新形势下如何加强企业思想政治工作

范俊芳

摘 要：随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济的不断发展，企业思想政治工作面临着新环境、新问题、新情况。在市场经济条件下，企业思想政治工作必须适应新形势的要求，为企业改革走向市场鸣锣开道。这就需要我们充分认识加强企业思想政治工作的重要性和必要性，探索加强企业思想政治工作的新机制、新方法，为企业健康稳定发展服务。

关键词：思想政治工作；市场经济；方法

加强企业思想政治工作是企业改革、稳定的保障。随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济的不断发展，企业思想政治工作面临着新环境、新问题、新情况。这就要求我们充分认识加强企业思想政治工作的重要性和必要性，探索加强企业思想政治工作的新机制、新方法。

一、加强企业思想政治工作的重要性和必要性

企业思想政治工作是企业改革、稳定的保障。在市场经济条件下，企业思想政治工作必须适应新形势的要求，为企业改革走向市场鸣锣开道。在改革中，由于旧体制的惯性及配套措施滞后而带来的职工思想的障碍；由于留恋旧体制、又期望新体制的矛盾心理、失衡心理、求稳心理等；由于市场经济条件下，市场的主体是企业，而企业的主体是职工，如何调动和发挥广大职工积极性，服从和服务于生产经营管理活动这个中心，这些问题都需要思想政治工作来解决。企业通过宣传教育、谈心、座谈、疏导协调等方面的思想教育工作，达到统一认识、消除矛盾、转变观念、理顺关系、调动积极性的目的，从而推进企业的改革和保持企业内部的稳定。

企业思想政治工作是企业健康快速发展的保障。企业的思想政治工作，为企业经济建设保驾护航。企业要想搞好经济建设，要想生存发展，离不开思想政治工作。一方面思想政治工作为企业文化建设提供支撑和保证。思想政治工作营造了良好的企业文化氛围、确定了企业共同的愿景目标和价值趋向、培育了富有鲜明个性的企业精神和企业形象，发挥着凝聚人心、集中智慧、鼓舞士气、调动积极性的作用；另一方面思想政治工作用正确的世界观、人生观、价值观，把企业职工的思想引导到党的路线、方针、政策上来，使企业职工的思想行为同党保持一致、同企业的发展方向保持一致，及时排除和战胜各种错误的干扰，巩固广大职工共同的思想基础，从而为企业的经济建设和其他工作提供强大的动力和保证，促进企业的健康快速发展。

二、加强企业思想政治工作要凝聚“三种力”

（一）凝聚力是企业的立足之基

企业竞争，说到底是人才的竞争、企业凝聚力的竞争，一盘散沙的企业必定一“争”就垮。凝聚力的增强需要“三条纽带”，一是物质纽带；二是感情纽带；三是思想纽带。其中培育感情和沟通思想，都是思想政治工作的直接任务，而物质纽带的有效性高低，也与职工的思想状况相伴随。培养感情是增强企业凝聚力的重要途径，企业应该营造一种尊重人、关心人、爱护人的氛围，倡导以人为本，与人为善，充满爱心的管理理念，视职工为兄弟姐妹，做职工的知心朋友。感情具有动人的力量，但是人与人更高层次的联系是思想的沟通和交融，是对事物的认同和共识，所以思想纽带是企业增强凝聚力、促使职工团结奋斗的关键因素。

（二）创新力是企业发展的动力之源

创新是发展的灵魂，创新力在于员工具有积极性、主动性和正确的思维方式。创新的内容非常丰富，从树立创新观念，到投身创新实践。创新不应是对企业管理层少数人专有的要求，而应在全体职工中普及，通过引导和激励，培育职工的探索精神和创新能力。职工能不能自觉地树立探索精神和培育创新能力，取决于职工的思想意识，因此，培育职工的探索精神和创新能力也是思想政治工作的一大内容。

（三）竞争力是企业的生存发展之本

现代企业的竞争力，在于企业拥有先进的核心技术和优秀的人才，还在于广大员工的士气。企业要发展必须不断增强竞争力，增强竞争力必须依靠掌握核心技术的人才，同时还要充分调动广大员工的积极性，这就要营造和谐的企业文化，使企业的管理人员、技术人员和普通员工都自觉地围绕企业经营发挥最大潜能，思想政治工作应当在营造和谐的企业文化中起重要的作用。

三、加强企业思想政治工作要坚持走群众路线

思想政治工作从本质上讲就是群众工作，我们所进行的一切创新都要代表群众的根本利益，反映群众的心声，符合群众的要求。要切实了解群众的思想和利益要求，掌握群众情绪，关心群众疾苦，倾听群众呼声，以取得群众的理解和支持。与此同时，還要坚持依法办事、按政策办事，发挥思想政治工作优势，维护群众利益和企业稳定。思想政治工作，来源于人民群众的实践，同时还要接受群众实践的检验，在群众的工作实践中不断完善。要善于研究群众工作中的新情况，解决新问题，充分发挥理论在思想政治工作中的教育引导作用，有力地回答现实生活中提出的、干部群众关心的重大思想理论问题，帮助广大干部群众掌握正确的观察问题、分析问题的方法，加强正面引导，主动解疑释惑，要力求做到生动活泼，群众喜闻乐见，寓教于乐，潜移默化，增强思想政治工作的科学性和感召力。

四、加强企业思想政治工作要注重实效

思想政治工作主要是通过思想引导、政治教育、宣传鼓动等方式方法，统一人们的思想认识，释疑解惑，化解矛盾。思想政治工作做得好不好，要看实际效果，看是否有效地从人的思想因素上帮助企业达到其生产经营目标，并持续发展。因此，增强思想政治工作的有效性显得尤为重要。

第一，增强思想政治工作的有效性，要求思想政治工作者善于集思广益，积极采纳群众的合理化意见和建议，使群众从“旁观者”变为“参与者”，充分调动群众的积极性、主动性、创造性。简言之就是：一要认真倾听群众意见建议。二要善于凝聚群众智慧。三要及时改进工作方法。

第二，增强思想政治工作的有效性，要求思想政治工作者善于用深入浅出、通俗易懂的道理进行思想沟通。思想政治工作只有从群众的思想实际出发，坚持先进性和广泛性相结合，才能取得实效。这个问题上要正确区分三个关系：一要正确区分通俗和庸俗的关系。二要正确区分深刻和晦涩的关系。三要正确区分浅显和肤浅的关系。

第三，增强思想政治工作的有效性，要求思想政治工作者深入群众、体察民情。思想政治工作的有效性是建立在针对性的基础之上的。只有对群众的思想了如指掌，出现问题时才能做到对症下药，药到病除。简言之就是：一要深入基层开展调查研究。二要切实了解掌握群众的真实思想。三要坚持一把钥匙开一把锁。四要抓住思想工作的最佳时机。

第四，增强思想政治工作的有效性，要求思想政治工作者言行一致、践诺守信。思想政治工作是做人的工作，必须要讲“诚信”。否则，不仅影响和损害思想政治工作的声誉和形象，而且会使人们滋生对抗、埋怨和抵触情绪，产生信任危机，削弱思想政治工作的说服力。因此，任何企业都要落实各项政策规定，强化政策规定的严肃性。

思想政治工作是我们党的传统优势，也是促进企业和谐、推动持续发展的重要法宝。新时代下，企业应当科学审视自身面临的内外部形势，认真分析研判干部职工的思想动态、精神状况，结合实际做好职工思想政治工作，疏导心理、凝聚智慧，积极探索新机制、新方法，为企业的生产经营和健康稳定发展服务。