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建立党员业绩档案机制 以痕迹化管理强化内生动力

2018-12-20许杰

现代企业文化·理论版 2018年10期
关键词:党员管理内生动力

许杰

中图分类号:G271 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2018)10-273-01

摘要 建立健全党员业绩档案机制,用痕迹化管理方式推动党员争先创优、建功立业,有助于推动党员更好发挥模范带头作用,为基层群众提供更高质量的服务。基于此,本文归纳了现阶段基层党员队伍中存在的主要问题,分析了如何建立党员业绩档案机制,通过痕迹化管理理念激发党员内生动力的策略,并初步探讨了相应成效。

关键词 业绩档案 党员管理 痕迹化管理 内生动力

党的十九大深刻指出,要“引导广大党员发挥先锋模范作用”,要“增强党员教育管理针对性和有效性”。从当前基层党员队伍发展现状来看,落实好党的十九大提出的目标任务,既需要强化思想引导,坚定理想信念宗旨,又需要进一步加强和改进党员队伍的教育、管理和监督,特别是健全完善以业绩档案机制为重点的管理机制,推动党员立足岗位争先创优,围绕发展建功立业,更高质量地履行党员角色、发挥党员作用。

一、现阶段基层党员队伍中存在的突出问题

(一)思想意识逐步落后

社会经济的蓬勃发展也对思想思潮带来了一定冲击,一部分党员的“三观”也发生了变化,有的党员对自己的要求逐渐不严不实,得过且过、亦步亦趋,没有很好地发挥先锋模范作用;有的党员往往安于现状、独善其身,不注重增强自身的战斗性;还有的党员缺乏奉献精神。

(二)组织纪律相对松弛

一些基层党组织教育、管理和监督党员不够严格、不够扎实到位,导致部分党员的组织性纪律性日益松弛,有的党员长时间不参加组织生活和支部活动,不认真完成党组织交付的任务,甚至连党费都是一年一交;有的党员工作随心所欲、任性而为,在生产、生活中忽视人民与集体的利益;有的党员干部把手中的权力视为一种可以交易的商品,以权谋私、用权谋利,滑向违法犯罪的深渊。这些丧失组织纪律、脱离人民群众的问题,恶化了党群、干群之间的关系,也影响了党员干部队伍的整体形象。

(三)先锋模范作用发挥不够

党员应当时时事事冲在前面,充分发挥先锋模范作用,但有的党员把自己等同于普通群众,误以为做好份内事情就行了,没有做到走在先、干在前;有的党员习惯于自我封闭,对于工作抱有消极应付态度;有的党员做事粗枝大叶,不求过得硬,但求过得去,不讲质量和效能;还有的党员甚至碰到矛盾就躲、见到工作就推、拿到任务就拖,实在不行就应付了事;有的党员见到工作就试图推拖,遇到矛盾就隐藏,工作时候应付了事。这些都严重影响了群众心目中的党员形象。

二、建立党员业绩档案机制,激活党员内生动力

解决当前党员队伍中存在的突出问题,激活党员的内生动力是关键因素。有必要通过建立党员业绩档案机制,用规范化、制度化、痕迹化的管理方式,为激活党员内生动力提供坚强保障和有力促进。

(一)推行“痕迹化”的管理思想

痕迹化管理是现代管理学科中很重要的一个管理思想,从党员业绩痕迹化管理的角度来说,就是观察与考量党员在业务工作、党务工作、党建活动中的痕迹、轨迹以及相应的纪实,了解他的个人能力、性格品德、工作方法和工作状态,从而有根据地对工作绩效进行有效衡量和科学评价。

(二)建立党员业绩档案的管理机制

建立党员业绩档案管理机制,把党员的工作、行为和业绩以电子化形式予以记录、留存、考核和评价,对于党员有着较为显著的促进作用,一是可以推动党员坚定理想信念,充分调动工作积极性主动性;二是可以引导党员加强学习,开拓知识领域,提升素质水平;三是可以激励党员争先创优,不断创新工作方式方法;四是可以衡量党员工作绩效,按照规定给予精神鼓励和物质奖励;五是可以深入了解黨员真实情况,帮助解决党员遇到的问题和困难。

(三)推动党员管理“精准化”发展

建立党员业绩档案管理机制的关键在于使用和运用,基层党组织可以通过制定党员业绩档案的使用办法、考核细则等配套政策措施,进一步实现党员管理的精准化、精细化、精确化。此外,还应将考核结果作为任务安排、岗位提拔、职能调整、困难帮扶的重要依据资料,从而进一步增强党员的自律性和紧迫感。

三、建立党员业绩档案机制的相应成效

(一)有利于激发党员工作热情

通过建立党员业绩档案以及配套的考核评价机制,并辅以适当的激励手段,推动党员日常表现、工作业绩、群众反映统一化,推动记录手段、评价指标、考核程序标准化,可以更好地激发党员创先争优的积极性与工作热情。

(二)有利于增强党建工作针对性

建立党员信息系统平台,即时搜索查询党员的基本信息、工作动态、业绩表现,同时安排专门人员定期维护更新,能够为党员业绩评价提供较为可靠的参考,有利于基层党组织进一步增强党建工作的针对性实效性。

四、结语

分析当前基层党组织和党员队伍存在的问题,并探讨应对策略和解决办法,是进一步推进从严管党治党的一项重要课题。建立党员业绩档案机制,以痕迹化模式进行标准化管理,可以进一步增强党员的政治意识,充分激发党员的社会责任感与工作使命感,有效增强基层党组织和党员队伍的内生动力,更好地推动基层党建工作水平和效能的整体提升。

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