建强建优党支部书记队伍推动全面从严治党向基层延伸

李保良

中图分类号：C933 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2018）7-268-01

摘要 推进全面从严治党向纵深推进、向基层延伸，关键要强化带头人队伍建设。这是新形势下加强企业基层党组织建设的重要举措。

关键词 从严治党 支部书记 队伍建设

近年来，以习近平同志为核心的党中央围绕全面从严治党做出了一系列重大战略部署，对加强和改进党对国有企业的领导出台了一系列政策措施。“火车跑得快，全靠车头带。”企业基层党支部书记是党在基层的领导骨干、党员群众的带头人。推进全面从严治党向纵深推进、向基层延伸，关键要强化带头人队伍建设。这是新形势下加强企业基层党组织建设的重要举措。

一、正确认识建强建优党支部书记队伍的重大意义

（一）建强建优党支部书记队伍，是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措。“上面千条线，下面一根针”，落实全面从严治党最坚实的力量支撑在基层，只有基层党支部工作落到地、做到位、严到份，党支部书记素质高、作风实、要求严，全面从严治党才能真正落实到基层。强化党支部书记队伍建设，就是要让广大党支部书记深刻领会中央全面从严治党的要求，都能成为从严管党治党的书记，打通全面从严治党的神经末梢，推动全面从严治党真正延伸到各基层、落实到各支部。

（二）建强建优党支部书记队伍，是加强和规范基层党组织生活的现实需要。中央明确要求，要以“两学一做”为基本内容，以“三会一课”为基本制度，以党支部为基本单位，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。与上级要求相比，当前部分基层党支部仍然存在组织生活数量不够、质量不高、方式单一、内容单调等问题。这些问题很大程度上与党支部书记的素质能力密切相关。

（三）建强建优党支部书记队伍，是更好发挥基层党支部战斗堡垒作用的必然要求。习近平总书记强调，基层工作很重要，基础不牢，地动山摇；必须扎实做好抓基层打基础的工作，使每个基层党组织都成为坚强的战斗堡垒。基层党支部“两手托天、双脚立地”，位置非常特殊，作用十分重要。一个支部一面旗，支部强不强，关键要看“领头羊”。党支部书记要切实担当主责、充当主力、打好主攻，努力建好支部、建强堡垒，充分发挥党支部的政治核心作用和共产党员先锋模范作用，把广大群众紧紧团结凝聚在一起，撸起袖子加油干，重整行装再出发。

二、怎样当好新形势下合格的党支部书记

（一）合格的党支部书记，应该是政治上绝对忠诚的书记。作为一名党支部书记，政治过硬是第一标准、首要条件。在政治上要当明白人，不当糊涂人。要坚定“四个自信”，在大是大非面前保持清醒头脑，真正做到在党言党、在党忧党、在党兴党。要切实树牢政治理想、把准政治方向、站稳政治立场、提高政治能力、严守政治纪律，切实增强“四个意识”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做到思想上自觉认同、坚决拥护；政治上绝对忠诚、坚决维护；行动上对标紧跟、坚决服从。

（二）合格的党支部书记，应该是熟悉党建业务工作的书记。抓党建工作是支部书记的第一责任，。关键要做到“三个清楚”：一是要把支部工作基本实务认清楚，熟练掌握怎么发展党员、怎么收缴党费、怎么转按组织关系、怎么民主评议党员、怎么开展谈心谈话，使支部各项工作更加规范。二是要把组织生活基本要求认清楚，牢牢把握“三会一课”、组织生活会的时间要求、数量要求、内容要求、程序要求，切实在工作中抓好落实。三是要把党建工作基本动作认清楚，知道如何巩固和深化党的十八大以来基层党建创新工作，从而采取有力措施，继续扎实抓好基层党建重点任务，不断增强党支部的政治功能和服务功能。

（三）合格的党支部书记，应该是融入中心不偏离的书记。不能就党建而抓党建，把党建和中心工作搞成“两张皮”。要坚持推动党建工作与中心工作深度融合，把党建工作成效体现到改进作风、营造环境、融入中心、推动发展上。如果把这些搞明白了、做到了，党建工作就抓实了，就真有效了；否则党支部工作就难有地位，也不会受欢迎，也就失去了原有的生命力和价值。

（四）合格的党支部书记，应该是会做思想政治工作的书记。思想政治工作是凝心聚力、理顺情绪、调动积极性的一项工作。支部书记与一线党员群众朝夕相处，了解最多，要建立对党员和群众思想状况的定期分析制度，通过分析，找准问题，对一些不稳定苗头做到早发现、早预警、早介入、巧应对；要充分发挥支部一班人的作用，多与党员干部交心谈心，切实做好一人一事的思想政治工作，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，既讲道理，又办实事，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。

三、如何抓好党支部书记队伍建设

（一）注重选配。选强配优党支部书记是干好党建工作的前提。要注重在实践中发现好的典型和骨干，并注意加强对他们的培养。真正把政治素质过硬、专业技能强、群众威信高、热爱并熟悉党务工作的人才选配到支部书记岗位上来，实现“选好一个书记，建好一个班子，带好一支队伍，创造一流业绩”的目标。

（二）加强培训。要加强对党支部书记队伍的教育培训，帮助党支部书记系统学习党的基本理论、熟悉党建业务、把握基本动作，熟练掌握党支部工作实务，消除知识空白、经验盲区、能力弱项，不断增强党支部书记抓好新形势下基层党建工作的能力和信心。

（三）助推成长。要充分尊重基层党支部的首创精神，积极提供各种有利条件、创造多种机会，搭建基层党建活动平台，抓好党支部书记的日常培养和锻炼，不断增强党支部书记把握大局、解决实际问题的能力和水平，切实把党支部書记培养成为基层建设的明白人、带头人。

（四）严格考评。对基层党支部书记参加教育培训、业务考试、民主评议、述职评议等情况进行综合评定，进行任职资格审核认证，确保实现所有在岗的党支部书记都能严格持证从业上岗。要变单一考核为综合考评，尽可能量化考核指标，将考核结果与评优、绩效紧密挂钩，强化结果运用。