浅谈新媒体时代下共青团工作的发展方向

李毅峰

摘 要：新媒体时代的到来，打开了共青团工作的新格局。团的十八大明确指出共青团要着力进军网络新媒体，要努力形成覆盖面广、影响力强的新媒体矩阵。想要深入开展好共青团工作，就必须创新团建载体、形式，找准团工作的切入点你，努力开创新形势下共青团工作新局面。

关键词：共青团;新媒体时代;青年

一、新媒体时代背景下共青团工作优势

一是工作资源更丰富。新媒体较传统媒体有无法逾越的资讯量优势，大量信息可以随时随地以多种形式呈现在青年眼前，吸纳了更多的焦点，其拥有的强大数据资源可以供共青团在工作时使用。二是组织和宣传更便捷。新媒体情况下组织工作可以线上进行，直接依托“智慧团建”、微信等载体可以在线安排工作。三是在宣传上更快捷，利用各种媒体使共青团工作的报道更加快捷，更有时效性。四是提供了强大的交流平台，例如微信平台，微信群等目前可支持500人的在线互动，同时也可以建立共青团微信公众号，微博等，而且新媒体提供的平台大多数是免费的，较线下活动而言节省了大笔活动经费。

二、运用新媒体做好共青团工作新规划

（一）把新媒体作为青年思想引导新的突破口

推进共青团新媒体建设，一是要在运用微博开展工作方面取得重大突破。全面推动共青团和团干部微博运用，扩大共青团微博的覆盖面和影响力，积极开展主题微博活动，进一步提升活跃度。二是要加强和社会新媒体机构的合作。各级团组织要发挥社会性功能，积极主动与大型网站合作，包括共青团重点活动都可以与网站联合开展，借助他们的专业力量和影响力宣传，推广团的工作，扩大团的活动的影响力。三是着力推动共青团新媒体建设的“基层化、小型化、分散化”。推进新媒体阵地建设，长期持久的运用手机报、公众号等灵活多样的新媒体工具开展工作，为青年提供信息和沟通、交流服务。

（二）发挥新媒体的优势推进共青团工作

一是利用网络广泛传播的优势，通过微博、微信平台等新媒体工具，加强基层团组织规范化建设，切实解决基层团组织底数不清、责任不明、要求不严等相关问题。广泛开展时效性强、声势性大的网络主题活动，积极探索“互联网+”意识形态教育模式，运用新媒体创新工作形式，打造与时俱进的“指尖上”的共青团。二是利用网络平台广泛组织开展“改革创新，奋发有为”大讨论等主题教育活动，引导广大团员青年以思想觉醒和开拓进取的精神，展现新时代下青年新担当新作为新贡献。三是利用网络人人可参与的优势，开展网络推荐、网络评选、投票等活动，扩大先进典型的宣传教育，通过“微电影”制作、“创新联盟”征集、“青春微课堂”等大型网络活动，激发青年参与活动的热情。三是利用好时下最潮最热的“抖音”短视频平台，以团员青年喜闻乐见的素材为主要内容引领青年新思潮，确保不定期的推出原创作品，切实使共青团新媒体工作取得实效。四是组建网络志愿者服务团队，在线注册网络志愿者，并发布相关活动内容，实现线上报名线下活动的完美结合。

（三）组建共青团“网军”队伍。共青团依托新媒体开展工作，急需建立共青团网络队伍。目前，各级团组织普遍缺少既熟悉共青团工作，又精通互联网技术的相关人员。共青团要组建自己的网络队伍，人员构成应分三类：网络评论员、网络宣传员和网络青年志愿者。一是培养一批优质网络引导内容的提供者，使共青团网络宣传工作既有思想、有深度，又有青年味、网络味，增强内容的吸引力、亲和力和感染力。二是建设、管理、培训和使用共青团网络宣传员队伍，有组织地在网上掀起舆论引导声势。加快培养网宣传员队伍骨干，组建专业化队伍，为做好网络宣传引导工作提供可靠保障。三是动员广大共青团员将青春正能量和担当精神延伸到网络空间，成立网络青年文明志愿者服务队伍，发起“网络青年文明志愿行动”，倡导共青团员和各领域青年骨干在网上积极弘扬青春正能量。

（四）建立长效机制。由于团干部队伍流动性快，在客觀上导致了一些团干部往往只注重短期效果，而忽略了日常性的基础工作。同时对于团组织来说，它没有特别明确的公共服务目标，更侧重通过组织建设逐步加强共青团对青年的价值引领和组织领导这也导致了各种团属阵地往往追求举办影响力大的活动，而没有动力做长期的基础性工作。共青团只有通过长期坚持深入青年，反映和回应青年的诉求，才能够真正的与青年人交朋友，才能够得到青年人的一致认同。于此同时要充分利用新媒体网络开展好团干部与青年“1+100”活动，及时了解青年所思、所想、所盼帮助他们解决实际困难，真正做到融入青年。同时将与青年沟通交流这些基础性工作纳入到共青团的考核评价标准中去，建立好长效机制。

三、结语

做好新时代下共青团新媒体工作任重而道远，要努力探究新媒体在各个领域的各种技能及各种应用，并将其充分发挥运用到共青团工作中去，更好地为广大团员青年服务，为构建清朗网络空间贡献青春智慧力量。