创新的“实践者”
陈建云深知,老干部工作政策性强,要做好不容易,必须提高自己的政策水平,用政策指导业务。他不仅认真学习老干部政策文件,还积极参加各种理论学习、主题报告会、讲座等活动。他不仅善于学习,更是积极思考,不断创新工作方法,拓展工作载体。
为有效发挥活动中心的载体优势,他积极思考、大胆实践,推动成立了镇江市老干部文体协会,下设书画、摄影、集邮等13个分会。目前,各类协会已组织摄影进学校、书画进军营、乒乓球义务教授等公益活动三十余场。他率队在省、市各类比赛中获得荣誉50余项,进一步促进了老干部“精神养老”“文化养老”。
陈建云(右二)到医院看望老同志
为推进离退休干部思想建设,陈建云积极为老干部党组织和党员学习活动创造良好条件,已举办多期老干部党支部书记培训班。陈建云提出与市委党校合作,创办老干部党校,为加强老干部思想政治建设搭建了新平台。他提出市老干部大学与市老年大学“强强联合”的设想被采纳。两校合并后,他兼任市老年大学副校长,整合办学资源,拓展服务途径,市老干部活动中心作为市老年大学活动基地,市老年大学作为市老干部教学基地,在活动中心设立“市老年大学南校区”,引进专业教师和人才,开设电脑、钢琴、太极拳、舞蹈形体训练等老干部继续教育课程,市老干部活动中心先后两次获评省级文明单位,评为省敬老文明号,助推市老年大学被评为“全国示范性老年大学”。
在生活上,他无微不至照顾老干部,通过举办医疗保健养生讲座、为80岁老寿星举办集体祝寿活动、走访慰问关停并转企业离休干部等细致贴心的服务,让老干部们倍感组织温暖。他主动协调市卫计委、人社局等部门,接通医保刷卡诊疗专线,由市中西医结合医院专门在老干部活动中心设立“分部”,安排资深骨伤科、内科专家专门坐诊,大大方便了老干部就近就医就诊,这一做法在全省是首家,为及时有效服务老干部发挥了作用。
陈建云凭借出色的工作业绩和高质量的服务赢得了广大老干部的厚爱和赞誉,也获得了组织的认可,多次受到各类表彰,先后五次在县处级领导干部年度考核中被嘉奖,荣立三等功一次,获“全省优秀老干部工作者”称号。对于荣誉,陈建云看得很淡,他说,自己只是一名普通的服务者,是在为国家繁荣昌盛操劳一辈子的老干部服务,想到这些,更有了干好工作的劲头和奔头。1989年出生的年轻老干部工作者胡澄说:“从他身上我学到了很多,特别是他对待老同志就像对待自己的长辈一样,多年如一日。我们要向他学习,不驰于空想、不骛于虚声,以求真务实的精神、奋发有为的姿态走过芳华,不负青春。”
为了让晚霞更绚丽,从芳华岁月一路走来,今天,陈建云依然步履匆匆,继续在老干部事业中挥洒着闪亮的人生。