浅谈中职班主任工作
2018-04-07岳玉凤
岳玉凤
如今我国各大专、本科院校逐渐扩大招生量,高中生升学率逐渐上涨,中职技术学校的学生资源明显减少,质量也逐年下降。如今的中职学生普遍存在自我约束能力差、适应能力弱、缺乏信心等问题。总结多年的中职班主任管理工作经验,由于生源和职业教育具有双重的特殊性,相比于普通中心学校或大专教育来说,中职班主任的管理工作更加的细致和复杂,任务也更加艰巨。本文笔者结合多年中职教育实际工作经验,以实际的所闻所见为切入点,从整体的沟通技巧、班级管理、班主任的观念等方面,探讨了如何有效地实现中等职业学校的课堂管理,希望通过本文能给同行业教育工作者提供一些参考。
一、尊重个体,平等对话
通常来说,中职院校的学生文化课成绩普遍都不理想,并且没有较强的自我约束能力。而作为中职班主任,我们不应对他们报以放任、鄙视的态度,应引导他们正确的对待学习。不管从年龄还是从人生阅历来看,他们都比高中生和大学生更需要尊重,没有一个学生是甘心落后的,他们的内心也同样渴望得到老师的尊重与理解,渴望体验成功的喜悦,更需要老师的鼓励与支持。
因此,作为中职班主任,我们应以平等的态度来对待他们。这里所说的平等是指老师与学生之间沟通交流的平等,以及地位身份的平等。我们不能因为自己是班主任就以高高在上的姿态来对待学生,不尊重他们的谈话,盲目训斥、武断的判断和解决问题。这样的教育方式即使学生表面没有问题,但也埋下了一定的潜在隐患,学生很容易对老师失去信任,导致师生之间无法有效沟通,学生不断的错上加错,形成恶性循环,丧失了教育的意义。除此之外,班主任在与学生进行沟通的过程中还要注意交流视线的平等。从心理学角度来说,班主任与学生面对面的交谈切勿与用居高临下的态度,要让学生感受到师生之间地位的平等,尽量的做到像朋友一样,“促膝而谈”。只有拉近了彼此的距离,才能够真正的了解和理解他们,为他们提供更好的引导方式。
二、坦诚相待,感化学生
中职学生作为一个特殊的群体实际上也是一个弱势群体。很多中职学生实际上是因为家庭经济不允许,没钱“买高中”,因此选择了读中职院校;也有些学生是由于学习困难,害怕考试,不爱读书选择的中职;还有些学生因为是单亲家庭,没有足够的家庭关爱。总之,种种原因很容易导致中职学生没有自信,缺乏关爱。对于这些学生来说,他们更需要老师的关爱,也更渴望能得到老师的重视。
面对这些特殊情况,作为班主任我们有责任和义务去帮助他们,正确的引导他们,帮助他们树立正确的人生观、价值观,让他们正确的认识自己,培养他们的自信心和抗挫折能力。当学生在生活和学习中遇到困难时要及时给予他们帮助,当学生犯错时要给予他们理解和宽容。作为班主任要与学生以心换心,用真诚的感情来对待他们,感化学生,做好教育引导工作。尽可能提供各项合理服务,使他们的心理得到最大程度上的愉悦,最终我们的付出也会造就一个和谐的班集体,我们的细心、耐心也会在学生那里得到回报,收获各种惊喜。
三、赏识教育,妙用幽默
哲学家詹姆士指出:“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定。”对于学生来说,班主任的赞美就像是水和阳光一样,是学生成长所必须的养料。在实际教学的过程转给你,我们应改变传统教育“食指指责式”,将其转变为“拇指夸奖式”,更多的利用激励性的语言来鼓励学生,这样必然户得到意向不到的结果,学生也会逐渐树立起自信。因此,多用肯定的、赞许的、表扬的语言,让学生感受到老师的关爱和肯定,唤醒他们内心沉睡依旧的上进心,认识到自身的长处,并朝着这个方面不断的努力。在发生一些不可避免的问题时,切忌盲目批评,将给予他们适当的安慰和鼓励,分析问题原因,找到解决办法,让他们逐渐变得坚强、成熟。让他们感受到校园也如家一般温暖,逐渐形成健全的人格,树立自信。
四、弘扬道德,净化心理
一般来说,中职学生的年龄都处在价值观、世界观形成的重要时期,在这个阶段,他们的自制能力不强,很容易冲到,遇到突发问题考虑也有所欠缺。面对这样的情况,就必须要加强对学生的道德教育,并将道德教育作为班级管理的一项最重要内容。培养他们良好的道德品质,引导他们解决好“如何做人、做什么样的人”这一根本问题,真正使他们的思想品德得到提升。从实际效果上看,通过两年实施的道德教育,班级学生在校期间发生违反校纪班规的现象明显减少,充分验证了这种方法的有效性。
此外,对中职学生应该实施心理健康教育,加强心理行为干预。中职生在行为表现中存在的好动、多话、厌学、打架等不良现象,并非单纯的品行问题,往往是由心理问题引起的。因此,心理健康教育在学校工作中显得尤为重要。在班级管理、学生学习、生活实践等方面,对全班学生进行全面系统的心理健康教育,注重培养学生对社会、对集体、对困难与压力等方面应具备的基本心理素质,让学生在踏进社会前建立起一道坚固的心理防线,以良好的心态面对工作和生活中的竞争和压力。
结语:班主任的工作直接关系到班级学生在学习、纪律、思想品德等各方面良好习惯的形成,班主任工作是一项既繁琐又艰巨的工作,中职班主任工作更是如此。但只要班主任对学生思想教育方法得当,对班级管理方式对路,对学生进行全身心的“人性化”管理,同时班主任自身具备高尚的道德品格和人格素养,真正体现学高为师,身正为范,从正面影响和熏陶学生,相信我们的班级工作一定会取得良好的效果。
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