水利工程管理中存在的问题与对策研究
2019-01-19杨朝亮石文达
杨朝亮 石文达
摘 要:在我国具有丰富的水利资源,通过合理的修建水利工程,可以充分发挥出这些水利资源的重要作用,更好的保障人们的日常生活需求。但是在对水利工程进行建设后,需要做好全面后续的维修养护,逐步提升水利工程的管理水平,确保水利工程的充分应用,发挥出不同水利工程的重要作用。笔者在本文中,主要是对水利工程管理中存在的问题进行了总结和分析,结合我国水利工程的管理要求,针对性的提出了相应的管理对策,希望以此逐步提升我国水利工程的管理水平,更好的服务于人民。
关键词:水利工程管理;问题;对策;研究
1 进行水利工程管理的重要性
水利工程项目与一般的建设项目之间存在着明显的差异性,主要是由于水利工程项目本身的特殊性所决定。一般来说,水利工程的建设所包含的内容很多,需要用到土木工程、水利工程、建筑工程等多方面的专业技术,实现多方面技术的融合应用,建设出具有较高强度和应用价值的水利工程。水利工程的建设需要消耗大量的资金,一般都是由政府出资进行修建,在后期的应用中,可以创造出较为良好的价值,更好的提升水资源的应用效率减少水旱灾害的发生,更好的保障国家的发展和建设。因此从根本上来说,进行水利工程的管理,据有十分重要的作用,可以充分发挥出水利工程的作用,提升水利工程的综合应用水平。
2 水利工程管理中存在的不足
2.1 不能满足防洪需要
通过对我国的水利工程管理和应用情况来看,很多水利工程的修建时间都比较长,有的甚至都有了五十年以上的运行时间。从现代的水利工程建设情况来看,以往修建的各种水利工程,很多整体的修建标准都不高。水利工程的长久利用,工程的老化十分严重,渗水是最为常见的问题。而且经过多年的使用,导致很多地方都逐渐出现各种各样的问题,对于后续水利工程的应用,产生了一定的影响。
2.2 水利工程施工条件差
对于很多老旧的水利工程,所采用的主要是人工修建的方式,整个修建的过程较为艰辛,很多水利工程设施都比较老旧。经过多年的使用,很多设备都开始出现各种各样的老化问题,导致日常的管理工作越来越困难。一些水利站根本没有针对性的办公场地,所采用的办公场所较为简陋,很多时候只能够租赁的方式进行办公。这些租赁的产地中,根本没有针对性的管理设施,导致各方面水利工程管理工作的开展都十分被动,无法实现与外界的信息共享,整个管理的方式较为老舊,发挥不出高新管理技术的重要作用。
2.3 水利专业技术人员偏少
通过对我国水利工程管理人员的情况进行综合的调查发现,很多管理人员自身的技术水平有限,再加上年龄不断增大,很多人逐渐跟不上时代的发展要求,自身的专业技术水平较差。很多水利工程的管理人员技术水平无法达到预期的管理要求,日常的管理较为被动。通过对我国水利工程技术人员数量进行统计发现,整体的水利工程管理人员数量比较少,根本达不到以往的招聘管理标准,使得日常工作的管理工作十分被动,很多管理人员日常的工作强度比较大。
2.4 政府投入少
水利工程的日常管理需要各种各样的资金最为保障,而且还需要做好全面的水利工程的管理和维修养护,需要消耗的资金比较多。我国政府对于水利工程管理虽然十分重视,但是对于由于物品价格的不断上涨,再加上市场经济的影响,导致各种资金逐渐开始出现缺口。以往各种养护管理资金的预算虽然比较充足,但是物价上涨的同时,导致很多资金的应有较为被动。
3 我国水利工程管理优化的途径
3.1 不断优化水利施工的管理方式
为了充分发挥出水利工程管理的重要作用,首先必须要实现水利施工的不断优化,采用新型的管理方式,提升综合管理水平。对于日常管理中所发现的问题,必须要进行针对性的处理,明确不同岗位的职责,实现岗位管理制度的逐步改革和提升。对于基层管理段所,进行全面的工作管理,实现制度和行动的双重控制,确保严格执行上级的管理标准,规范工作流程。作为领导,必须要起好带头作用,严格按照制度进行日常工作的开展,实现各种日常工作的逐步管理。
3.2 引进相关技术人才、加强技术培训
技术人才是提高水利工程管理水平的重要保障,对于专业技术人才,要提高重视,确保做好技术人才的不断引进。对于原有的技术人才,需要进行全面的培训,提高培训的力度,做好培训的综合化管理。如果发现技术人员无法胜任现在的岗位,需要进行及时的调整,确保充分发挥出技术人才的重要作用。对于一些较为优秀的人才,需要采用奖惩机制进行逐步的引进,提升人才引进门槛,确保水利工程人员综合技术水平的不断提升。
3.3 加强建设基层水利机构,不断提升水利的服务保障
为了充分发挥出水利工程管理的重要作用,提高管理的水平,必须要提升对基层水利机构的建设水平。基层水利机构的建设,要从多个方面入手,实现综合管理力度的提升。另外还要结合我国水利工程管理的具体情况,采用多方面服务保障的应用。对于基层的水利管理段所,要充分发挥出其本身的重要作用,提升日常管理技术的应用,确保每个管理人员都可以充分发挥出自身的重要作用。
3.4 建立促进我国水利发展的多元化机制
我国的水利工程的管理所采用的是财政拨款和农资结合的方式,但是国家的资金毕竟有限。想要实现国家水利的快速发展,必须要提升水利工程的多元化发展机制,从信贷资金的引进入手,逐步投入社会资本,实现全面的建设和管理。对于日常的水利工程管理,需要提升管理的针对性,逐步提升管理方式的改革,建立健全的管理机制,充分发挥出奖惩机制的重要作用。对于国家的专项资金,进行充分的合理应用,实现水利工程管理力度的稳步提升。
4 结束语
从根本上来说,水利工程的建设和应用对于我国的未来经济发展有十分重要的作用。为了更好的发挥出水利工程的重要作用,不但要做好全面的建设,还需要实现综合性的管理,提升水利施工管理方式的不断优化和应用水平,结合时代发展的要求,逐步引进高新技术人才,实现对原有技术人员的综合培训,更好的发挥出先进管理技术的重要作用。从基层管理入手,做好全面的水利机构建设,实现水利服务的有效保障。通过采用多元化的发展模式,提升我国水利工程的管理针对性,实现多元化综合管理。只有逐步采用针对性的对策,才能够实现我国水利工程综合管理水平的稳步提升,更好的发挥出水利工程的重要作用。
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