运用特色文化 浇筑同心之花——同煤集团同忻矿群众文化工作扫描

文/薛瑞新

同煤集团同忻矿把群众文化工作作为企业一项重要工作来抓，注重用独具特色的文化塑形育人、凝心聚力，让文化在员工心中生根发芽，开花结果，实现员工思想同心、目标同向、工作同力，心往一处想，劲往一处使，引领企业全面发展。

全矿先后获得了全国煤炭工业文明煤矿，全国煤炭系统企业文化先进单位，中国企业文化研究会授予的互联网+时代企业文化创新优秀单位，集团公司授予的2017年春节街头文艺活动最佳表演奖、2017年春节文化活动优秀组织单位等荣誉。

文化套餐 “营养丰富”

全矿实施了标准餐、专业餐和副食餐相搭配的营养套餐：特邀学者舒乙讲授的中华文化与企业文化，让大家对文化丰富的内涵、特有的魅力、独特的作用有了更深刻的理解和认识；运用“专家、网络、移动、基地”四大课堂，采取请进来、走出去、课堂学、岗位练等方法，让干部员工学知识、练本领；利用车载电视、LED屏等多种媒介全方位、多角度、立体式对员工进行职业道德、形势任务等方面的教育，提高员工的主人翁思想和尽职履责意识；创办了《企业文化简报》《同忻之声广播》，编写了《同忻矿歌》《同忻矿志》，传播“同心”文化；建成了山西省煤矿企业首家员工氧吧、员工理疗室，聘请了具有国家资质的心理咨询师，从心理和生理两个方面关爱员工健康，打造具有同忻特色的健康文化。

文化快餐 “味道鲜美”

全矿构建了以3D为主，“方便、假日、手机”为辅的快餐文化：用3D仿真技术制作的自救互救、采掘机运通安全生产内容等方面的安全知识宣传片，既形象生动，又易学易记，每天在候车大厅滚动播放，方便入井员工学习；打造了独特的厕所文化，将印有安全知识、寓言故事等内容的卡片张贴于厕所各处，定期更换，让员工在‘方便’的同时学知识、受教育、明事理；逢有节假日，开展有奖问答、井口慰问、文艺表演等形式多样的文娱活动，既满足了员工节日文化需求，又活跃了员工文化生活；利用手机传播速度快、人员全覆盖的特点，将每日新闻摘要、行业形势、企业活动、廉政知识等分层次、分类型发到员工手机上，对员工进行宣传教育，速度快、效果好。

文化自助餐 “口味独特”

全矿形成了自主、沙龙、国学、名片及区队等多种文化并存的自助餐文化：建立了员工图书室，各支部设立了图书角，大小搭配，让员工根据自身的需要和喜好“自主择食”；构建了以矿为面、支部为线、员工为点，覆盖全矿员工的QQ群、飞信平台、O A系统的沙龙文化，互联互通，既可集体讨论，又可自主交流；利用广播传播国学文化，让大家听国学、悟国学、用国学，自我修身怡心，汲取人生哲理；建成了企业文化长廊、安全文化展厅、廉政教育室、荣誉展台“一廊一厅一室一台”，制作了四张靓丽的文化名片，员工可随时参观，进行自我熏陶。各单位还结合实际，分别建立了区队“文化墙”，展示区队目标、区队价值、区队精神等，为完成各项工作任务起到了“催化剂”作用。

英姿飒爽的穆桂英

文化标餐 “容易消化”

全矿注重以员工喜闻乐见的形式组织开展丰富多彩的群众性文化活动，实现了日常工作点滴开展，重大节日全面铺开。每年春节、元宵节、妇女节、中秋节等传统节日，全矿都要分类组织棋牌类、球类、竞技类等各类文体活动，满足不同员工的文化需求，丰富和活跃大家的文化生活。2016年组建了215人的集团公司乃至大同市最大的威风锣鼓队，让全矿广大员工参与其中，乐在其中，先后多次参加集团公司举行的文艺表演。今年以来，威风锣鼓队先后参加了2018中国大同古都灯会特色民俗闹新春文艺表演，参加了“2018中国大同新荣得胜二月二舞龙盛会”活动。6月14日，威风锣鼓队代表大同锣鼓艺术队伍参加山西省庆祝改革开放40周年群众文化系列活动“鼓舞山西”锣鼓艺术展演。精彩的表演，讴歌了中国特色新时代，展示了煤矿工人新形象，展现了同忻员工朝气蓬勃、积极向上的精神风貌，为过往市民、来往游客、当地群众献上了精彩的民俗文化大餐。