【语丝】

“中国石化新闻网”微博选登

中国石化集团公司有两个集体荣获全国五一劳动奖状、7名员工荣获全国五一劳动奖章，7个集体荣获全国工人先锋号。中国石化新闻网 供图

【得奖了！2+7+7，这个五一，我们向他们学习！】

4月23日上午，2019年庆祝“五一”国际劳动节暨全国五一劳动奖和全国工人先锋号表彰大会在人民大会堂举行，隆重表彰多个先进集体和多名先进个人。中国石化集团公司有两个集体荣获全国五一劳动奖状、7名员工荣获全国五一劳动奖章，7个集体荣获全国工人先锋号。

青年应主动担大任

今年是五四运动100周年，作为新时代的青年，要主动担当大任，用汇积小流、凝聚微尘的奋斗，为企业安全生产、绿色发展尽职尽责，贡献聪明才智。

担当大任，第一要虚心好学，自觉学习新知识、新技术、新经验。学贵有恒，学须崇实，学以致用。第二要主动负责、勇于担当。要用虚心、真心、热心、诚心干工作，负责、专注地做对、做好每件小事。第三要明确目标，永不满足，脚踏实地不断超越自我。青年员工要在真学实干中坚定自己的信念，在学思践悟中牢记自己的初心，在踏踏实实、任劳任怨中不断修炼自我，在追求卓越中主动担当作为，在辛勤付出中收获成长，绽放大美青春。

肖鹏鸣

以良好心态对待三项制度改革

为建设具有全球竞争力的世界一流企业，适应激烈市场竞争的要求，目前劳动、人事、分配三项制度改革正在中国石化集团公司各单位积极推进。对这项势在必行的工作，既有许多员工认为机会来了，拍手叫好，也有员工忐忑、彷徨，忧心忡忡。

广大员工作为三项制度改革的最终受益者，应该以坦然的心态去面对，顺势而为。员工要在用心做好本职工作的同时，加强学习，加强实践，不断提升自己的能力水平，用实际行动赢得组织的信任。同时，广大员工也希望管理层能把改革的具体方案做得细致周全，能把宣传思想工作做得更加广泛深入，在实施过程中切实做到公平、公开、公正，努力把好事办好。

梁成武

安全切忌“感觉主义”

许多安全隐患一旦变成生产事故，往往想堵也来不及了！做到本质安全，必须摒弃以经验论为主导的“感觉主义”。

摒弃“感觉主义”，就要带着求知欲拥抱安全培训，要把课堂知识同工作生活对照，把了解的知识记牢，把不了解的知识弄通，没做到的地方要及时整改。同时，要归零经验，扛实责任。员工要始终保持小心谨慎、严细认真的作风，决不因为从事工作时间长就凭着感觉走。生产操作前不放过一点一滴、一丝一毫的安全准备，认真进行风险评估，制定完善的安全生产预案；生产操作中严格按照施工流程要求，不折不扣地落实各环节安全管理规定和操作规程，认认真真确保每个环节万无一失。

孙刚刚

员工培训要多些“苗霸天”

电影《老师·好》让于谦主演的老师苗宛秋火了。开学第一天，苗老师就以严厉的“铁腕”手段，对班中几位不安分的学生进行了治理，给班级立好了规矩，为同学们三年之后的高考大获全胜夯实了基础。为此，苗老师在学生中赢得了“苗霸天”的绰号。

对企业而言，同样需要“苗霸天”这样的好老师。员工是企业的基石，企业培训师就是塑造基石的人，起着至关重要的作用。石油化工企业对安全、环保、数质量等有严格要求，需要“苗霸天”们在新员工入职第一天就为他们树立正确的行为习惯，敢于校正长歪了的小树，勇敢掰去老树身上长出的三违、低标准、老毛病、坏习惯的“侧枝”，培育出严格遵章守纪的优秀员工。