高校共青团对学生就业指导的作用研究

徐军纪

摘 要 高校共青团作为青年学生思想政治教育和第二课堂的重要阵地，要认真学习和贯彻习近平总书记有关青年发展的系列讲话，全面提升服务青年大学生创业的工作，发挥组织优势和思想政治教育优势，促进青年大学生的就业质量。本文将从当前高校共青团服务大学生就业工作中存在的问题出发，分析共青团服务青年大学生就业的优势，最后提出高校共青团促进青年大学生就业的具体途径，旨在创新高校共青团的工作方式和提升高校大学生的就业能力。

关键词 高等院校 共青团 青年学生 就业指导

中图分类号：G647 文献标识码：A DOI：10.16400/j.cnki.kjdkx.2019.06.087

Research on the Role of the Communist Youth League

in College Students' Employment Guidance

XU Junji

（Shaanxi Polytechnic Institute， Xianyang， Shaanxi 712000）

Abstract As an important position of Ideological and political education and the second classroom for young students， the Communist Youth League in colleges and universities should conscientiously study and implement General Secretary Xi Jinping's series of speeches on youth development， comprehensively improve the work of serving young college students' entrepreneurship， give full play to the advantages of organization and ideological and political education， and promote the employment quality of young college students. This paper will start from the problems existing in the current work of the Communist Youth League serving the employment of college students， analyze the advantages of the Communist Youth League serving the employment of young college students， and finally put forward specific ways to promote the employment of young college students by the Communist Youth League in colleges and universities， aiming at innovating the working methods of the Communist Youth League in colleges and universities and improving the employment ability of college students.

Keywords college； the Communist Youth League； young students； employment guidance

在就业形势日益严峻的背景下，高等院校青年学生的就业问题成为社会热点问题之一，青年大学生是祖国的未来和民族的希望，其就业问題关系到国计民生的大事，也是响应党和国家政策号召的政要途径。高等高院校共青团作为大学生思想政治教育重要第二课堂，对大学生的成长成才具有重要的作用。高校大学生作为青年群体的重要组成部分，共青团承担着青年学生的全面发展的重要职责，因此，高等院校共青团要充分发挥组织优势，在思想导向上引领大学生的创业就业意识，在实践活动中培养大学生的正确择业观，全心全意为高校大学生的就业工作进行指导和服务。

1 高校共青团服务大学生就业工作中存在的问题

当前高等院校共青团有效地推进了大学生的就业工作，取得了一定的成绩，解决了大学生就业困难的问题，但工作服务中仍旧存在一定的问题。

（1）工作思想缺乏理论指导。我国高校就业指导起步较晚，尚处于探索积累阶段，多数高校由就业指导中心担任指导工作，高校共青团组织在一定程度上产生定位偏差，认为共青团在就业指导服务中本应处于辅助地位，或个别高校共青团能意识到就业指导的重要性，但对青年学生指导的过程中依然停留在理论知识的引导上，就业创业相关的专业知识匮乏，组织的创业就业活动多数流于形式，没有实质意义，思想意识相对薄弱，工作能力有持提高。高校共青团工作人员对高校青年学生的就业服务工作还仅仅停留在毕业季的就业信息搜集和登记之中，工作指导思想严重滞后于当前高校共青团工作改革的需要，不利于共青团组织优势的发挥和工作方式的创新。

（2）工作内容脱离学生需求。当前大部分高校共青团的日常工作是组织活动，在就业指导方面的活动也仅局限于校园内开展就业指导讲座，解析国家对高校青年学生就业创业的扶持政策，在解决青年学生就业问题上无法起到实质性的作用，个别就业指导讲座内容千篇一律，久不更新，枯燥乏味，不能引起青年学生的共鸣，为了任务而服务，无法根据学生需求解决实际问题。对于高校青年学生而言，就业指导更应该注重社会实践活动，亲身体验创业就业过程中的喜悦与辛酸，才能切实就业指导的中心思想。