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新形势下医院思想政治工作的紧迫性

2018-05-09黄莉萍

科学与财富 2018年8期
关键词:紧迫性新形势

黄莉萍

摘 要: 随着我国社会经济的不断发展,需要严格要求各行各业的思想政治工作内容,从而确保行业发展能够符合社会要求。在新形势影响下,医院思想政治工作需要不断提升工作质量,加强医院工作人员思想政治觉悟,充分发挥思想政治工作的作用。医院在进行思想政治工作时,要根据医院发展的实际情况,采用科学的工作内容,合理开展思想政治工作,从而全面促进医院思想政治发展。本文就新形势下医院思想政治工作的紧迫性进行如下论述。

关键词: 新形势;医院思想政治工作;紧迫性

前言

医院在社会发展中属于较为特殊的行业,是国家发展的重要标志,通过积极开展医院思想政治工作,是确保医院长远稳定发展的重要途径。根据新形势发展的要求,需要医院根据工作人员的思想政治水平,进行针对性的思想政治教育,使医院能够有效开展思想政治教育工作,从而提高医院工作人员思想政治水平,有利于医院建立良好的工作形象。

1加强对医院思想政治工作的认识

为了确保医院工作的有效性,需要根据我国新形势发展要求,加强医院思想政治工作的认识,通过开展医院内部思想政治工作培训,从而提升医务工作人员的思想政治水平。近年来,受社会发展的影响,医院的工作与发展受到一定冲击,医院需要通过适宜的思想体制改革,加强医务工作人员思想政治意识,使医院思想政治工作能够符合社会发展的需求。如若医院降低对思想政治工作的认识,会严重影响医院的工作质量,医务工作人员无法积极开展医疗救治工作,阻碍医院经济体制改革进程,从而减少医院经济收益,使医院运行出现严重问题[1]。医院通过加强对思想政治工作的认识,可以对医务工作人员进行正确的思想政治引导,使医院思想政治工作能够有效落实,有利于医务工作人员建立正确的思想价值观念,从而提升医院的工作效率。医院通过加强对思想政治工作的认识,可以对医务工作人员进行相应的思想政治教育,加强医务工作人员的职业素养,提升医务工作人员的工作能力,便于医院构建良好的医疗救治环境,促进医院病人与医务工作人员的和谐相处,使医院能够适应社会发展的要求,从而全面提升医院的市场竞争力,提高医院人员思想政治水平。

2明确医院思想政治工作存在的问题

由于受医院新形势发展的影响,医院思想政治工作出现多种问题,使医疗救治工作无法有效开展,从而降低医院的经济收益。故此,为了有效开展医院思想政治工作,需要明确医院思想政治工作中存在的问题,问题内容包括:医院医务工作人员对于医院思想政治体制改革带来的影响认识不足,没有形成积极开展工作的思想意识,从而影响自身工作效率;医院领导层对于体制改革工作表现为积极顺从状态,但实际对体制改革内容不理解、不接受,思想政治觉悟有限,从而导致医院无法进行体制改革,降低医院工作效率;部分医务工作人员过于重视个人经济得失,降低医院服务职能,从而出现医务工作人员思想政治水平低下,影响医院工作质量,无法有效为社会大众进行医疗救治工作。医院思想政治工作存在严重问题,会直接影响医务工作人员工作效率与质量,使医院无法进行体制改革工作。医院应当根据思想政治工作存在的问题,对于医院思想政治问题的形成原因进行合理分析,并制定科学有效的解决方法,使医务工作人员能够积极进行体制改革工作,提高医务工作人员的思想政治水晶,从而全面促进医院长远稳定发展。通过明确医院思想政治工作存在的问题,可以有效改进医务工作人员的思想政治水平,有利于医院完成经济体制改革工作,推动医院可持续发展进程。

3建立符合医院思想政治工作的发展机制

根据社会新形势发展需求,医院应当结合社会经济模式建立相应的医疗救治体制,使医院能够具备良好的发展机制,使医务工作人员能够有效为社会大众服务,培养医务工作人员便民利民的服务思想。通过建立符合医院思想政治工作发展的工作机制,可以使医院能够快速抓住现有问题的根本,建立以人为本的工作准则,调动医务工作人员的医疗服务积极性,不断提升医务工作人员的思想政治水平,从而建立符合社会发展要求的新型医院[2]。建立符合医院思想政治工作发展机制,首先应当建立具有良好组织机构的医院管理机制,以医院党组织人员为领导,根据医院的实际发展情况,建立医院思想政治工作教育机制,通过分级管理的方式,使医务工作人员能够明确自身的岗位职责;其次应当建立高经济效益的医院管理机制,进一步规范管理医务工作人员的工作内容,充分发挥医院的服务职能,体现医院医疗救治的工作核心,从而形成具有良好思想政治水平的服务体系;最后应当建立符合医务工作人员的思想政治教育机制,通过有效落实医院思想政治教育工作,可以将思想政治工作内容延伸到每一位医务工作人员,从而及时掌握医务工作人员的思想动态,提升医务工作人员的思想政治水平。

4创新医院思想政治工作活动内容

由于医院工作的特殊性,需要医务工作人员具有较高的道德素养,故此,对医院思想政治工作内容要求较高。在社会新形势发展下,医院需要根据社会发展的要求,创新医院思想政治工作活动内容,通过联系医院工作的实际情况,参照为民服务的思想目标,加强医务工作人员的思想政治教育,使医务工作人员能够形成为民服务的思想意识,全面提升医院的服务质量。根据医院思想政治工作的发展现状,医院原有的思想政治活动内容多为大会议教育模式,使医院思想政治工作无法适应社会发展的需要,阻碍医务工作人员思想政治发展。医院通过创新思想政治工作活动内容,可以促进医院开展大型思想政治活动,首先可以给予医务工作人员相应的便利,使医务工作人员能够认真开展工作,提高医务工作人员的工作热情;其次将医院思想政治工作内容与医院管理模式相结合,使医务工作人员能够有效开展医疗救治工作,形成良好的医院风气;最后要加强医院的思想政治建设,通过开展多元化的思想政治活动内容,可以及时解决医院存在的思想政治问题,提高医院的工作效率。

5树立医院思想政治工作科学发展观念

医院树立思想政治工作科学发展观念,需要对医务工作人员以及医院发展情况进行分析,明确医务工作人员的思想问题,通过采取科学有效的解决方法,可以有效提升医院思想政治工作效果。医院在开展思想政治工作时,应当以医务工作人员为基础,运用科学的思想政治工作方法,针对性的开展思想政治工作内容,避免医务工作人员出现不良思想。医院使用科学的思想政治工作方法,可以遵循医务工作人员思想的发展规律,积极开展思想政治教育工作,提高医务工作人员思想政治觉悟,使医务工作人员能够有效开展医院服务职能[3]。通过树立医院思想政治工作科学发展观念,可以利用多元化的思想政治教育方法,有效推动医院思想政治工作进程,提高医务工作人员思想政治水平,从而充分发挥医院思想政治工作的作用[4]。

总结

综上所述,在新形势发展影响下,医院应当对思想政治工作进行合理思考,通過科学的思想政治教育方法,使医院能够合理开展思想政治教育工作,提高医务工作人员的服务质量,全面推动医院可持续发展。

参考文献

[1]袁爱华.自媒体时代医院思想政治工作的机遇、挑战与对策[J].江苏卫生事业管理,2014,25(03):83-84.

[2]欧阳小山.坚持以人为本做好基层医院思想政治工作[J].大家健康(学术版),2013,7(13):184-185.

[3]朱普庆.浅谈新医改背景下医院思想政治工作的实践与创新[J].安徽医学,2013,34(01):85-87.

[4]刘淑珍,江华,刘荣斌.关于建立医院思想政治工作应急预案体系的探索与思考[J].中医药管理杂志,2009,17(01):30-31.

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