强化担当抓落实 奋力书写黄石教育“满意之笔”

张足意

2019年是新中国成立70周年，是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键一年，更是教育综合改革、师德师风建设的深化之年。黄石教育人将认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻全国教育大会精神，按照市委市政府决策部署，坚持立德树人根本任务，切实履行全面从严治党、深化教育改革、维护安全稳定三项职责，以党建为引领，以凝聚人心、健全人格、开发人力、培育人才、造福人民为工作目标，加快推进教育现代化，书写黄石教育“满意之笔”。

强化“三个坚持”，压实全面从严治党要求

一是坚持党建引领。加强党对教育工作的全面领导，全面推进基层党的政治、思想、组织、作风、纪律等建设，促进“党建+德育、党建+师德师风”建设等“党建+”系列深度融合创新，努力打造教育系统党建特色品牌。不断推动基层党建工作高质量发展。

二是坚持思想政治建设。注重政治引领和思想引导相结合，强化师生思想政治教育和干部队伍建设。围绕社会主义核心价值观，全面激活“生师家校社”五大主体，“人财物时空”五大条件，持续深入开展研学旅行、志愿服务等综合实践活动，促进未成年人健康成长。巩固师德师风建设成果，引导党员干部争先创优。

三是坚持全面从严治党。认真履行管党治党的重大政治责任，推动全面从严治党向纵深发展，营造风清气正的教育发展环境。

加快“三大建设”，持续改善办学条件

一是加快基础教育重大项目建设。贯彻落实《中国教育现代化2035》精神，以黄石教育城建设为契机，加快黄石教育现代化和教育强市建设步伐。落实学前教育第三期行动计划，开展小区配套幼儿园专项治理，确保到2020年公办园和民办普惠园在园幼儿占比不低于80%。推进义务教育优质均衡，加强乡村两类学校建设，城镇实施消除大班额专项规划，不断扩大学位供给。进一步优化高中阶段学校资源布局，全面提升普通高中办学条件。

二是支持中高职深化校企合作和高校“双一流”建设。支持高校与高中学校结对共建，推动创新创业，推进普职融通。

三是推进教育信息化2.0建设。启动新中考信息化支撑系统建设，完善教育资源云服务平台、名师课堂直播平台、高中新课改平台建设应用。全面推进数字校园建设应用，推进创客教育，強化网络正能量宣传和安全监测。

深化“三项改革”，全面激发办学活力

一是持续推进城乡教育一体化发展改革。坚持推进集团化办学，委托管理、学校联盟、学校共同体、品牌学校系列组合等形式的学区制管理，建立优质教育资源多元共享模式，提升中心校、优质校效能，完善实施中心小学区域示范、学区学校共同提升、城乡学校结对捆绑发展模式及目标考评机制，推动城乡一体化发展。

二是深化考试招生制度改革。科学制定新中考方案和招生录取政策，坚持普职比6：4，组织好首次学业水平考试。深入探索高中阶段的学校教育组织管理、教师教育教学、学生学习状态新变化，进一步推动学校多样化特色化发展。推动校地、校企、校校共建发展平台、“产学研”研究院，创建全省示范性职业教育集团。

三是深化人事管理制度改革。深化“放管服”改革，各县市区要积极巩固市直属学校和西塞山区“局管校聘”教师管理体制改革经验，完善岗位竞聘、绩效工资分配等制度，保障教师待遇不断提高;巩固省级统筹的农村义务教育学校教师补充机制和中小学教师培训机制建设成果，优化教师资源配置。

实施“三大工程”，全面提升素质教育水平

一是实施教育质量提升工程。强化质量监测，坚决破除“五唯”，纠正学前教育“小学化”倾向，坚持倡导“科学保教”，引导普惠性发展;倡导素质教育，减轻义务教育学生过重的课业负担，引导学生“德智体美劳”全面发展;坚持“三查一听”，加大“备教改辅考”指导督办，实现高中教育多元化发展;优化职业院校专业设置，实现职业教育内涵发展;特殊教育着重行为习惯培养，引导学生自理自立。

二是实施特色德育建设工程。坚持统筹兼顾，加强特殊教育、科技教育、国防教育、劳动技术教育、环境卫生教育、生命安全教育、心理健康教育等专项工作，着力打造“1+1+6”德育工作体系，大力推动德育内容系统构架、课程系统融入、教师系统培养、资源系统利用等“四个系统”建设。建设示范家长学校，倡导树立正确的家庭教育观。扎实抓好特色课程、学科渗透、德育常规、主题活动、劳动教育、家校共建、成果推介、目标考评等八大重点工作，争创德育综合示范区。

三是实施校园文化建设工程，巩固校园文化建设成果，有效促进全市学校内涵发展。

打造“三支队伍”，培养高素质教育人才

一是打造具有优秀师德师风的教师队伍。执行落实好新时代教师职业行为十项准则，广泛开展“弘扬爱国奋斗精神 建功立业新时代”主题教育实践活动，积极开展寻访荆楚好老师活动。

二是打造具有深厚专业素质的名师队伍。科学制定全年教师培训计划，创新市级培训、校本培训方式，通过国培、省培、市培、校培四级培训网络体系，不断夯实培训成果。坚持开展“四名工程”建设，举行“名师大讲坛”，实施“传帮带百校行”工程，全面提升中小学教师队伍理论素养和专业素质。

三是打造具有担当精神、驾驭能力的管理队伍。加强年轻干部培养，优化基层领导班子结构。结合“荆楚教育名家培育2.0”计划，选出一批优秀校长、书记，不断提升管理人才履职能力。结合“新黄石人”计划，引进高素质人才，全面激发干部队伍干事创业的激情和潜力。

狠抓“三级督导”，全面提升教育治理水平

一是结合各县市区政府职责督政。试点优化均衡督导评估，督促县市区政府履行教育职责，加大投入和政策支持力度，落实教育扶贫政策和防流控辍责任，精准高效实施家庭经济困难学生全程全部资助。督促各地持续开展校外培训机构专项治理。

二是结合各部门行业职责督职。配合市场监督局、卫健委等部门，继续开展学校“放心食堂”“放心超市”“文明宿舍”和“明厨亮灶”等“四个创建”活动。主动对接团市委、民政、妇联、残联等部门，关爱留守儿童和困境学生;主动对接政法委、公检法、信访、应急管理局等部门，开展法制安全教育，大力创建平安校园。

三是结合各学校单位主体责任督学。针对难点、热点、重点，抓住时间节点，深入推进中小学幼儿园责任督学挂牌督导，扎实开展校车、防溺水、校园欺凌、幼儿园办园行为、义务教育改薄、师德师风建设、教育教改教研等专项督导，督促各校各单位切实履行全面从严治党、深化教育改革、维护安全稳定三项职责。

教育承载着黄石的前途与未来，寄托着全市人民的希望与期盼，作为教育工作者，必须牢记使命、忠诚履职、敢于担当，努力以一流的教育培养造就一流的人才，以一流的人才支撑建设一流的城市。黄石教育将在市委、市政府的正确领导下，不负重托，不辱使命，砥砺前行，为黄石再创高质量发展做出新的更大贡献，以优异成绩向建国70周年献礼！