英特尔新CEO上马，提出四大重要任务

2月1日，英特尔宣布任命前CFO柯再奇离职后的临时CEO罗伯特·斯旺（亦称鲍勃·斯旺，Robert （Bob） H. Swan）正式担任英特尔50年来的第7任CEO。

这位英特尔找寻了7个月的新CEO不同以往，他没有技术背景而是商科出身，2010年加入英特尔之前曾在GE出任高管并担任ebay的CFO。

在接到正式任命后，斯旺很快向英特尔所有员工发出公开信，他设立的新目标没有提及5G，而是聚焦以下大致四个方面：

“第一，我们必须勇敢无畏。我们的团队有技术和战略眼光来塑造技术的未来。我们的雄心从未如此远大，在英特尔历史上最大的潜在市场中，我们的份额相对较小。我们必须继续专注于进攻和创新，以应对日益以数据为中心的世界，那是一个需要处理、移动、存储和分析所有数据的世界。

“第二，我们的核心战略没有改变：公司已经开始了我们认为可以成为企业历史上最成功的转型。我们正从一家以个人电脑为中心的公司变为一家以数据为中心的公司，它为推动世界创新奠定了技术基础。我们将改变的是我们如何为客户提供服务，以及我们如何合作并共同构建最好的技术。

“第三，我们的执行力必须提高。它会的。我们的客户都指望着我们呢。

“第四，我们要有一种强大的文化，为了实现我们的雄心，我们必须不断发展。我们的文化必须鼓励每一位员工大胆、无畏地专注于超越他们认为可能的范围。而且，这种文化必须尊重真相和透明度、对客户的痴迷，并将我们拧成一股绳走到一起。

“我们有一个令人难以置信的基础，我期待着我们可以一起在未来取得更大的成就。我將会全力以赴、在所不辞。”