注重党员思想建设 提高企业竞争力

李娅宁

摘 要：一名优秀党员，会处处以身作责，务实、客观、知行合一，用实际行动表明对党组织的忠诚和对本职工作的热爱，时时以党员的标准从严要求自己，是名幅其实的促进企业和谐发展的践行者、传播者、带动者。加强党员思想建设，提高党员的政治觉悟和综合素质，继而带动企业其它员工的整体素质和综合能力都提升到一个新的高度，这对于企业的科学发展和竞争力的提高来说，都是益处良多。

关键词：企业党员 思想建设 有效途径 科学方法 注意事项

注重党员思想建设，使党员政治觉悟提高的同时，也开扩了党员的视野、格局，从而使他们可以更加游刃有余地为企业效力，为员工服务，可以迅速地把握住时代发展的脉络，掌握主动权，举一反三，趋利避害，因熟知当下国情和党指引的方向而少走弯路，利于企业步入快车道发展模式，同时在潜移默化中增强企业的内部凝聚力和创造力。

1.加强党员思想建设的有效途径和办法

1.1 提高党员思想政治素质是注重党员思想建设的着眼点

党员应不断适应形势变化的需要，利用自身优势和党的理论知识技能，抛开名利诱惑，避开世俗暄扰，静下心来全心全意服务企业，并发挥先锋模范带头作用，成为十九大以来党中央的一系列重大战略指导思想的积极学习者。

1.2 注重党员思想建设，使其成为中国特色社会主义的坚定信仰者

党员应具备坚定的中国特色社会主义信念，同时不断学习，确保掌握先进的理论知识，才能在错综复杂的形势中坚守目标，不失方向。

1.3 注重党员思想建设，使其成为坚持科学发展和构建和谐企业的务实行动者

一名优秀的党员，会处处以身作责，务实、客观、知行合一，用实际行动表明对党组织的忠诚和对本职工作的热爱，时时以党员的标准从严要求自己，是名幅其实的促进企业和谐发展的践行者、传播者、带动者。

1.4 抓教治本，进行增强党性的“基本建设”

1.4.1 不放松对党员的教育，不断进行增强党员党性的“基本建设”。

党支部要多举办学习讲座，党员要热衷于党的相关理论的学习，在学习中明白全心全意为人民服务是一个党员的职责和义务，而实事求是、行胜于言是一个党员的最基本行为。党支部要使党员具备辨别能力，分清哪些是合乎党性原则的，哪些是符合党和人民利益的，哪些是万万不可触碰的……面对党建工作中的困难，应当怎样有效克服；遇到党员与党员之间、党员与普通员工的矛盾和冲突，又该怎样去有效化解？这些令党员困惑头疼的事情和问题，都会在党支部的用心指导下，逐一解决。党支部加强党员思想建设，会使党员更加优秀，自身的成长更加健康。

1.4.2 教育并引导党员树立共产主义人生观。

注重党员思想建设，教育党员做一个忠诚的共产主义战士，并加强新时期共产党员的修养。

首先，党员不可我行我素，随意而为，要受党纪约束，要对自己的言行负责。对于明知有错却不以为然的党员，劝其通出党组织，因为其不具备一个合格党员的要素。

其次，要引导党员严于律己，以实际行动做好自我表率，真正做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。

1.5 注重党员思想建设，做到从严治党并严明党纪

党支部要坚决做到有纪必依，违纪必究，执纪必严，切忌治党不严。对于党内腐败分子，必须坚决清除，否则就难以保持党员队伍的纯洁性。对不合格党员也必须严肃处理，否则就难以保持党员队伍的先进性。

1.6 重视党内监督和群众监督

搞好党内监督和群众监督，是注重党员思想建设，增强党性的重要措施，可有效防止党员干部出错。

1.6.1 加强党内监督。

开展批评与自我批评，是搞好党内监督的关键所在。党员要经常参加党的组织生活，才能有效地经常地接受党的教育和帮助，在监督中不掉队。

1.6.2 实行群众监督。

首先，民主评议干部、吸收新党员征求党外群众意见——这两种都是行之有效的监督形式，对党员思想建设益处颇多，因此在实际工作中应坚持实行。

1.7 拓寬党员思想建设学习途径

企业党组织应充分发挥出党组织的优势，为企业开展党员学习创造一个良好的、开放的学习环境，促进党员之间的学习和交流，提高学习的针对性和实效性。

首先，要在形式上进行多样化的变革，可利用先进的多媒体途径来增强党员思想教育。比如，去电影网站下载《建党伟业》的电影，然后用投影仪在会议室进行播放，以便大家同时观看，便于交流；

又比如，组织青年党员观看以党的精神为主旨的电视专题片和纪录片，通过影像了解党的历史和先烈们的付出与不易，正是有了前人栽树，才有了现如今的幸福生活。建议党员多看看近年来出版的画册、书籍，从而对我党的成果加以全面了解。一代更比一代强，中国共产党后继有人。党员思想建设，一直被企业重视并被提升到新的高度，这样对企业的发展、个人的发展，都是益处多多。

1.8 健全党员管理机制，保证党员的先进性和纯洁性

首先，要对党员管理制度进行调整和健全，制定适合本企业党员的制度，最高效的对党员进行管理和激励。同时，制度从实际出发，既要有原则的对党员进行管理，也要紧密结合党员的动态，且一经制定，就要严格以规章制度办事，并加强监督与执行的力度，保证管理机制的有效性最大化。

2.注意事项

党支部不能忽视青年党员的思想建设。

青年党员虽然年龄小、党龄短，但乐于接受新事物，求知欲强，总是能积极地参加党组织的活动，并对企业党组织活动和党的建设提出良好的建议，加之群体文化素质高、创造潜能大，思想活跃、可塑性强，是党员队伍中的生力军，他们擅长利用互联网、新媒体的优势，以喜闻乐见的方式宣传党的政策，在企业员工中极具号召力。在青年党员的带动下，企业员工的世界观、价值观积极向上，这使整个企业风气蓬勃向上，整个企业氛围友好和谐。纵观企业党员思想建设，青年党员如何紧贴时代前进脉搏，与时代为伍，在党的建设和企业发展中出力划策，是党员思想建设中的重中之重。

3.结束语

综上所述，注重党员思想建设，做到从严治党，接受群众监督，塑造好党员队伍，一定能够促进企业的科学发展，提高企业竞争力，相信我们乌鲁木齐国有资产投资有限公司党员的思想建设定会出现一个崭新的局面。

参考文献：

[1] 王苏平，雷步军，于天防.企业基层单位发展党员工作存在问题与措施[J].现代企业文化，2012（18）.