深刻领会十九大新精神新思路 凝心聚力全面助推党风廉政建设

路航

中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2018）10-111-01

摘要 党的十九大对全面从严治党作出新的战略部署，企业纪要监察工作要结合实际，在关键领域、薄弱环节不松劲、不停步、再出发，聚焦监督第一职责，提高监督效能，不断厘清思路、创新方法、凝聚力量，以坚如磐石的决心、坚不可摧的意志，不断推进企业党风廉政建设深入开展。

关键词 党风廉政建设 监督制约体系 反腐倡廉宣传教育 正风肃纪

全面贯彻落实十九大精神是当前和今后一个时期全党的首要政治任务，十九大报告中准确定位了纪检监察工作的方向和重点，落实好全面从严治党向基层延伸，纪检监察工作者就必须当好反腐败工程的“螺丝钉”，基层廉洁工程需要我们纪检干部敢于担当，敢于作为，反腐工程的根基才能牢固。纪检监察工作者还必须当好反腐败工程的“小喇叭”，党章党纪党规的宣传教育需要我们纪检干部勇于发声，常于发声，努力营造风清气正良好企业环境。

一、建立健全企业监督制约体系，扎牢不能腐的笼子

把纪律挺在前面是新形势下强化党内监督应当把握的重要原则，凝心聚焦“六项纪律”，坚持全面从严治党永远在路上，综合运用监督执纪“四种形态”，在企业内织密联动高效、全面覆盖的监督网。

一是聚焦主责主业，强化自上而下的组织监督。将企业物资采购过程、资金管理过程、项目管理过程等重点环节列为监督工作的重中之重。企业党政负责人要齐上阵，亲自部署，合理安排任务分工、详细划分关键节点，保证环节连贯，掌控总体进度；在重点工作上形成监督合力，及时沟通监督过程发现的问题和结症，对仍存在的问题要敢于及时指正和严肃批评，同时采取定期检查或不定期抽查的方式，对各环节责任人履职情况开展督查，对人、对事“双管齐下”。

二是正视风险防控，改进自下而上的民主监督。不断完善风险防控机制，持续增强企业党组织驾驭风险的本领。及时统计各岗位人员职责情况，梳理各岗位风险点、制定防范措施，勇于将各子属企业和部门内将“风险”进行公开公示，便于广大职工群众监督；畅通监督沟通渠道，敢于发动全员及时发现苗头性、倾向性问题，努力营造风清气正良好工作氛围，真正将涉权事项做到在“阳光”下进行。

三是倡导工作留痕，巩固自我监督约束作用。着力压实企业各级党风廉政建设工作职责，坚决防止责任虚化空转。带动全员认真履行党风廉政建设全程纪实工作，随时记录工作开展情况，做到部署工作有痕迹；及时总结学习教育情况，做到学习谈话有内容；定期回顾检查工作落实情况，做到查找工作有依据，积极构建“清单化明责、痕迹化履责、台账化记责”机制。

二、持之以恒正风肃纪，强化不敢腐的震慑

纪检工作者要真正当好政治生态的“护林员”，将正风反腐工作引向深处，对企业可能出现不廉洁、不作为、不担当、不实干的领域实施重点监督。

一是重用约谈，防微杜渐。多采取促廉谈心的方式，带动企业中层管理人员主动对照新规政策，找自身理论差距、补工作管理短板、作廉洁自律承诺，同时管好“手下人”，定期了解职工思想动态，打好“预防针”，经常性强化廉洁从業意识。

二是公开承诺，守住底线。要求企业管理人员和关键岗位人员签订廉洁从业责任状，呼吁一般职工群众签订廉洁承诺书，促使企业全员树立正确权力观，保证用权不越界、不出轨。

三是细化管理，抓早抓小。坚持以制度管人、管事的方式，特别是公务用车、公务接待等“八项规定”的方面，要不断加压强化监督。坚持奖惩分明的管理方式，对于失职、失责、失管、失察的现象，要则重惩罚。

三、突出反腐倡廉宣传教育引导，形成不想腐的自觉

以正面教育为主，反面教育为辅，不断教育引导党员干部补足精神之“钙”，牢筑思想之“魂”。

一是做好常规廉洁教育工作，让廉洁知识真正人脑人心通过集中学习、主题党课、专题解读和研讨交流等形式，准确把握十九大提出的重大理论观点和战略部署，特别是关于全面从严治党的新论断、新要求，倡导党员干部结合身边人、身边事，带头撰写心得体会。

二是运用网络宣传平台，让教育内容始终保持与形势同步。通过各种电子多媒体形式，第一时间学习贯彻各级关于党风廉政建设方面的规章制度，以及反腐倡廉好文章、好评论；第一时间观看汲取警示教育典型案例的教训，增强全体职工合规守法理念，进一步牢固树立法纪观念的工作意识，加强自我约束。

三是让廉洁教育走出课堂，管好管住身边的微腐败。探索廉洁教育工作新方法，实践单位、社会、家庭“管理一体化”宣传教育新模式。在重点节假日前，做好全员的思想教育工作，向党员干部和重点、关键岗位人员传递廉洁警示信息，为党员干部划出“红线”，让“廉洁之风”吹进每一个家庭。

党风廉政建设工作永远在路上，作为企业，我们一定要把党的政治建设摆在首位，既要紧抓生产业绩，又要营造清正廉洁的氛围和良好政治生态，引导党员干部明底线、守纪律、知敬畏。从月饼粽子、烟花爆竹、贺卡挂历等小事小节人手，一个细节一个细节治理，一个问题一个问题解决，才能真正纠正在基层企业中仍然存在的一些习以为常的错误思想和错误行为，攻克我们司空见惯的一些公务接待中的陋习和作风难题，坚定自我革新、自我提高的决心，通过不懈努力换来海晏河清、朗朗乾坤。