新时代背景下提高基层党支部实效性建设的途径

宋智帆

摘 要：中央钢铁企业的党支部作为党的重要基层组织，肩负着党赋予其的伟大任务，目的是为了发展并管理钢铁央企员工中的党员力量并对员工们进行相关的思想教育。目前许多钢铁央企的基层党支部建设中出现了许多严重影响党的形象的现象，部分党员纪律意识松散，行为散漫，不按照党员的规范进行相关工作，他们的这种行为不仅是为党员团体抹黑，也极大地降低了我党在基层中的力量。所以国企公司中党支部实效性建设应当通过合理的途径加以提高，杜绝这种现象继续发生。

关键词：基层党支部；制度建设

中央钢铁企业基层党支部是党在企业的基层单元，是党在基层中的力量核心。目前中央企业在大力加强党支部建设，为国家凝聚党员的力量，并且对企业员工进行必要的思想教育，这对于企业来说十分重要。中央钢铁企业党支部应当提高对党支部的实效性建设，不断发展党员的力量，完成党给予的伟大任务，为了更好地明天而不懈地努力。

1 中央钢铁企业基层党支部建设过程中存在的问题

1.1 党支部工作压力大且业务水平有待提高

钢铁央企的党支部是为了发展并管理钢铁央企员工中的党员力量并对员工们进行相关的思想教育。近些年中央企业加强了在职员工党员的发展，申请入党的人数在不断增加，虽然党员数量的增加对于我党工作的进展有着积极的影响，但是同时也对党支部的工作带来了巨大的压力。许多基层党支部由于压力过大而出现了工作无法良好的完成甚至中断的情况，这对于党在基层中发展力量是一种打击，所以应当对这种情况进行改善。目前大部分钢铁央企的党支部都缺少成型的管理队伍，这也就导致了许多工作不能够第一时间由专职的人员来完成，使整个部门都处于一种业务水平不高的状态。同时在党支部中许多管理人员的党龄都不常，缺少相关方面的历练，在进行被分配的工作时常常出现力不从心的现象，这也从一些方面影响了部门整体的工作，这也是导致其业务水平不高的原因之一。因为存在着这种现象，许多中央钢铁企业中的党支部的工作都受到了不同程度的影响，如果不能够第一时间采取有效措施解决这种问题那么就会使这种现象更加严重。

1.2 制度建设不够完善

中央钢铁企业党支部的任务就是发展企业内的党员力量并对企业内部员工进行必要的思想教育，提升在企业内工作的党员的思想觉悟。经过多年的相关工作的进行，钢铁企业已经总结出了适合在企业内运用的一套制度，这套制度符合了钢铁企业的各项需求。虽然经过多年的运用，证明了这套制度的可行性比较高，但是在实际的应用过程中，还有许多问题有待解决，这些问题的存在也就直接表明了这套体系存在的许多弊端。有的钢铁企业党支部对入党积极分子的审核度不够，许多入党积极分子所表达出的自我意愿都只是存在于形式上的，自我觉悟并没有达到应该达到的标准。有的党支部缺乏对党员的各种行为的约束，党员的行为自由散漫，严重影响了党员群体在群众中所表现出的形象。而且许多党支部都没有详细的工作计划，这样就很难有较高的效率，导致了许多工作不能及时完成而被积累，同时也因为没有工作计划而有效的解决被积累的工作。虽然当前的制度表现出了中规中矩的效果，但是其存在的问题依然是不能忽视，所以还需进行完善，这样可以避免进行党务工作时出现的许多问题。

1.3 少数党员模范带头作用不明显

在中央钢铁企业中的部分党员由于自身工作原因，在党给予的学习任务方面没有认真的投入学习。在思想方面因为自身学习的不足而没有达到足够的高度，只是机械性的进行记忆，并没有深入的了解。一些应当起到模范作用的党龄较长的党员只注重完成自己的本职工作，不积极参与党组织的活动，没有为企业内其他新入党或者未入党的员工起到良好的模范作用。个别党员入党的目的不够纯粹，只是为了在工作上有更多的机会，这也就导致了他们入党后丧失了在这方面的努力，只是通过各种手段保护自己的党员身份，这是一种党十分不提倡的负面例子。如果每个党员都像这样只注重个人利益，不重视集体，没有为党尽责为民奉献的精神，就会使党失去在基层中最重要的力量，降低党的战斗力。如果党员不能给其他人起到模范带头作用，对党员在基层群众中的形象也会产生一定打击。

2 提高国家钢铁央企基层党支部实效性建设的途径

2.1 党支部书记充分发挥其作用

党支部书记应当充分发挥自己的作用，为党支部建设作出贡献。作为党支部的负责人，应该积极参与并组织各种活动，并对活动内各項事宜的策划都全身心的投入。作为党支部书记首先应当在思想上有着一定的高度，对我党的伟大事业有着深入的理解，并且能够主动起到模范带头作用。作为一名优秀的书记，应当有着较高的素质以及较强的工作能力，这样才能完成党为其分配的伟大任务。应当充分发挥自己的作用，提高对党员的培养，让他们更早肩负起自己的战斗任务，同时起到榜样作用，让其他党员能够有一个努力的标杆，更好地完成自己的工作。在完成党务的同时也不能忽视了提高自己的思想高度以及日常的学习任务，只有不断的学习与提高才能更好的完成任务。总书记强调曾强调“入党誓词字数不多，记住并不难，难的是终身坚守。每个党员要牢记入党誓词，经常加以对照，坚定不移，终生不渝”能否做到这一点，关键在于是否能够终其一生地保持入党时的初心，是否能够终其一生地保持共产党人前进的动力，永远不松懈、永远不掉队、永远不迷航。

2.2 加强队伍建设，完善激励机制

中央钢铁企业党支部作为基层组织之一，其工作的成功与否需要通过长时间的考验才能下定论。并且许多支部的工作人员本身在企业内由自己的工作，在完成党下发的任务的同时还需要考虑到自己本身工作是否能够完成，这样就加大了他们的压力。长时间的压力缺少动力的支持就可能导致他们工作积极性的缺乏，同时部分工作没能够良好的完成，所以需要完善目前的奖励机制来为他们提供一些工作的动力。对努力工作的党员进行适当的激励，可以保证他们能够更加全身心的投入到工作中。

2.3 强化学习教育，注重党员能力素质的培养

为了加强党支部的力量，应当强化党员的学习教育，注重党员能力素质的培养。将党规党章死记硬背下来是最简单的，而将党的思想贯彻到自己的日常生活是最重要的也是较难办到的。只有不断学习才能够有所提高，身为党员更应该明确自己该做什么，该怎么做。通过学习可以使党员在思想高度上有进一步的提高，同时可以培养其在完成党给予各种任务的能力以及自己在各方面所表现出的素质。学习不仅是一种提升自我的手段，同时也是身为党员肩负的一种责任，在平常与人的交往之中，常常通过学习提高自己的人总会显示出自己对待问题、解决问题方面的过人之处，他人与之接触也能不断提高自身的修养。在新时代下，党员应当坚持读书学习，只有做好这一点，才能坚定信念，提高政治素养，锻炼道德操守，提升自己的境界。

3 结语

中央钢铁企业的党支部肩负着发展党员力量的重要任务，并且在提高党员思想觉悟加强员工思想教育方面也有着重要作用。作为党在基层的重要组织，党支部应当努力完成任务，为党的事业增加一份助力。目前部分党支部建设存在着一些问题，部分党员也有着党性不高的表现，这种现象应当及时通过合理的方式进行进行修正。在新时代背景下提高基层党支部实效性建设已经成为了目前中央钢铁企业党支部迫切需要完成的重要任务。

参考文献

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