解读事业单位后勤保障管理的创新与发展

程瑜

【摘要】加强对事业单位后勤管理，实现后勤管理工作的规范化，不但适应了可持续发展提出的要求，还促进了事业单位的发展。因此，事业单位在实际的经营发展中，需要不断加强对后勤工作的管理，不断强化后勤服务意识，提升后勤保障水平。本文则主要针对事业单位后勤保障管理的重要性进行了论述，并对其创新发展进行了全面分析。

【关键词】事业单位;后勤;保障管理;重要性;创新

经济的快速发展，促进了事业单位的蓬勃发展。事业单位作为为人民服务的窗口，需要在实际的发展过程中，以饱满的精神状态投入到无限的服务当中。但是，在事业单位后勤管理中，仍然存在着影响后勤保障管理工作的因素。发挥后勤保障管理工作的优势，使其更好地为事业单位的发展服务，进而推动事业单位的发展是十分必要的。

一、事业单位后勤保障管理的重要性分析

（一）有利于推动事业单位发展

事业单位在实际的经营与发展过程中，加强后勤保障管理工作，协调内部各个部门之间的互动，加强部门之间的沟通与交流，有助于事业单位的进一步发展。如要想实现人事部门、财务部门、调度部门、人力资源管理部门等之间的功能，发挥各部门之间的优势，需要后勤保障为其提供支撑。只有不断强化各个部门的管理，实现各部门之间的协调发展，才能促进事业单位各项事业的良好发展。

（二）有利于提升事业单位办公室管理水平

事业单位加强对后勤保障管理，有助于提升事业单位的运转效率，促进事业单位管理水平的提升，确保其各项工作顺利进行，并且这种后勤保障作用，直接体现在其发展成效方面。因此，事业单位在日常的经营管理中，需要给予后勤保障足够的重视，加大对其的管理力度;发挥后勤保障的作用，进而激发事业单位内部员工的工作积极性，提升事业单位的整体工作效率，提高事业单位的整体影响力。

（三）有利于做好事业单位成本控制

事业单位加强对经费的管理，有助于加强对企业成本的控制。通过对经费的合理运用，能够保障其更具科学性与合理性。同时，不但可以降低浪费，实现社会资源的节约，还能促进事业单位可持续发展，对于实现科学发展具有重要的意义。因此，事业单位要积极采取相关优化措施，合理优化后勤管理，使其为事业单位的发展提供重要的保障，进而实现事业单位财务规范化、成本控制合理化、企业发展科学化。

二、事业单位后勤保障管理的创新

（一）开展创新性后勤保障工作

随着事业单位的不断发展，事业单位后勤管理工作也要跟上时代发展的步伐，坚持与时俱进，加强对后勤管理的改革与创新，使其更好地适应事业单位的实际发展需要。事业单位只有不断加强对后勤管理的创新，才能从根本上突破现有的固定模式，为后勤管理工作的开展指明发展方向，促进事业单位整体工作效率的提升。首先，要樹立创新型服务理念。事业单位在日常经营管理中，需要结合后勤管理的实际情况，对以往工作进行总结。根据单位发展需要，实时调整后勤工作内容，坚持与时俱进，不断更新后勤服务流程;其次，要树立正确的创新意识。在信息化时代的背景下，新思想、新思维、新理念层出不穷，为事业单位的发展提供了良好的契机。因此，事业单位要抓住此发展机遇，不断强化创新意识，努力开拓新思维，遵循时代发展提出的要求，找到后勤管理工作的突破点，不断加强对现有工作的创新发展，提升后勤管理工作水平;最后，要注重角色创新。事业单位在加强对后勤工作的管理中，要从不同层面人手，进一步明确后勤员工的岗位职责，不断强化后勤人员的角色意识，提升其对工作岗位的责任意识，发挥后勤工作人员的作用，实现后勤管理规范化。

（二）培养后勤保障专业人才

事业单位后勤管理工作开展是否到位，在一定程度上决定着事业单位社会化改革能否顺利进行。因此，事业单位要想实现现代化进程，需要结合实际情况，积极打造一支高水平、高素质的专业化后勤队伍，并结合当前后勤管理实际需要，加强对后勤人员的专业培训，通过培训提升后勤人员的总体业务能力，提高后勤人员的专业素质，进而全面提高其综合管理水平。

（三）建立完善的后勤保障制度

由于部分事业单位在后勤管理工作中，缺乏完善的规章制度、尚未建立统一的管理标准，这在一定程度上严重阻碍了事业单位的发展。因此，事业单位在后勤工作的管理过程中，需要结合后勤管理工作的实际情况，制定一套较为完善的后勤保障制度，加强对后勤工作的日常管理，为事业单位后勤工作的开展提供重要的制度保障。此外，事业单位要根据实际需要，建立相关配套的监督管理机制，并组织专门人员对后勤工作进行监督管理，促使后勤工作顺利开展，从而调动后勤员工工作的积极性。此外，后勤员工之间要加强彼此之间的通力合作，并保证在实际工作中，明确各自的岗位职责。做到在工作当中，既能够独立工作，在必要时又可以加强合作，进而实现后勤工作效率的全面提升。

结语

综上所述，事业单位各项工作能否顺利进行，与其后勤保障工作开展是否到位密切相关。随着事业单位的不断发展，传统的后勤管理模式已经无法适应当前事业单位发展的实际需要。因此，事业单位在实际发展过程中，需要给予后勤管理工作足够的重视，并积极采取相关措施提升后勤工作水平。此外，在后勤管理工作当中，事业单位要建立后勤保障管理制度，并在此基础上建立起完善的相关配套的监督机制，进一步对后勤工作的开展进行监督管理，进而全面提高后勤管理工作水平，促使后勤管理工作全面发展。