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涪城区:高质量促进农民工就业创业

2019-02-19绵阳市涪城区就业局

四川劳动保障 2019年3期
关键词:用工农民工岗位

绵阳市涪城区以不断丰富保障农民工就业创业服务内容作为打赢脱贫攻坚战、实现乡村振兴的有效举措,有效促进了农民工就业创业,全力推进更高质量更充分就业工程。

绵阳市涪城区人社局、就业局始终坚持以实现高质量就业为目标,今年以来,按照区委农民工党建暨服务保障工作推进会要求,将促进农民工就业创业纳入重点范围。目前,城镇登记失业率控制在4.0%以内,就业形势总体稳定。

夯实两个基础 助推农民工就业创业

一是完善基层平台建设。按照省市平台建设工作要求和涪城区实际,构建起市、区、镇、村四级公共就业服务网络,每年配备资金400余万元,落实专兼职工作人员296人,同时配备电脑、打印机等设备,开通就业服务专网,硬条件总体达标。二是强化政策扶持力度。建立健全组织推动机制,研究协调解决工作中存在的问题,对照省市就业创业扶持政策,结合涪城区实际,梳理出职业技能培训、创业担保贷款、吸纳就业等扶持政策,每年落实促进农民工就业创业资金约200余万元,软环境不断优化。

丰富三个载体 拓宽农民工就业渠道

一是加强信息宣传引导。每年投入就业创业宣传资金30余万元,利用车载电台、户外LED、电子阅报栏以及省市报刊杂志等公共资源,加强就业信息宣传,引导农民工就业。二是坚持线上线下结合。充分发挥“互联网+就业”功能,多方收集企业用工信息,录入“绵阳公共招聘网”,方便有就业需求的城乡劳动者实时了解各自所需的岗位信息,同时将收集的岗位用工信息印制成册,免费发放至镇、村进行张贴。每年收集用工信息15000余个,印制发放“用工信息一览表”10000余份。三是搭建就业供需平台。大力开展公共就业与人才服务专项活动,不定期举办“就业援助月”“春风送岗位”“就业服务进乡村”等招聘活动,为农民工转移就业搭建平台。每年举办各类招聘活动不少于5场,开展“送岗位下乡”活动不少于8次。

强化四个举措 做好农民工就业服务

一是整合部门资源,强化转移就业。充分发挥行业主管部门作用,指导企业开发合适的就业岗位,重点向农民工、就业困难人员倾斜;充分发挥各类劳务中介组织和劳务经纪人的作用,鼓励他们带动更多的农村富余劳动力走出家门;依托产业项目建设增添就业岗位,就近就地转移农村劳动力就业。二是做实就业扶贫,强化脱贫攻坚。建立健全“一库五名单”,整合市场资源,建立市、区级就业扶贫车间2个,落实吸纳就业奖补资金5.5万元;举办创业培训、“扶贫专班”和“送培下乡”13期,培训254人,参加市级“就业扶贫专班”42人,落实补贴53万元。三是加强校企对接,强化服务重点。先后12次主动对接金能、360、惠科等重大产业项目,指导企业解决发展过程中遇到的人力资源问题;成功搭建与绵阳职院、九洲技师学院等高校对接平台,创新培训模式,为企业储备人才;组织企业参加全国高校联招活动5次,为企业招揽人才600余人。四是统筹协作推进,强化带动就业。优化创业服务,落实创业扶持政策,举办“创业明星和创业能手争创活动”“创业集市“等活动,开展创业指导与跟踪服务,大力扶持农民工返乡创业。仅2018年扶持农民工成功创业39人,带动就业182人,落实创业担保贷款30万元。

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